Auf einen Blick
- Aufgaben: Bouw sterke klantrelaties op en beheer juridische portefeuilles.
- Unternehmen: Onafhankelijke financiële en juridische dienstverlener met persoonlijke aandacht.
- Vorteile: Competitief salaris, pensioenbijdrage, reiskostenvergoeding en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Weitere Informationen: Warme werksfeer met veel ruimte voor groei en ontwikkeling.
- Warum dieser Job: Werk in een hecht team en maak impact met internationale transacties.
- Qualifikationen: Afgestudeerd in Nederlands, Notarieel of Fiscaal Recht met 1-5 jaar ervaring.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 4750 € pro Monat.
Ben jij een jurist met oog voor detail én gevoel voor relaties? Wil je werken in een hecht team waar kwaliteit, persoonlijke aandacht en internationale dynamiek hand in hand gaan? Dan is deze rol bij ons iets voor jou!
Als Legal Counsel ben je hét aanspreekpunt voor een portefeuille van klantvennootschappen. Jij zorgt ervoor dat alles juridisch op rolletjes loopt, terwijl je sterke, duurzame relaties opbouwt met klanten, adviseurs en andere stakeholders.
Wat je gaat doen:
- Opbouwen en onderhouden van sterke klantrelaties en veel klantcontact
- Beheren en servicen van jouw portefeuille klantvennootschappen (juridische assistentie, begeleiden van bestuursvergaderingen en opstellen notulen, begeleiden van internationale juridische trajecten, transactiemonitoring en meer)
- Groeien naar de rol van bestuurder van klantvennootschappen
Your profile:
- Afgestudeerd in Nederlands, Notarieel of Fiscaal Recht (WO) of HBO-Rechten afgerond
- 1-5 jaar ervaring als bedrijfsjurist, advocaat-stagiaire of kandidaat-notaris
- 40 uur per week beschikbaar. Bereid om tijdens de eerst maanden fulltime op kantoor te zijn, daarna minimaal 3 dagen per week
- Vloeiend in Nederlands én Engels, zowel mondeling als schriftelijk
- Ondernemend, flexibel en een echte teamspeler die waarde hecht aan langdurige relaties
What you can expect:
- Een warme, collegiale werksfeer in een compact, betrokken team van ervaren juristen en financial controllers
- Direct klantcontact en betrokkenheid bij grote internationale transacties
- Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei
- Een competitief arbeidsvoorwaardenpakket, bestaande uit een salaris tussen de EUR 4000 en 4750, pensioenbijdrage, reiskosten en aanvullende verzekering
About us:
Wij zijn een onafhankelijke, financiële en juridische dienstverlener die gelooft in échte toegevoegde waarde: hoogwaardige juridische dienstverlening door ervaren professionals, met persoonlijke aandacht. Wij werken alleen voor klanten waar wij verschil kunnen maken.
Legal Counsel Arbeitgeber: Avega
AVEGA Revision ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine moderne Arbeitsumgebung im Kirchberger Finanzdistrikt in Luxemburg bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Karriereentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem ausgewogenen Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur. Zudem profitieren die Mitarbeiter von 30 Urlaubstagen, Essensgutscheinen und einer zusätzlichen Krankenversicherung, was die Attraktivität des Unternehmens weiter steigert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Legal Counsel erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Juristen und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und baue echte Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Fit für die Rolle bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenangebote zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Recht! In Gesprächen oder bei Networking-Events, sprich über aktuelle rechtliche Themen oder Herausforderungen, die dich interessieren. Das zeigt dein Engagement und kann Türen öffnen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und die Leidenschaft für das haben, was sie tun.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Jurist oder in ähnlichen Rollen. Zeige auf, wie du starke Beziehungen aufgebaut hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns!
Achte auf Details:Da wir einen juristischen Hintergrund suchen, ist es wichtig, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik und Rechtschreibung, denn das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avega vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Jurist unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du starke Kundenbeziehungen aufbauen und rechtliche Herausforderungen meistern kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Legal Counsel.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Da fließende Englisch- und Niederländischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch ein Beispiel für eine Situation geben, in der du deine Sprachkenntnisse erfolgreich eingesetzt hast, um Missverständnisse zu vermeiden oder komplexe rechtliche Konzepte zu erklären.
