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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kampagnen für B2B Social Ads konzipieren und optimieren, insbesondere auf LinkedIn.
- Arbeitgeber: ZweiDigital, eine der größten Social Ads Agenturen im DACH Raum.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, Homeoffice, kostenlose Snacks und ein modernes Büro am Main.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sichtbarkeit von Marken und Unternehmen in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Social Ads, besonders LinkedIn und Google Ads.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ZweiDigital: Eine der größten Social Ads Agenturen im DACH Raum mit Sitz in Frankfurt am Main. Seit 2018 ist es unsere Mission, die Sichtbarkeit von Marken und Unternehmen durch Performance-Kampagnen auf Facebook, Instagram, LinkedIn, Pinterest sowie TikTok zu stärken und auf diese Weise messbar zu ihrem Unternehmenserfolg beizutragen. Unsere Start-up-Kultur, unser breit gefächertes Kundenportfolio und unser agiles Auftreten sorgen dafür, dass kein Tag dem anderen gleicht.
Du möchtest eine entscheidende Rolle in unserem stark wachsenden Team spielen, indem du uns und unsere Kunden bei Social Ads Kampagnen unterstützt? Dabei ist es dir wichtig, in einer wertschätzenden Atmosphäre mit flachen Hierarchien zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig!
Aufgaben- In Zusammenarbeit mit unserem Design-Team konzipierst du Kampagnen für deine KundInnen und optimierst sie für maximale Performance auf Meta, LinkedIn, Google.
- Dein Schwerpunkt liegt dabei auf LinkedIn.
- Du konzeptionierst, erstellst und testest gemeinsam mit deinen KundInnen verschiedene B2B Social Ads Strategien, die auch über den Tellerrand hinausgehen.
- Du entwickelst die B2B-Sparte und unser Dienstleistungsportfolio erfolgreich weiter.
- Du überwachst den Erfolg der Kampagnen und lernst aus den Ergebnissen.
- Du übernimmst die Verantwortung, das gesamte Projektmanagement und bist der direkte Ansprechpartner deiner KundInnen.
- Du wirkst bei internen Maßnahmen, wie z.B. bei der Teilnahme und Durchführung von Workshops, Prozessoptimierungen, Weiterbildungsmaßnahmen oder das Verfassen von interessanten Blogbeiträgen mit.
- Du hast bereits mehr als 5 Jahre Erfahrung im Bereich Social Ads, mit einem Schwerpunkt auf LinkedIn Ads und Google Ads.
- Deine Erfahrungen im Projektmanagement und Kundenkontakt runden dein Profil ab.
- Du hast sehr gute Erfahrungen mit Tools und Systemen, wie Shopify, WordPress, Google-Analytics, Google Tag Manager, Hupspot, Salesforce etc.
- Dein analytisches Gespür lässt dich die richtigen Maßnahmen für deine KundInnen ableiten.
- Du bist wortgewandt und verfügst über ein gutes Sprachgefühl auf Deutsch.
- Darüber hinaus bringst du sehr gute Englischkenntnisse mit.
- Ausgeprägter Teamgeist und Motivation.
- Keine Überstunden durch effiziente Prozesse.
- Abwechslungsreiche Arbeitsinhalte mit Gestaltungsspielräumen.
- Flache Hierarchien, bis zu 3 Tage Homeoffice und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Kostenlose Snacks, der obligatorische Obstkorb sowie Kaffee und Softdrinks.
- Weitere Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebsrente, Dienstrad, Jobticket, Essenszuschuss, Trainieren im gebäudeinternen Fitnessstudio, Wellpass.
- Ein modernes Büro am Main und in der direkten Nähe des Frankfurter Hauptbahnhofs.
- Ein tolles Team: Entdecke mehr über uns auf der Team-Seite unserer Website.
Du hast viele Punkte oben bereits gedanklich abgehakt? Hast Lust, den Alltag in einer Online Agentur auf Expansionskurs mitzugestalten? Dann sende uns gleich deine Bewerbungsunterlagen an Yvonne. Du kennst jemanden, der die Stelle spannend findet? Dann teile die Stellenanzeige gerne!
Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) fur B2B Arbeitgeber: ZweiDigital GmbH
Kontaktperson:
ZweiDigital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) fur B2B
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Performance-Marketing-Welt. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Gelegenheit!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist und wie du ihre Social Ads Kampagnen auf das nächste Level bringen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Social Ads am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns immer über motivierte Talente, die unser Team verstärken wollen. Lass uns gemeinsam die Sichtbarkeit von Marken und Unternehmen steigern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) fur B2B
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei zum Erfolg beigetragen hast. Das macht deine Bewerbung viel interessanter!
Pass auf die Sprache auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir legen Wert auf ein gutes Sprachgefühl, also nimm dir die Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZweiDigital GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Social Ads vertraut, insbesondere auf LinkedIn. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in der B2B-Welt verstehst und wie du diese für die Agentur nutzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, über deine Strategien, die verwendeten Tools und die Ergebnisse zu sprechen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige Teamgeist
Da die Agentur Wert auf flache Hierarchien und Teamarbeit legt, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur bei ZweiDigital zu erfahren. Stelle Fragen zu den Arbeitsabläufen, den Erwartungen an die Rolle und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse an der Agentur und hilft dir, herauszufinden, ob es gut zu dir passt.
