Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1-3 Jahren in einer liebevollen Umgebung.
- Unternehmen: Elterninitiative Zwergnasen e.V. in Hannover-List mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team, flache Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Kinder und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieherin oder sozialpädagogische Assistentin mit Erfahrung in der Kleinkindbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unmittelbar am Rande der Eilenriede gelegen, im Herzen von Hannover-List. Seit über 17 Jahren ist die Elterninitiative Zwergnasen e.V. ein Ort der Geborgenheit und des Lernens für 12 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren. Unsere familiäre Atmosphäre und die enge Zusammenarbeit zwischen Eltern und Betreuern machen uns zu einem besonderen Ort. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Pädagogische Assistenzkraft (m/w/d) in Teilzeit (30–35 Stunden/Woche). Die Stelle ist zunächst als Schwangerschafts- und Elternzeitvertretung vorgesehen. Gleichzeitig verfolgen wir das Ziel, unser Team langfristig personell zu stärken, sodass eine Weiterbeschäftigung über den Vertretungszeitraum hinaus möglich ist.
Wir fördern eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und laden alle Menschen unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Weltanschauung, Religion, Identität, Orientierung sowie Behinderung ein, Teil der Zwergnasen zu werden.
Deine Aufgaben:
- Betreuung unserer Kinder: Als Teil unseres pädagogischen Teams begleitest du unsere Kinder durch den Krippen-Alltag. Du schaffst eine liebevolle und sichere Umgebung, in der sich unsere Kinder geborgen fühlen und ihre Selbstständigkeit entwickeln können. Du unterstützt sie bei allen pflegerischen Bedürfnissen. Durch einen guten Betreuungsschlüssel hast du viel Zeit für eine individuelle Begleitung.
- Gestaltung von Angeboten für unsere Kinder: Jede Woche steht unter einem neuen Thema, dazu gibt es passende Angebote, Aktivitäten und Projekte. Du planst und gestaltest eigenständig und in enger Zusammenarbeit mit dem Team.
- Motorische Entwicklung: Gemeinsam mit dem Team organisierst und führst Du einmal wöchentlich ein Turnangebot durch, um die motorische Entwicklung unserer Kinder spielerisch zu unterstützen.
- Eingewöhnung: Du begleitest neue Kinder und ihre Familien liebevoll und professionell in ihrer Eingewöhnungsphase und hilfst ihnen, sich bei uns willkommen zu fühlen.
- Entwicklungsbeobachtung und Dokumentation: Du beobachtest unsere Kinder aufmerksam und wertschätzend in ihren individuellen Lern- und Entwicklungsprozessen und hältst ihre Fortschritte sorgfältig fest. In regelmäßigen Entwicklungsgesprächen tauscht du dich mit den Eltern aus.
- Elternarbeit: Du pflegst einen offenen und wertschätzenden Austausch mit den Eltern und nimmst aktiv an Elternabenden teil.
- Zubereitung des Frühstücks und Nachmittagssnacks: Frühstück und Nachmittagssnack werden täglich frisch in der eigenen Küche zubereitet. Du unterstützt das Team bei dieser und anderen Aufgaben rund um die Versorgung unserer Kinder.
Was wir erwarten:
- Qualifikation: Du bist als Pädagogische Fachkraft, z. B. staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d), oder als Pädagogische Assistenzkraft, z. B. sozialpädagogische Assistentin (m/w/d) nach § 9 NKiTaG anerkannt.
- Erfahrung: Idealerweise hast Du bereits einschlägige Berufserfahrung in der Betreuung von Kindern im Alter von 1-3 Jahren.
- Teamkultur: Du verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise, bist aufgeschlossen und schätzt die Zusammenarbeit in einem kleinen Team. Der enge Kontakt zu Eltern liegt Dir am Herzen.
- Leidenschaft: Mit Engagement und Freude gestaltest Du den Alltag, handelst zuverlässig und gehst sensibel mit den Bedürfnissen unserer Kinder um.
- Sprache: Deutsch als Sprache stellt für Dich kein Hindernis dar.
Was wir bieten:
- Sicherheit: Attraktive Vergütung basierend auf Aufgaben und Erfahrung, angelehnt an den TVöD-SuE. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer regelmäßigen Wochenarbeitszeit von 30-35 Stunden.
- Erholungsurlaub: Du erhältst 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Gute Stimmung: Ein motiviertes Team, bestehend aus zwei pädagogischen Fachkräften in Vollzeit, einer pädagogischen Assistenzkraft in Teilzeit und einer FSJ-Kraft. Flache Hierarchien, gute Kommunikation und ein positives Arbeitsklima im familiären Umfeld.
- Flexibilität: Wir bieten viel Raum, eigene Ideen zu verwirklichen und selbstbestimmt in einem verlässlichen Team zu arbeiten.
- Ausstattung: Ein angenehmes Arbeitsumfeld in hellen Räumlichkeiten und zwei Außenbereichen.
- Weiterbildung: Fort- und Weiterbildungswünsche sind uns wichtig und werden unterstützt und finanziert.
Pädagogische Kraft (m/w/d) für Kinder von 1-3 Jahren gesucht! Arbeitgeber: Zwergnasen e.V.
Die Elterninitiative Zwergnasen e.V. bietet eine einzigartige Arbeitsumgebung im Herzen von Hannover-List, wo eine familiäre Atmosphäre und enge Zusammenarbeit mit Eltern im Mittelpunkt stehen. Wir fördern nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, sondern bieten auch ein positives Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen. Mit einer attraktiven Vergütung, 30 Urlaubstagen pro Jahr und einem motivierten Team sind wir der ideale Arbeitgeber für engagierte pädagogische Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Kraft (m/w/d) für Kinder von 1-3 Jahren gesucht! erhalten könnten
✨Engagiere dich in Weiterbildungsgemeinschaften
Such dir lokale Gruppen oder Online-Foren, die sich mit Erwachsenenbildung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir beim Finden von befristeten Jobs helfen können. Workshops oder Veranstaltungen sind auch eine gute Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze spezialisierten Jobbörsen für die Erwachsenenbildung
Achte auf Jobportale, die sich speziell auf die Erwachsenenbildung konzentrieren. Oft haben die großen Plattformen spezielle Kategorien dafür. Dort findest du nicht nur Stellenanzeigen, sondern auch Praktika und befristete Verträge, die deinen Einstieg erleichtern.
✨Biete kostenlose Webinare an
Eine coole Möglichkeit, sich einen Namen in der Erwachsenenbildung zu machen, ist, ein kostenloses Webinar zu einem Thema, das dich interessiert, anzubieten. So kannst du zeigen, was du drauf hast, und gleichzeitig dein Netzwerk erweitern. Wer weiß, vielleicht ergibt sich daraus eine tolle Jobchance!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau dir die befristeten Stellenangebote auf unserer Website an. Wir bei StudySmarter sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten im Bereich Erwachsenenbildung. Nutze die Chance und bewirb dich direkt, um Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Kraft (m/w/d) für Kinder von 1-3 Jahren gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Motivation hervor:Da es sich um eine befristete Stelle in der Erwachsenenbildung handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Arbeit mit Erwachsenen klar zu kommunizieren. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Bildungsarbeit begeisterst und wie du dazu beitragen möchtest, das Lernen zu fördern.
Zeige deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung:Wenn du schon Erfahrung in der Erwachsenenbildung hast, sei sicher, dass du dies in deinem Lebenslauf betonst. Füge konkrete Beispiele an, wo du die Unterrichtsplanung, -durchführung oder -evaluation übernommen hast. Besondere Qualifikationen oder Zertifikate in diesem Bereich sind ebenfalls ein Plus!
Verweis auf Soft Skills:In der Erwachsenenbildung sind Soft Skills wie Geduld, Kommunikationsvermögen und Empathie extrem wichtig. Mach in deinem Lebenslauf oder Anschreiben deutlich, wie du diese Fähigkeiten eingesetzt hast. Beispielsweise könntest du Erfolge bei der Bildungsarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen erwähnen.
Halte es konkret und knapp:Bei befristeten Stellen ist der Wettbewerb oftmals groß, also mach es den Personalern leicht! Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und konzentriere dich auf relevante Informationen, die sie schnell erfassen können. Viel Text kann abschreckend wirken, also less is more – wir wollen, dass sie sich bei Zwergnasen e.V. an deine Bewerbung erinnern!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zwergnasen e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Lernbedürfnisse der Erwachsenen
Mach dir klar, dass in der Erwachsenenbildung oft individuelle Lernstile und -bedürfnisse eine große Rolle spielen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben, wie du unterschiedliche Ansätze in deinen Lehrmethoden angewendet hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Anpassungsfähigkeit.
✨Bringe deine Lehrmethoden an die Oberfläche
Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele von Lehrmethoden oder -materialien parat hast, die du eingesetzt hast! Ob es ein interaktives Projekt, digitale Tools wie E-Learning-Plattformen oder klassische Lehrmethoden sind, zeig, dass du vielseitig einsetzbar bist und Freude an der Weiterbildung von Erwachsenen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, wird oft Teamarbeit gefragt sein. Schilder, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Bildungsziele zu erreichen. Das zeigt nicht nur deine soziale Kompetenz, sondern auch, dass du Spaß daran hast, im Team zu lernen und zu lehren.
✨Sei bereit für praktische Demonstrationen
Schau dir an, ob es im Bewerbungsgespräch einen praktischen Teil gibt, wo du dein Lehrkonzept vor einer Gruppe präsentieren musst. Bereite ein kurzes, aber aussagekräftiges Beispiel vor, das zeigt, wie du Inhalte spannend und verständlich vermitteln kannst. Das wird deinen potenziellen Arbeitgeber beeindrucken!
