Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Geriatrie und entwickeln Sie innovative Behandlungskonzepte.
- Arbeitgeber: Asklepios, einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und strukturierte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Altersmedizin und arbeiten Sie in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin mit Erfahrung in der Geriatrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
Die Asklepios Schwalm-Eder-Kliniken GmbH in Schwalmstadt sucht Sie als Chefarzt (w/m/d) für unsere Geriatrie in Vollzeit. Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie ab dem 01.07.2026 willkommen zu heißen!
IHR AUFGABENGEBIET
- Gesamtverantwortung für die medizinische, organisatorische und strategische Leitung der Geriatrie
- Teilnahme an Hintergrunddiensten im Rahmen der ärztlichen Versorgung
- Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer qualitativ hochwertigen geriatrischen Patientenversorgung
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des ärztlichen Teams sowie enge Zusammenarbeit mit Pflege, Therapeut:innen und weiteren Berufsgruppen
- Weiterentwicklung der geriatrischen Behandlungskonzepte einschließlich der geriatrischen Tagesklinik
- Repräsentation der Abteilung innerhalb des Hauses sowie gegenüber externen Kooperationspartnern
- Aktive Mitwirkung an interdisziplinären Fallkonferenzen und klinischen Gremien
- Supervision und strukturierte Weiterbildung von Assistenz- und Fachärzt:innen
IHR PROFIL
- Facharztanerkennung für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie
- Mehrjährige Leitungserfahrung in der Geriatrie, idealerweise in Chefarzt- oder leitender Funktion
- Erfahrung in der Weiterentwicklung medizinischer Strukturen und Prozesse
- Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und Entscheidungsstärke
- Fundierte Erfahrung in der Versorgung multimorbider und hochbetagter Patient:innen
- Zusatzbezeichnung Palliativmedizin wünschenswert
- Wirtschaftliches Verständnis sowie Interesse an der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Gestaltungswillen und Identifikation mit der Altersmedizin
WIR BIETEN
- Eine verantwortungsvolle Chefarztposition mit großem medizinischem und strategischem Gestaltungsspielraum
- Attraktive außertarifliche Vergütung inklusive variabler Vergütungsbestandteile auf Grundlage einer Zusatzvereinbarung
- Enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung sowie kurze Entscheidungs- und Abstimmungswege
- Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen und leistungsstarken Klinikverbund
- Betriebliche Altersversorgung über die ZVK als arbeitgeberfinanzierte Zusatzabsicherung
- Strukturierte Fort- und Weiterbildungsbedingungen sowie standortübergreifende ärztliche Vernetzung im Asklepios Konzern
- Kostenfreie Parkplätze direkt an der Klinik
- Attraktive Zusatzleistungen wie Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte und konzernweite Vernetzung über das Social Intranet „ASKME“
Chefarzt (w/m/d) Geriatrie Arbeitgeber: ASKLEPIOS
Kontaktperson:
ASKLEPIOS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chefarzt (w/m/d) Geriatrie
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit anderen Fachleuten in der Geriatrie in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Geriatrie! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in der Patientenversorgung während des Gesprächs. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt (w/m/d) Geriatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Geriatrie in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Geriatrie zu berichten. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du dabei gelernt? Das gibt uns ein besseres Bild von dir.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASKLEPIOS vorbereitest
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Asklepios Schwalm-Eder-Kliniken und deren Ansatz in der Geriatrie. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Chefarzt zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Geriatrie unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen in der geriatrischen Versorgung oder den Zielen der Abteilung.
✨Präsentiere deine Vision
Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung der geriatrischen Behandlungskonzepte zu teilen. Überlege dir, wie du die Qualität der Patientenversorgung verbessern und das Team motivieren kannst. Eine klare Vision kann dich von anderen Kandidaten abheben.