Pflegefachkraft (w/m/d) Pool

Pflegefachkraft (w/m/d) Pool

Hamburg Vollzeit 42750 - 52250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ASKLEPIOS

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Einsatz in verschiedenen Fachbereichen, vor allem im Nachtdienst und an Wochenenden.
  • Unternehmen: Asklepios Klinik Hamburg Altona – ein führender privater Klinikbetreiber in Deutschland.
  • Vorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Teilzeitmodelle und attraktive Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Pflege aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Interesse an neuen Herausforderungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.

ASKLEPIOS

Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer

Patient: innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden.

Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.

  • Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Pflegefachkraft (w/m/d) im Pool

Die Asklepios Klinik Hamburg Altona ist ein Haus der Maximalversorgung.

In 20 Fachabteilungen werden pro Jahr 36.000 Patienten stationär behandelt.

Unsere Klinik versorgt einen überregionalen Einzugsbereich aus Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein.

Du bist nachtaktiv und möchtest in das #teamaltona?

Wir suchen für unseren Pool interessierte und engagierte

Mitarbeiter: innen.

Ob als Berufsanfänger: in die beruflichen Vorlieben entdecken oder mit Berufserfahrung den Reiz am Beruf nicht verlieren – hier wirst du ein fester Teil im #teamaltona.

  • DEIN AUFGABENGEBIET
  • Einsatz in konservativen Fachbereichen vorzugsweise im Nachtdienst und / oder an den Wochenenden auch im Tagdienst
  • Selbstständige Arbeitsorganisation und -koordination in der Bereichspflege
  • Umfassende patientenbezogene Dokumentation
  • EDV-gesteuertes Patienten- und Versorgungsmanagement
  • DEIN PROFIL
  • Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachfrau oder Pflegefachmann
  • Interesse an der Tätigkeit in verschiedenen Fachbereichen
  • Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Pflegeinhalten und Organisationsveränderungen
  • Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz
  • EDV-Kenntnisse
  • WIR BIETEN
  • Wir sind #teamaltona – Wir sind ein motiviertes Team, für das die vertrauensvolle Zusammenarbeit und die Freude an unserer Tätigkeit selbstverständlich ist.

Komm zu uns ins Team – wir freuen uns auf Dich!

  • Leistungen werden fair vergütet – Du wirst entsprechend deines Einsatzortes nach den Vorgaben des TVöD‑K eingruppiert und erhältst diverse Zulagen, wie z.

Pflegezulagen, Wechselschicht‑ und Schichtzulage sowie Fachbereichszulagen.

Außerdem gibt es eine Jahressonderzahlung (ca. 13.

Gehalt).

Natürlich sind mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr für uns selbstverständlich.

Für geleistete Schichtdienste sind bis zu 10 Zusatzurlaubstage im Jahr möglich.

  • Fortschritt statt Stillstand – Wir bieten dir die Möglichkeit an Fort- und Weiterbildungen zeitnah nach deiner Einstellung teilzunehmen.
  • Darf es auch etwas mehr sein? – Du hast Lust auch mal andere Teams und Bereiche kennenzulernen?

Kein Problem!

Mit dem Programm #Plus Altona kannst du zusätzlich bis zu drei Dienste im Monat in einem Bereich deiner Wahl absolvieren.

  • Attraktive Zusatzleistungen – Du hast die

Wahl: Entweder einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder eine Sachbezugskarte zum Einkaufen.

Außerdem gibt es die Möglichkeit des Job Rad‑Leasings sowie Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Onlineshops, Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen.

Wir fördern Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten flexible Teilzeitmodelle sowie eine Kindertagesstätte direkt auf dem Gelände an.

  • Mitarbeiter werben neue Mitarbeiter – In unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm bei einer erfolgten Einstellung einer weiteren Person zahlen wir dir eine Prämie von bis zu 2.000 € brutto.
  • #J-18808-Ljbffr

Pflegefachkraft (w/m/d) Pool Arbeitgeber: ASKLEPIOS

Asklepios ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und flexible Arbeitsmodelle bietet, sondern auch eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur fördert. Am Standort Lübben profitieren Sie von umfangreichen Gesundheitsförderungsprogrammen, attraktiven Mitarbeiterrabatten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.

ASKLEPIOS

Kontaktdaten:

ASKLEPIOS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (w/m/d) Pool erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie ASKLEPIOS ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie ASKLEPIOS.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei ASKLEPIOS zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (w/m/d) Pool mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
Selbstständige Arbeitsorganisation
Koordination in der Bereichspflege
Patientenbezogene Dokumentation
EDV-Kenntnisse
Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Pflegeinhalten
Fachkompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei ASKLEPIOS zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei ASKLEPIOS relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft ASKLEPIOS, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASKLEPIOS vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.