Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Softwareprojekte für die Sicherheit Deutschlands und gestalte Lösungen mit echtem Einfluss.
- Unternehmen: Werde Teil eines spezialisierten Defense-Teams mit Fokus auf Technologie und Sicherheit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und innovativen Projekten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft der IT-Sicherheit in Deutschland.
- Qualifikationen: Erfahrung in C#, .NET Core und komplexen Softwarelösungen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Unser Team: Kommen Sie ins Defense Team Deutschland: Wir sind ein hochspezialisiertes, cross-functional Team, das technologische Lösungen für die innere und äußere Sicherheit Deutschlands entwickelt. Bei uns übernehmen Sie echte Verantwortung – sie prägen Architekturentscheidungen, treiben Skalierungsthemen voran und gestalten Lösungen mit direktem Impact für kritische Anwender mit höchsten Anforderungen an Sicherheit, Verfügbarkeit und Skalierbarkeit.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Technische Gesamtverantwortung & Architektur
- Verantwortung für das Lösungsdesign im Angebotsprozess, einschließlich Bewertung von Anforderungen sowie Auswahl geeigneter Technologien und Softwarepakete
- Analyse, Design und Erstellung komplexer Systemarchitekturen und Softwarelösungsarchitekturen
- Verantwortliche Ausarbeitung technischer Konzepte für Anwendungen, Module und Gesamtsysteme
- Implementierung & Engineering
- Entwicklung anspruchsvoller Applikationskomponenten mit Schwerpunkt C#, .NET Core, modernen UI‑Frameworks und Webtechnologien
- Verantwortung für modul- und applikationsübergreifende Implementierungsstrategien
- Sicherstellung der Einhaltung von Architekturvorgaben, Design‑Patterns, Entwicklungsstandards sowie Security‑ und Compliance‑Anforderungen
- Test, Qualitätssicherung & Delivery
- Verantwortung für die Planung, Konzeption und Umsetzung technischer Testfälle sowie der erforderlichen Testumgebungen
- Erstellung von Qualitäts- und Abnahmekonzepten für die gesamte Lösung
- Steuerung der technischen Abnahmeprozesse sowie Sicherstellung der fristgerechten Lieferung in hoher Qualität
- Aufwandsschätzung, Projektsteuerung & Delivery-Modelle
- Erstellung von Aufwandsschätzungen und Kalkulationsgrundlagen auf Modul-, System- und Gesamtlösungsebene
- Präsentation und Verteidigung von Aufwands- und Technologiebewertungen gegenüber Projektleitern und Kunden
- Auswahl und Steuerung geeigneter Delivery-Modelle (Nearshore, Offshore, Hybrid)
- Eigenverantwortliche (Teil‑)Projektleitung und technische Steuerung von Teams
- Kundeninteraktion & Business Development
- Durchführung von Kunden-Workshops, Technologiedemonstrationen und Architekturpräsentationen auf Senior‑Level
- Aufbau, Pflege und Erweiterung eines nachhaltigen Kunden- und Stakeholdernetzwerks
- Proaktive Identifizierung und Bewertung neuer Optimierungs- und Geschäftsmöglichkeiten im Atos‑Portfolio
- Unterstützung des Vertriebs bei technischen Angeboten und Pre‑Sales‑Aktivitäten
- Innovation, Coaching & Weiterentwicklung
- Identifikation, Bewertung und Einführung neuer Methoden, Frameworks, Tools und Entwicklungsverfahren
- Wissenstransfer, Coaching und technische Schulungen für interne Teams und Kunden
- Aktive Mitwirkung an internen Arbeitskreisen, Best‑Practice‑Entwicklung und Methodikstandards
Das bringen Sie mit:
- Sehr tiefgehende Kenntnisse in C#, .NET Core, modernen Webframeworks (Angular, TypeScript, Bootstrap) und Microservices‑Architekturen
- Fundierte langjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer, integrierter Softwarelösungen inkl. UML, Domain‑Design, OOP‑Prinzipien und Enterprise‑Patterns
- Sehr gute Kenntnisse in GitOPS (Azure DevOps), Testautomation, Debugging/Remotedebugging sowie containerisierten Umgebungen
- Sicherer Umgang mit SQL/PLSQL, ORM‑Frameworks (z. B. Entity Framework) und relationale Datenbankmodellierung
- Langjährige Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen, Architekturkonzepte und Lösungsdesigns
- Kenntnisse in ITIL, Projektmanagementmethoden, agilen Vorgehensmodellen (Scrum, Kanban)
Führung & Soft Skills
- Fachliche Führungserfahrung von Entwicklungsteams, auch in verteilten Delivery-Modellen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Senior‑Stakeholder‑Level
- Fähigkeit zur Abstraktion, Modellierung, Vereinfachung und Strukturierung komplexer Sachverhalte
- Lösungsorientiertes, eigenverantwortliches und unternehmerisches Denken
Principal Software Engineer (m/w/d)(546423) Arbeitgeber: Atos Secure Digital
Als Arbeitgeber im Bereich der inneren und äußeren Sicherheit Deutschlands bietet unser Defense Team Deutschland nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, an innovativen Projekten mit direktem gesellschaftlichem Impact zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie durch gezielte Weiterbildungsangebote und Coaching-Möglichkeiten Ihre Karriere aktiv gestalten können. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Teamgeist, der den Zusammenhalt und die persönliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Principal Software Engineer (m/w/d)(546423) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Atos Secure Digital anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Principal Software Engineer (m/w/d)(546423) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Atos Secure Digital vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Software Engineer (m/w/d)(546423) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Atos Secure Digital klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atos Secure Digital vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
