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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Mobilität durch operative Planung und innovative Konzepte.
- Arbeitgeber: NWL ist der Schlüssel zur nachhaltigen Mobilität in Westfalen-Lippe.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub plus Feiertage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das aktiv den gesellschaftlichen Wandel mitgestaltet und innovative Lösungen entwickelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein abgeschlossenes Studium im Verkehrswesen oder Raumplanung und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderungen sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Nahverkehr Westfalen-Lippe (NWL) Zwei Sachbearbeiter/innen (m/w/d) im Sachgebiet operative Planung Schwerpunkt vernetzte Mobilität – Infrastruktur / Betrieb Vollzeit | unbefristet Das sind wir: Wir – der Nahverkehr Westfalen-Lippe (NWL) – gestalten, organisieren, vermarkten und finanzieren den SPNV in Westfalen-Lippe als Teil des Mobilitätsangebotes in NRW. Darüber hinaus entwickeln wir nachhaltige, vernetzte Mobilitätskonzepte und -lösungen im Umweltverbund und wirken darauf hin, diese mit unseren Partnern umzusetzen, um einen Beitrag zur Verkehrswende zu leisten. Am Hauptsitz in Unna sowie in den regionalen Geschäftsstellen in Münster, Bielefeld, Paderborn und Siegen arbeiten rund 150 Mitarbeitende gemeinsam an der Umsetzung sowie der Weiterentwicklung dieser Ziele für die Bürgerinnen und Bürger der Region. Wer den gesellschaftlichen Wandel aktiv mitgestalten will, kann zukünftig Teil der Abteilung Planung werden. Das bringen Sie ein: Weiterentwicklung des NWL-Mobilstationsgutachtens Aktualisierung und Fortschreibung des Gutachtens Schaffung eines Rahmens zur Förderung der Mobilstationen Betreuung von kommunalen Planungen zu Bahnhofsumfeldgestaltungen Aktualisierung der erforderlichen Haltestelleninfrastruktur bei Ersatzverkehren Mitwirkung und Vertretung der NWL-Interessen bei den Planungen Dritter (Nahverkehrs- und Regionalpläne) Koordination und Absprachen mit Landes- und Kommunalebene zu Schnellbussen Konzeption und Durchführung von regionalen Planungsgesprächen zur Abstimmung geplanter Betriebskonzepte mit internen und externen Stakeholdern Unterstützung bei der Entwicklung von Konzepten für Baustellen- und Ersatzverkehre Entwicklung von kurzfristigen Fahrplankonzepten auf Grund geänderter Rahmenbedingungen (zum Beispiel reduzierte Fahrpläne wegen Personalmangel) Entwicklung/Koordination von Infrastrukturanpassungen zur Verbesserung der Angebotsqualität Vernetztes, zuverlässiges Agieren und regelmäßiges Austauschen mit Eisenbahnverkehrsunternehmen, Eisenbahninfrastrukturunternehmen, Nachbaraufgabenträgern, Behörden sowie weiteren internen und externen Stakeholdern Fachliche Aufbereitung der Informationen zur Erstellung von Kommunikationsmaßnahmen durch andere Fachstellen Dokumentation und Aufbereitung von Informationen, Empfehlungen und Entscheidungsgrundlagen Das bringen Sie mit: erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelorabschluss Verkehrswesen, Raumplanung o. ä.) Erfahrungen und Kenntnisse in der SPNV-Planung sowie im Umgang mit Behörden, Eisenbahnverkehrsunternehmen, Eisenbahninfrastrukturunternehmen und Aufgabenträgern sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Markt- und Kundenorientierung und zielorientierte Planungsfähigkeit ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Kommunikationskompetenz Das bringen wir ein: eine aufgaben- und verantwortungsadäquate Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA) eine leistungsstarke Betriebsrente Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen ein Jobrad im Rahmen einer Entgeltumwandlung einen sicheren Arbeitsplatz mit einem arbeitnehmerfreundlichen Tarifvertrag nach TVöD (VKA) ortsunabhängiges, mobiles Arbeiten nach Absprache flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ein Gleitzeitkonto zur Erfassung und dem Abbau von Überstunden attraktive Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung 30 Tage Jahresurlaub plus Heiligabend und Silvester frei Für fachliche Fragen zu der Stelle wenden Sie sich gerne an Janne Torben Brokopf (E-Mail: j.brokopf@nwl-info.de) Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Svenja Willinghöfer vom Sachgebiet Personal (Tel.: 0175 1141035, E-Mail: personal@nwl-info.de). Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte in elektronischer Form bis zum 31.08.2025 an die E-Mail-Adresse bewerbung@nwl-info.de. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Auch Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten nach dem SGB sind uns willkommen. Die Besetzung der Stelle kann auch in Teilzeit erfolgen. Referenznummer: J52185464 1756436602451 Veröffentlicht am 29.08.2025 bei Jobs-beim-Staat.de
Zwei Sachbearbeiter/innen (m/w/d) im Sachgebiet operative Planung Schwerpunkt vernetzte Mobilität – Infrastruktur / Betrieb Arbeitgeber: Zweckverband Nahverkehr Westfalen-Lippe (NWL)
Kontaktperson:
Zweckverband Nahverkehr Westfalen-Lippe (NWL) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zwei Sachbearbeiter/innen (m/w/d) im Sachgebiet operative Planung Schwerpunkt vernetzte Mobilität – Infrastruktur / Betrieb
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich der vernetzten Mobilität. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere mit Personen, die bereits im Nahverkehr oder in der SPNV-Planung tätig sind. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung einbringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der nachhaltigen Entwicklung im Nahverkehr, indem du dich über die aktuellen Projekte und Initiativen des Nahverkehrs Westfalen-Lippe informierst. Dies wird dir helfen, in Vorstellungsgesprächen gezielt auf deren Ziele und Werte einzugehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zwei Sachbearbeiter/innen (m/w/d) im Sachgebiet operative Planung Schwerpunkt vernetzte Mobilität – Infrastruktur / Betrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Mobilitätskonzepte beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der SPNV-Planung und deine analytischen Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse gut formatiert und klar strukturiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zweckverband Nahverkehr Westfalen-Lippe (NWL) vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele und Projekte des Nahverkehrs Westfalen-Lippe. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der vernetzten Mobilität verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du analytische Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle hohe Kommunikationskompetenz erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
