Dipl.-Ing. / Bachelor (Eng. oder Sc.) bzw. Meisterin / Meister oder Technikerin / Techniker im Be...

Wir suchen Sie für das technische Gebäudemanagement von Immobilien im Ostsächsischen Bereich am Arbeitsort Dresden zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Sie sind verantwortlich für das technische Gebäudemanagement von Immobilien des Bundes, z. B. für Zoll- und THW-Gebäude in Ostsachsen. Sie erstellen und optimieren Betreiber- und Bewirtschaftungskonzepte, um einen nachhaltigen und rechtssicheren Betrieb der technischen Gebäudeausrüstung zu gewährleisten. Dabei berücksichtigen Sie auch die Erneuerung der technischen Anlagen und orientieren sich an betriebswirtschaftlichen Grundsätzen sowie den relevanten baulichen und technischen Vorschriften. Sie dokumentieren die Anlagen, erfassen deren Zustand und ermitteln den Instandhaltungsbedarf. Sie übernehmen die Betreiberverantwortung für die technischen Anlagen. Sie schließen Wartungs- und Serviceverträge für technische Anlagen sowie TGM-Dienstleistungsverträge ab und überwachen deren Durchführung. Sie planen, beauftragen und begleiten Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten. Sie koordinieren und führen regelmäßige sowie außerordentliche Inspektionen durch, sobald Meldungen über Schäden oder Mängel an den Liegenschaften eingehen. Sie unterstützen die gesamtverantwortliche Elektrofachkraft bei der Organisations- und Aufsichtsverantwortung, sind fachliche*r Ansprechpartner*in für die Elektrofachkräfte und elektrotechnisch unterwiesenen Personen im Team, erstellen Gefährdungsbeurteilungen und organisieren die daraus resultierenden Prüfungen der ortsfesten elektrischen Anlagen.

Qualifikation:

• Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Dipl.-Ing./Bachelor Eng./Sc.) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. eine abgelegte Meisterprüfung oder abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in im Berufsfeld der Elektrotechnik

Fachkompetenzen:

• Umfassende Fachkenntnisse
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung bei der Inbetriebnahme, im Service, beim Betrieb und Steuern von elektrischen Anlagen und beim Betreiben/Steuern von technischen Anlagen
• Erfahrung in der Durchführung von Vergaben mit Leistungsverzeichnissen/-beschreibungen und möglichst Kenntnisse der VOB, VOL, UVgO und RBBau
• Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen (z. B. Betriebssicherheitsverordnung, GEFMA-Richtlinien, VDE, VDI und DIN-Normenwerk)
• Fundierte Kenntnisse im Bereich der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) sowie Kenntnisse in SAP bzw. die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben und kontinuierlich auszubauen

Weiteres:

• Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit
• Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
• Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
• Gute und zügige Auffassungsgabe
• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
• Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Kunden-/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
• Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz
• Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
• Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen innerhalb des gesamten Bundesgebietes
• Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie Bereitschaft zum Führen von Dienst-Kfz
• Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG zu unterziehen

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin. Eine Einarbeitung ist sichergestellt. Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe E 10 TVöD) – sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen. 30 Urlaubstage. Betriebliche Altersversorgung. Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung. Mobiles Arbeiten. Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote. Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen. Kostenfreie Parkmöglichkeit. Verkehrsgünstige Lage. Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT). Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes.