Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die gesetzliche Sozialversicherung mit KI-gestützten Werkzeugen.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit digitaler Ausrichtung und offener Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten im Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Weitere Informationen: Kleine Teams, direkte Kundenkontakte und hervorragende Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sozialversicherung und arbeite an spannenden Projekten im Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java, Spring und relationalen Datenbanken sowie gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Du entwickelst Lösungen für Träger der gesetzlichen Sozialversicherung - von Schnittstellen über Fachanwendungen bis zu modernen Web-Frontends - und nutzt KI-gestützte Werkzeuge in deinem Alltag.
- Du entwickelst Fachanwendungen und Services für Träger der gesetzlichen Kranken- und Unfallversicherung.
- Du baust Schnittstellen zu großen Bestandssystemen wie oscare® oder phoenics.
- Du setzt Web-Frontends um, die im Fachalltag täglich genutzt werden.
- Du arbeitest eng mit Architektur und QA zusammen und bringst deine Sicht früh ein.
- Das bringst du mit
- Erfahrung in der Entwicklung mit Java und Spring oder einem vergleichbaren Stack.
- Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken und Schnittstellen.
- Sorgfalt beim Umgang mit sensiblen Daten und Verständnis für regulierte Umfelder.
- Sehr gute Deutschkenntnisse für die Arbeit mit Fachbereichen.
- Das wäre zusätzlich hilfreich
- Kenntnisse im Umfeld der gesetzlichen Sozialversicherung.
- Erfahrung mit Type Script und modernen Frontend-Frameworks.
- Praxis mit Cloud-Plattformen und Containerisierung.
- Routine im Einsatz KI-gestützter Entwicklungswerkzeuge.
- Technologien und Arbeitsweise
- Kleine Teams mit direktem Kundenkontakt statt Beratungspyramide.
- KI-gestützte Entwicklung mit verbindlichem Review-Prozess.
- Automatisierte Tests und prüffähige Dokumentation gehören zur Umsetzung.
- Mobiles Arbeiten
Home-Office-Möglichkeiten gehören bei uns zum Arbeitsalltag. Unser Unternehmen ist konsequent digital aufgestellt.
Weiterbildung
Wissen ist unser wichtigstes Asset. Deshalb tauschen wir uns intern aus (z. B. Stammtische, Hackathons) und fördern externe Weiterbildung.
Bei uns hört jeder auf jeden. Entscheidungen werden gemeinsam getroffen, nicht in Sitzungssälen.
Persönliches Kennenlernen
Wir sprechen über deinen Hintergrund, deine Erwartungen und darüber, wie wir arbeiten.
Fachliches Gespräch
Du lernst dein zukünftiges Team kennen und wir gehen fachlich in die Tiefe.
Angebot und Start
Passt es für beide Seiten, machen wir dir ein Angebot und planen deinen Einstieg gemeinsam.
Softwareentwickler:in (m/w/d) Arbeitgeber: Ars Info
Ars Info bietet eine moderne Arbeitsumgebung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Home-Office. Das Unternehmen fördert kontinuierliche Weiterbildung und den Austausch von Wissen durch interne Veranstaltungen wie Stammtische und Hackathons. Die enge Zusammenarbeit in kleinen Teams ermöglicht direkten Kundenkontakt und eine agile Entwicklungskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Softwareentwickler:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Ars Info anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Softwareentwickler:in (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Ars Info vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Ars Info klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ars Info vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
