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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, touristische Produkte zu entwickeln und Kunden zu beraten.
- Arbeitgeber: Familiengeführte Hotelgruppe mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, kostenfreie Verpflegung und Unterkunft.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der spannenden Tourismusbranche mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Tourismus und Kundenservice.
- Andere Informationen: Große Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung und spannende Azubi-Austauschprogramme.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 926 - 1147 € pro Monat.
Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf deine Bewerbung! Wir sind die AHORN Hotels & Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior AHORN Seehotel Templin, mit 409 Zimmern das größte Familienhotel Brandenburgs und nur 80 Kilometer nördlich von Berlin gelegen. Ausgezeichnet als TOP Ausbildungsbetrieb der DEHOGA!
Ausbildungsstart: 01.08.2026 / auch flexibel möglich
Dauer: 3 Jahre Duale Ausbildung (Theorie in der Berufsschule und Praxis im Hotel)
Das erlebst du in der Ausbildung:
- Entwickeln, Vermitteln und Verkaufen touristischer Produkte und Dienstleistungen
- Koordinieren regionaler und lokaler touristischer Angebote nach Kundenwünschen
- Beraten und Betreuen von Kunden
- Pflege bestehender Kunden, Kundenbesuche, Neukundenakquise
- Präsentation des Unternehmens auf Messen und Kundenveranstaltungen
- Entwicklung von Marketingmaßnahmen
- Erstellung von Angeboten
- Kundendateipflege
- Mitwirkung bei der kaufmännischen Steuerung und Kontrolle
- Informations- und Kommunikationssysteme anwenden
Das macht die Ausbildung bei uns besonders:
- 10 % übertarifliche Ausbildungsvergütung (Stand ab 01.01.2025):
- 1. Ausbildungsjahr: 1.210,00 € Brutto
- 2. Ausbildungsjahr: 1.430,00 € Brutto
- 3. Ausbildungsjahr: 1.540,00 € Brutto
- 20 % Zuschlag für Sonn- & Feiertagsarbeit
- kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit
- kostenfreie Unterkunft am Hotel bis 750 € Zuschuss zum Führerschein Klasse B
- Zahlung von Weihnachtsgeld bis zu 1.000 €
- Übernahmeprämie nach Ende der Ausbildung
- kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie
- Azubi-AWARD, Meetings und Azubi Sprecher
- Austausch mit anderen AHORN Hotels & Resorts: Du lernst verschiedene Hotels & deren Azubis kennen!
- Schulungen, Trainings und Prüfungsvorbereitungen
- attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits
Deine Möglichkeiten nach der Ausbildung:
- Bei guter Leistung hast du große Chancen auf eine Übernahme bei den AHORN Hotels & Resorts!
- Eine Stelle in folgenden Abteilungen: Rezeption, Reservierung, Verkauf oder Verwaltung möglich
- Du bist in der Touristikwirtschaft tätig: in regionalen und nationalen Tourismusorganisationen, lokale und regionale Tourismusstellen, touristische Branchenverbände, Freizeitbäder, Freizeit- und Ferienparks, Campingplätze, Marinas, Incoming-Unternehmen, touristisch orientierte Verkehrsunternehmen, etc.
- Du kannst später auch selbst Ausbilder werden!
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Bewirb dich schnell und einfach online. Alternativ kannst du uns deine Unterlagen auch gerne per E-Mail zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Katrin Jäkel
Tel: 03987 491205
Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Tourismus und Freizeit (m/w/d) Arbeitgeber: AHORN Hotels & Resorts
Kontaktperson:
AHORN Hotels & Resorts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Tourismus und Freizeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Tourismus und Freizeit interessierst, zögere nicht, direkt bei den AHORN Hotels & Resorts nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AHORN Hotels & Resorts, ihre Werte und was sie von ihren Azubis erwarten. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Ausbildung hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Tourismus und Freizeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung – das geht schnell und einfach! So kannst du sicherstellen, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und nichts verloren geht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AHORN Hotels & Resorts vorbereitest
✨Informiere dich über die AHORN Hotels & Resorts
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AHORN Hotels & Resorts verschaffen. Schau dir die verschiedenen Standorte und Angebote an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die zeigen, wie du mit Kunden umgehst oder touristische Produkte vermarktest. Das hilft dir, deine Fähigkeiten im Gespräch anschaulich darzustellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Ausbildungsinhalte zu erfahren.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in der Tourismusbranche, wo der erste Eindruck zählt.