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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern im Alter von 3 bis 11 Jahren und Entwicklung neuer Bordprogramme.
- Arbeitgeber: AIDA, eines der bekanntesten Kreuzfahrtunternehmen weltweit mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Exklusive Crew-Bereiche, vergünstigte Kreuzfahrten und umfassende Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Erlebe die Welt, arbeite international und finde Freunde aus aller Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kinderbetreuung, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kreativität.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Freizeitmöglichkeiten und Crew-Events.
an Bord unserer SchiffeEinsatzortMai 2026Starttermin3-6 MonateVertragslaufzeitDein neuer Job bei AIDAWillkommen bei AIDA – dem Ort, an dem Teamspirit wirklich gelebt wird. Werde auch du Teil unseres Teams und starte deinen Job bei einem der bekanntesten und innovativsten Kreuzfahrtunternehmen weltweit.Dein angesteuertes ZielVerantwortungsbewusste, liebevolle, erlebnisorientierte sowie abwechslungsreiche Betreuung für Kinder im Alter von 3 bis 11 JahrenVertrauensvoller Ansprechpartner für Eltern von Kindern der entsprechenden AltersklassenIndividuelles Eingehen auf jedes einzelne Kind sowie stets die Ruhe und den Überblick bewahrenIdeen der Kinder als Impulse für neue Bordprogramme aufgreifenDein bisheriger KursEinschlägige und nachweisbare Erfahrungen in der Leitung von Kindergruppen im Turn- oder Sportverein, Kirchengemeinden, Kinder- und Jugendorganisationen gemeinnütziger Organisationen, Au-Pairs oder vergleichbare QualifikationenGute Deutsch- und Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS OfficeKommunikationsstärke, Sportlichkeit, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein sowie hohe BelastbarkeitDeine BenefitsExklusive Bereiche für die CrewIn deiner Freizeit die Welt entdeckenCrew Events (z.B. Crew Parties, Sportturniere)Freunde aus aller Welt findenArbeiten in einem internationalen UmfeldNutzung unserer GästebereicheVergünstigte Kreuzfahrten (für dich, deine Familie & Freunde)Umfassende Sozialleistungen (Kranken-, Unfall-, Arbeitslosen-, Rentenversicherung)Vergünstigungen an Bord, z.B. Friseur, Beauty, GetränkeVorteilsangebote an Land, z.B. Fitnessstudio, Mietwagen, Restaurants etc.
Kids & Teens Trainee (m/w/d) Arbeitgeber: AIDA Cruises
Kontaktperson:
AIDA Cruises HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kids & Teens Trainee (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kids & Teens Trainee interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Position oder dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits bei AIDA arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die speziellen Anforderungen für die Betreuung von Kindern. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und weißt, worauf es ankommt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kids & Teens Trainee (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität ist der Schlüssel!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern hervor. Egal ob im Sportverein oder als Au-Pair – alles zählt! Wir suchen nach kreativen Köpfen, die Verantwortung übernehmen können.
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar und verständlich rüberkommen. Wir schätzen gute Kommunikation, also zeig uns, dass du das drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AIDA Cruises vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über typische Interviewfragen für die Position als Kids & Teens Trainee. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Betreuung von Kindern am besten präsentieren kannst und welche Beispiele du anführen möchtest.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle kreative Ideen für Bordprogramme erfordert, bringe einige Vorschläge mit, die du umsetzen könntest. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Kinder einzugehen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du während des Interviews klar und offen kommunizierst. Zeige, dass du sowohl mit Kindern als auch mit Eltern gut umgehen kannst. Übe, wie du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen kannst.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
