Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinnung und Integration internationaler Pflegefachkräfte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Asklepios Klinik Bad Oldesloe, einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland.
- Vorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Teamkultur und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Integrationsprozesse und mache einen Unterschied im Leben von Fachkräften.
- Qualifikationen: Abgeschlossene pflegerische Ausbildung und Erfahrung mit internationalen Fachkräften von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Die Asklepios Klinik Bad Oldesloe ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung. Wir versorgen mit rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 35.000 Patientinnen und Patienten jährlich. Unsere modern ausgestattete Klinik verfügt über die Fachabteilungen Innere Medizin und Kardiologie, Geriatrie und Intensivmedizin. Die Klinik ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Lübeck anerkannt.
DEIN AUFGABENGEBIET
- Gewinnung und erfolgreiche Integration internationaler Pflegefachkräfte
- Begleitung im gesamten Anerkennungsverfahren – von der Ankunft bis zur Berufszulassung
- Unterstützung bei Behördenwegen, Wohnungssuche, Sprachförderung und Alltagsfragen
- Förderung der beruflichen, sozialen und kulturellen Integration
- Mitarbeit an nachhaltigen Integrationsstrategien und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit HR, Pflegedienstleitung, Ausbildungsteam und regionalen Netzwerken
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene pflegerische Ausbildung (z. B. Pflegefachfrau (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation)
- Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Fachkräften
- Hohe soziale Kompetenz, Organisationstalent und interkulturelle Sensibilität
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeit
- Freude an Teamarbeit, Prozessgestaltung und Weiterentwicklung
- Offenheit, Lernbereitschaft und Motivation
WIR BIETEN
- Vergütung nach TVöD (VKA)
- Wertschätzende Teamkultur und engagierte Kollegen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zur Hospitation vorab
- Raum für eigene Ideen und die Chance, Integrationsprozesse aktiv mitzugestalten
- Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
- Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
Integrationsbeauftragten (w/m/d) Arbeitgeber: ASKLEPIOS
Die Asklepios Klinik Bad Oldesloe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine wertschätzende Teamkultur bietet, sondern auch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, aktiv an Integrationsprozessen mitzuwirken und Ihre Ideen einzubringen, während Sie in einem modernen Umfeld arbeiten, das die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Mit einer starken Vernetzung durch unser Social Intranet 'ASKME' und attraktiven Mitarbeiterrabatten wird Ihr Arbeitsalltag zusätzlich bereichert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Integrationsbeauftragten (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Klinik arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Klinik und ihre Werte informierst. Zeige, dass du die Kultur von Asklepios verstehst und wie du zur Integration internationaler Pflegekräfte beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Möglichkeit zur Hospitation! Das gibt dir nicht nur einen Einblick in den Arbeitsalltag, sondern zeigt auch dein Interesse und Engagement für die Position als Integrationsbeauftragter.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Teamarbeit und interkulturelle Sensibilität zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Integrationsbeauftragten (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Integrationsbeauftragter geeignet bist.
Mach es strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Stärken zu erkennen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Aufgaben des Integrationsbeauftragten zusammenhängen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASKLEPIOS vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Asklepios Klinik Bad Oldesloe verschaffen. Schau dir die Fachabteilungen an und informiere dich über deren Leistungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine sozialen Kompetenzen oder interkulturelle Sensibilität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Integration
Da die Rolle des Integrationsbeauftragten stark auf die Unterstützung internationaler Pflegekräfte fokussiert ist, bereite Fragen vor, die deine Ideen zur Förderung der Integration und Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zeigen. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln.
✨Sei offen und authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Offenheit und Lernbereitschaft sind wichtige Eigenschaften für diese Position. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das schafft Vertrauen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
