Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte eigenverantwortlich und sorge für deren erfolgreiche Umsetzung.
- Unternehmen: Mittelständisches Tief- und Straßenbauunternehmen mit modernster Technik und einem tollen Team.
- Vorteile: Faire Bezahlung, unbefristeter Vertrag, Firmenwagen und ein kollegiales Betriebsklima.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur von morgen in einer krisensicheren Branche.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung als Meister oder Ingenieur, Teamfähigkeit und PC-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind ein mittelständiges Tief- und Straßenbauunternehmen mit Sitz in Oberhausen, das 1989 gegründet wurde. Zu unserer technischen Ausrüstung gehören unter anderem moderne Fahrzeuge, Bagger und Radlader. In Verbindung mit geschulten, erfahrenen Mitarbeitern gewährleisten wir eine fachgerechte und wirtschaftliche Ausführung der übernommenen Aufträge. Wir arbeiten hauptsächlich kommunal und für öffentliche Auftraggeber in Oberhausen und in der näheren Umgebung.
Zur Verstärkung unseres Teams in Oberhausen suchen wir 1 Bauleiter (Straßenbauermeister, Netzmeister, Elektromeister, Techniker, Ingenieur, o. ä.) (m/w/d).
Ihre Tätigkeiten:
- Eigenverantwortliche Bauleitung der von Ihnen betreuten Objekte
- Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung aller Arbeiten auf der Baustelle
- Technische und organisatorische Baustellenleitung hinsichtlich des Personal- und Geräteeinsatzes
- Kommunikation mit Bauherren, Behörden, Lieferanten und Nachunternehmern
- Sicherstellung von Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Erstellen von Aufmaßen und Abrechnungen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung als Meister, Techniker oder Ingenieur in den Bereichen Straßenbauermeister / Netzmeister Gas/Wasser, Elektromeister o. ä. (oder vergleichbarer Qualifikation in der Bauleitung/im Bauwesen)
- Gerne alternativ Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit dem PC und MS-Office-Anwendungen
- Gutes technisches Verständnis
- Einsatzbereitschaft und eine selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit, Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Verantwortungsvoller Umgang mit hochwertiger Technik
- Einen Führerschein Klasse B (zwingend erforderlich)
Unser Angebot als Arbeitgeber:
- Faire Bezahlung
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Firmenwagen mit Privatnutzung
- Festanstellung in einer zukunftsträchtigen und krisensicheren Branche
- Kollegiales Betriebsklima und ein tolles junges Team
Bauleiter-/in Arbeitgeber: ABENDROTH GMBH
Als mittelständisches Tief- und Straßenbauunternehmen in Oberhausen bieten wir Ihnen nicht nur eine faire Bezahlung und moderne Arbeitsmittel, sondern auch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftsträchtigen Branche. Unser kollegiales Betriebsklima und das junge Team fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie eigenverantwortlich spannende Projekte leiten und dabei auf hochwertige Technik zurückgreifen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter-/in erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter-/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von ABENDROTH GMBH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei ABENDROTH GMBH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei ABENDROTH GMBH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABENDROTH GMBH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
