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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Bewerbungen, führe Gespräche und koordiniere Termine.
- Arbeitgeber: FFD e.V. ist eine erfahrene Personalberatung im Gesundheitswesen mit Fokus auf den Menschen.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, faire Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Bürohund!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen, freundlichen Teams und arbeite eigenverantwortlich in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, gute Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und Flexibilität sind uns sehr wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen SIE! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Disponent/Personalvermittler (m/w/d) gerne auch Quereinsteiger für eine medizinische Personalberatung in Pirmasens.
Das sind wir: Der FFD e.V. ist eine spezialisierte Personalberatung und zertifizierter Bildungsträger im Gesundheitswesen und nutzt dabei über 20 Jahre Branchenerfahrung, sein ausgezeichnetes Marktwissen sowie seine bewährte, fachliche Expertise und dabei steht für uns der Mensch im Mittelpunkt. Wir beraten Universitätskliniken, Krankenhäuser, Rehabilitations-Kliniken, MVZ, Arztpraxen sowie ambulante Einrichtungen in Ihren Personal-Fort- und Weiterbildungsangelegenheiten. Wertschätzend und kompetent vermitteln wir stets diskret mit hohem Anspruch an Qualität. Für Bewerber ist unser Service vollkommen unverbindlich und kostenfrei.
Ihre Aufgaben:
- Prüfung von Bewerbungsunterlagen
- Terminkoordination
- Durchführung von Erstgesprächen mit qualifizierten Bewerbern
- Erstellen von Kandidatenprofilen
- Ausschreiben von Stellenanzeigen
- Kundenakquise und -pflege
- Kandidatenrecruiting
- Datenerfassung und -pflege
- Sie führen den gesamten Vermittlungsprozess vom ersten Kennenlernen bis zum Placement durch
Das bringen Sie mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium
- fehlerfreie mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch
- Freude am Telefonieren
- ein ausgeprägtes Dienstleistungsverhältnis
- routinierter Umgang mit MS-Office
- Planungs- und Organisationstalent
- ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative
- Sie sind aufgeschlossen, mögen Herausforderungen und sind bereit, Ihre Komfortzone immer mal wieder zu verlassen
- hohe Kommunikationsfähigkeit
- sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise verknüpft mit starker Teamfähigkeit
- motiviert, zuverlässig, diskret, flexibel einsetzbar, freundlich auch in Stresssituationen
Ihre Benefits:
- Attraktive Vergütung – wir setzen auf eine faire Vergütung und leistungsbezogene Boni
- 28 Tage Urlaub
- Individuelle und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Herausforderungen und die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten
- kleines, persönliches Team, was Ihre Meinung schätzt
- Unser Bürohund Pippi-Lotta
- Gratis Kaffee, Tee und selbstgemachte Leckereien
Das ist uns sehr wichtig: Offenheit, Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit sollten zu Ihren Grundeigenschaften gehören.
So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online oder auch per Email direkt beim FFD e.V. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten unseres Ansprechpartners. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Disponent/Personalvermittler (m/w/d)gerne auch Quereinsteiger in der medizinischen Personalberatung Arbeitgeber: Fachkräfte für Deutschland e.V.
Kontaktperson:
Fachkräfte für Deutschland e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Disponent/Personalvermittler (m/w/d)gerne auch Quereinsteiger in der medizinischen Personalberatung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der medizinischen Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der medizinischen Personalberatung. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Themen Bescheid weißt und Interesse an der Branche hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für diese Position gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit unter Beweis stellen kannst, da dies wichtige Eigenschaften für die Rolle sind.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und Flexibilität! In der medizinischen Personalberatung ist es wichtig, sich schnell auf neue Situationen einstellen zu können. Teile im Gespräch Beispiele mit, wo du deine Anpassungsfähigkeit und deinen Servicegedanken unter Beweis gestellt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent/Personalvermittler (m/w/d)gerne auch Quereinsteiger in der medizinischen Personalberatung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den FFD e.V. und seine Dienstleistungen im Bereich der medizinischen Personalberatung. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Organisationstalent, da diese Eigenschaften für die Rolle wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Disponent/Personalvermittler interessierst. Gehe darauf ein, wie deine bisherigen Erfahrungen und deine Persönlichkeit zu den Anforderungen der Stelle passen.
Sorgfältige Prüfung: Überprüfe alle eingereichten Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachkräfte für Deutschland e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Disponenten/Personalvermittlers. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Position viel telefonische Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur des FFD e.V. und stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Umfeld interessiert bist.
✨Flexibilität und Teamfähigkeit betonen
Hebe deine Flexibilität und Teamfähigkeit hervor, da diese Eigenschaften für die Rolle entscheidend sind. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder dich an neue Situationen angepasst hast.
