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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Marketingstrategien und führe integrierte Kommunikationskampagnen für die Marke Fuchs.
- Arbeitgeber: Fuchs ist ein führendes Unternehmen im FMCG-Sektor, das innovative Produkte anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 29 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft einer starken Marke.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein BWL-Studium mit Marketing-Schwerpunkt und 3 Jahre Erfahrung im Brand Management haben.
- Andere Informationen: Wir bieten eine Duz-Kultur und regelmäßige Feedbackrunden für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Hier bringst Du Würze rein – Deine Aufgaben
- Erstellung von Marketingstrategie und Jahresmarketingplan für die Marke Fuchs als (Senior) Brand Manager / Marketing Manager (m/w/d) in Zusammenarbeit mit der Führungskraft
- Entwicklung von Markenpositionierungen, Produktkonzepten und Kommunikationskonzepten
- Planung einer integrierten Kommunikationskampagne und Aktionsplanung für die verantwortete Marke
- Festlegen von Sortimentsprioritäten, Überarbeitung bestehender Sortimente und Einführung neuer Produktkonzepte inkl. Preisstrategie, auch anhand relevanter KPIs
- Analysen von Markt- und Wettbewerb, auch mit Hilfe von Panel / Scanner Daten (GfK, Circana) sowie ad hoc Marktforschung für Projekte
- Übernahme der fachlichen Führung des Teams, Führung von interdisziplinarischen Projektteams, der Steuerung von Agenturen sowie der Verantwortung für das Marketingbudget
Deine persönliche Note – Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder eines vergleichbaren Studiengangs, z.B. Marketing oder Marktforschung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Brand Management oder Marketing eines FMCG Konzerns, z.B. als Brand Manager (m/w/d) und im Umgang mit den Bereichen Marke / Brand und Kommunikation
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter:innen
- Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie umfassende Kenntnisse in den Bereichen Markt- und Wettbewerbsanalyse, FMCG (Food) sowie Consumer Marketing
- Hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine stark analytische, strategische und kreative Denkweise
Damit schmecken wir Deine Karriere ab – Deine Vorteile
- Willkommenstag inkl. kleinem Willkommenspaket
- Unternehmensweite Duz-Kultur
- 29 Tage Urlaub + Heiligabend & Silvester frei
- Flexible Arbeitszeiten zwischen 5:00 und 22:00 Uhr (Kernarbeitszeit: 10:00 bis 14:00 Uhr)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Schulungs- und Weiterbildungsangebote z. B. Vielzahl von Schulungsangeboten im Fuchs Campus sowie individuelle Angebote
- Eigene Kantine (Brötchen, Mittagessen (inkl. vegetarischer Auswahl & Salatbar, Dessert)
- Regelmäßiges Sport- & Gesundheitsprogramm z. B. Fahrradleasing, Yoga, After Work Workout einmal die Woche
- Möglichkeiten zu Produktverkostungen
- Personalshop mit vergünstigten Produkten
- Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen
- Zuschuss zur Kinderferienbetreuung
- Unterstützung in finanziellen Notlagen
- Regelmäßige Feedbackrunden
- Blumenstrauß zum Geburtstag
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter:innen
#J-18808-Ljbffr
(Senior) Brand Manager / Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber:
Kontaktperson:
HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Brand Manager / Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im FMCG-Sektor und spezifisch im Bereich Brand Management. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Markenpositionierung entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten! Bereite dich darauf vor, wie du Markt- und Wettbewerbsanalysen durchgeführt hast und welche KPIs du zur Erfolgsmessung verwendet hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Brand Manager / Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Marke: Informiere dich gründlich über die Marke Fuchs und deren Produkte. Verstehe die Markenwerte und die Zielgruppe, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Brand Management oder Marketing hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Markenpositionierungen oder Kommunikationskonzepte entwickelt hast.
Analytische Fähigkeiten darstellen: Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit Markt- und Wettbewerbsanalysen klar darstellst. Nenne spezifische Tools oder Methoden, die du verwendet hast, um relevante KPIs zu analysieren.
Persönliche Note einbringen: Zeige in deinem Anschreiben deine persönliche Motivation für die Position und warum du gut ins Team passt. Betone deine Eigeninitiative und kreative Denkweise, die du in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vorbereitest
✨Verstehe die Marke Fuchs
Informiere dich gründlich über die Marke Fuchs und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du die Markenwerte und -positionierung verstehst und wie du diese in deiner Marketingstrategie umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen dich auf die Herausforderungen in dieser Position vorbereiten.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da Markt- und Wettbewerbsanalysen eine wichtige Rolle spielen, solltest du Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten parat haben. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen.
✨Teamführung betonen
Da die Position auch die fachliche Führung eines Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du interdisziplinäre Teams motivierst und zum Erfolg führst.
