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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt die Gestaltung und Kontrolle von Regionalbahnen in Teilzeit.
- Arbeitgeber: SPNV-Nord ist verantwortlich für den Nahverkehr in Rheinland-Pfalz Nord.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den öffentlichen Nahverkehr mit und trage zur Mobilität der Region bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Tarif- und Vertriebsthemen, Teamfähigkeit und Engagement.
- Andere Informationen: Die Stelle ist ideal für Studierende oder Schüler, die praktische Erfahrungen sammeln möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 18000 - 30000 € pro Jahr.
Job Description
Der SPNV-Nord sucht zur Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Tarif & Vertrieb (m/w/d) in Teilzeit Der Zweckverband SchienenPersonenNahVerkehr Rheinland-Pfalz Nord, kurz SPNV-Nord, gestaltet, finanziert und kontrolliert im Norden von Rheinland-Pfalz die Regionalbahnen (RB) und Regionalexpresse (RE). Weitere Informationen unter www.spnv-nord.de
Mitarbeiter Tarif & Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Zweckverband SchienenPersonenNahVerkehr Rheinland-Pfalz Nord
Kontaktperson:
Zweckverband SchienenPersonenNahVerkehr Rheinland-Pfalz Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Tarif & Vertrieb (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Regionalbahnen und Regionalexpresse in Rheinland-Pfalz. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und die spezifischen Herausforderungen im Tarif- und Vertriebsbereich hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Personen, die bereits im SPNV-Nord oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu aktuellen Trends im öffentlichen Nahverkehr vor. Zeige, dass du über Entwicklungen wie Digitalisierung und Nachhaltigkeit informiert bist und wie diese Themen den Tarif- und Vertriebsbereich beeinflussen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Tarif- und Vertriebsmanagement unter Beweis stellen. Dies könnte alles von der Kundenbetreuung bis hin zur Analyse von Tarifstrukturen umfassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Tarif & Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über SPNV-Nord: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den SPNV-Nord. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Organisation, ihre Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Anschreiben und gegebenenfalls Nachweisen über deine Qualifikationen oder Erfahrungen im Bereich Tarif und Vertrieb.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du für die Position geeignet bist. Betone deine Erfahrungen im Tarif- und Vertriebsbereich sowie deine Motivation, beim SPNV-Nord zu arbeiten.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zweckverband SchienenPersonenNahVerkehr Rheinland-Pfalz Nord vorbereitest
✨Informiere dich über SPNV-Nord
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Zweckverband SchienenPersonenNahVerkehr Rheinland-Pfalz Nord informieren. Verstehe die Struktur, die Ziele und die aktuellen Projekte, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Tarif- und Vertriebsarbeit erfolgreich warst. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich darzustellen.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Tarif- und Vertriebsbereich oft Teamarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
