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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und behebe Softwareprobleme in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: PerZukunft ist eine innovative Personalagentur mit Fokus auf IT-Positionen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die digitale Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in SAP ABAP und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wir suchen leidenschaftliche Entwickler, die Herausforderungen lieben!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort einen Senior SAP ABAP Entwickler (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Angemessene Reaktion auf Fehlermeldungen
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Microsoft .NET und C# als Hauptprogrammiersprache
- Kenntnisse in TCP/IP-Netzwerken in LAN/WAN, Routerkonfiguration und VPN
Anforderungen:
- Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz
- Ausbildung als IT-Systemintegrator (m/w/d), IT-Service-Techniker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im 1st und 2nd Level Support oder IT-Support
Senior SAP ABAP Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber:
Kontaktperson:
HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP ABAP Entwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen SAP ABAP Entwicklern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Nimm an relevanten Gruppen und Diskussionen teil, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu SAP ABAP und verwandten Technologien übst. Stelle sicher, dass du auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich SAP und ABAP. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, neue Technologien zu lernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei offen und freundlich in deinen Gesprächen und betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP ABAP Entwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine umfangreiche Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Microsoft .NET und C#. Zeige konkrete Projekte oder Erfolge auf, die deine Fähigkeiten belegen.
Team- und Kommunikationsfähigkeiten: Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, solltest du Beispiele anführen, die deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team verdeutlichen. Dies kann durch frühere Projekte oder Erfahrungen geschehen.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Qualifikationen wie deine Ausbildung als IT-Systemintegrator oder vergleichbare Abschlüsse hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine Erfahrungen im 1st und 2nd Level Support ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen Senior SAP ABAP Entwickler betrifft, solltest du dich auf technische Fragen zu ABAP, C# und Microsoft .NET vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten
Die Anforderungen betonen Teamarbeit und soziale Kompetenz. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit anderen kommunizierst, um Probleme zu lösen.
✨Verstehe die Netzwerktechnologien
Da Kenntnisse in TCP/IP-Netzwerken und Routerkonfiguration gefordert sind, solltest du dich mit diesen Themen vertraut machen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Netzwerkadministration zu sprechen und wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, was als Nächstes kommt.
