Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Partnerschaften und steigere den Umsatz durch innovative Kooperationen.
- Unternehmen: Globales Team mit über 400 Mitarbeitern, das an Open-Source-Technologien arbeitet.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, persönliche Entwicklung, Gesundheitsunterstützung und Aktienbeteiligung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Datenplattformen und arbeite mit führenden Technologiepartnern.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von OEM-Partnerschaften und nachweisbare Erfolge im indirekten Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
We’re a global team of over 400+ people, working together to push the boundaries of open-source technology and multi-cloud solutions.
Our vision is to help developers, builders, and creators bring their ideas to life with speed and simplicity, by providing a cloud data platform that makes open-source databases, search, streaming, and application infrastructure easily accessible to everyone.
The role
We're hiring a Key Account Director to own Aiven's largest OEM and strategic technology partnerships across EMEA.
You'll drive partner-sourced and partner-influenced revenue — building the relationships, programs, and cross-functional alignment that turn partnerships into a measurable, growing share of ARR.
This is a role for a builder-operator: someone who has stood up or scaled channel and OEM motions inside infrastructure software companies before, and has the numbers to show for it.
What you'll do
- We're hiring a Key Account Director to own Aiven's largest OEM and strategic technology partnerships across EMEA.
- You'll drive partner-sourced and partner-influenced revenue — building the relationshi
- Build, recruit, and scale joint go-to-market motions across GSIs, RSIs, ISVs, and hyperscalers (AWS, Azure, GCP).
- Negotiate OEM and ISV agreements, including cloud embed deals, private offers, and hyperscaler marketplace transactions.
- Turn net-new or stalled partner relationships into repeatable, self-sustaining revenue engines.
- Align cross-functional teams—direct sales, solutions architecture, engineering, marketing, and ops—behind joint partner commitments.
- Engage technical buyers and enterprise leaders by speaking fluently to developer-led adoption in open-source data infrastructure.
- Own and deliver against partner-sourced and partner-influenced ARR targets, pipeline generation, and customer satisfaction metrics.
What we're looking for
- Track record directly owning named OEM or strategic technology partnerships (hardware, cloud, ISV embed) with documented joint ARR growth.
- Proven indirect sales experience driving partner-sourced and partner-influenced pipeline via deal registration, co-selling, and cloud marketplace motions.
- Domain expertise in infrastructure software (data platforms, cloud, open source, Dev Ops, or middleware) with a strong understanding of technical buyers.
- Demonstrated ability to matrix-manage cross-functional teams (sales, marketing, SAs, engineering, ops) to execute complex joint GTM plans.
- Nice to have: Experience building a partner program from scratch, scaling hyperscaler private offers, navigating open-source monetization models, or operating in FED/SLED environments.
Global Benefits:
Our global benefits are designed to help you thrive and grow, personally and professionally:
- Participate in Aiven’s equity plan.
- Balance work and life with our hybrid work policy.
- Choose the equipment you need to set yourself up for success.
- Use your Professional Development Plan budget for learning opportunities.
- Receive holistic wellbeing support through our global Employee Assistance Program.
- Inquire about our Global Time Off Commitment (Parental and Sick Leave, as well as Personal Time)
- Enjoy country-specific benefits for our global cast.
- Equal
Opportunities:
Aiven provides equal employment opportunities to all qualified employees and applicants for employment without regard to age, gender identity, national or ethnic origin, religion, sexual orientation, physical and mental ability, marital and family status or without regard to any other similar personal attributes.
Aiven complies with applicable local laws governing non-discrimination in employment in every location in which the company operates.
This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, transfer, leaves of absence, compensation, training and any other terms and conditions related to employment.
At Aiven we are committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities or special needs in our working environment and job application procedures.
We make all reasonable accommodations for persons with disabilities or who otherwise need support to thrive in the workplace.
We are committed to continuously improving workplace accessibility.
There is an option to request a discussion in the application process but if you have any questions before applying please write to us at recruitment@aiven. io.
Key Account Director, OEM - EMEA Germany Arbeitgeber: Aiven
Aiven ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit gefördert werden. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einem großzügigen Lernbudget ermöglicht Aiven seinen Mitarbeitern, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und ihre Fähigkeiten auszubauen. Zudem engagiert sich das Unternehmen für Vielfalt und Inklusion, was zu einer positiven Unternehmenskultur beiträgt, die auf Vertrauen und psychologischer Sicherheit basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Director, OEM - EMEA Germany erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Aiven treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Aiven empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Aiven dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Aiven bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Director, OEM - EMEA Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Aiven bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Aiven erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aiven vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!