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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere innovative RFID-Produkte von der Idee bis zur Serienreife.
- Arbeitgeber: Ein zukunftsorientiertes mittelständisches Unternehmen im Bereich Technologie- und Innovationsmanagement.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, Gesundheitsförderung und zahlreiche Firmenevents.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Physik, Kenntnisse in Hochfrequenztechnik und Programmiersprachen erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unseren Bereich Technologie- und Innovationsmanagement suchen wir eine/n
Produktentwickler RFID-Label (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Sie sind für die Neuentwicklung und Optimierung von RFID-Produkten von der Idee bis zur Serienreife verantwortlich. Das Ziel ist die Übergabe eines serienreifen Produktes an die Fertigung und den Vertrieb. Dies beinhaltet unter anderem:
- Konstruktion eines RFID-Labels sowie Erstellung von Prototypen inkl.:
- Materialauswahl
- Antennenentwicklung
- Chip- und Antennendefinition
- Schnittstelle zur Fertigung: Umsetzung von chipspezifischen Funktionalitäten
- Integrierte Kryptofunktionalitäten unterschiedlicher RFID-Chips nutz- und einsetzbar machen
- Entwickeln von Software, um die Einsatzmöglichkeiten von verschiedenem Readerequipment zu testen sowie spezifische Funktionen von RFID-Chips zu verifizieren.
- Planung und Durchführung verschiedener Labortests mit Handmustern und Prototypen
- Auswahl und Einsatz einer geeigneten Messtechnik
- Auswertung der Messergebnisse mit Ergebnisinterpretation
- Erstellung der entsprechenden Produkt- und Materialspezifikationen
- Abgleich der Kundenanforderungen mit den technischen Realisierungsmöglichkeiten (u. a. beim Kunden vor Ort)
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Lieferanten
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Physik etc.
- Mehrjährige Berufserfahrung im vergleichbaren Tätigkeitsumfeld wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich der Hochfrequenz- und Antennentechnik sowie Chiptechnologie
- Kenntnisse C# und weiterer Programmiersprachen erforderlich
- Kenntnisse von kryptografischen Verfahren erwünscht
- Fundierte Kenntnisse in der Messtechnik für den o. g. Bereich
- Projektmanagement von Vorteil
- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gewissenhafte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Spaß an der Arbeit im Team
Ihre Perspektiven:
- Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
- Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
- Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
- Attraktive Homeoffice-Regelung
- Zahlreiche Firmenevents, gesponserte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
- Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
Ihr Ansprechpartner:
Christiane Blankenhagen, Personalmanagement
Telefon: (89)
Produktentwickler RFID-Label (m/w/d) Arbeitgeber: Schreiner Group GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Schreiner Group GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktentwickler RFID-Label (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der RFID-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich RFID-Technologie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an Innovationen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die Antennentechnik oder Chiptechnologie betreffen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Teamgeist! Da enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Lieferanten gefordert ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktentwickler RFID-Label (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte im Bereich RFID-Technologie. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik, Hochfrequenz- und Antennentechnik sowie Programmierung hervorhebt. Achte darauf, spezifische Projekte oder Erfolge zu erwähnen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Produktentwicklung und Innovation im RFID-Bereich darlegst. Betone deine Teamfähigkeit und strukturierten Arbeitsstil.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schreiner Group GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Grundlagen der RFID-Technologie vertraut, insbesondere mit Antennentechnik und Chiptechnologie. Zeige im Interview, dass du die technischen Aspekte der Produktentwicklung verstehst und bereit bist, diese in der Praxis anzuwenden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Produktentwicklung und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Produkten beigetragen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Lieferanten gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren und gemeinsam Lösungen zu finden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich RFID-Label oder nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
