Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzberichterstattung und sorge für die Einhaltung von Vorschriften in 18 europäischen Ländern.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit Hauptsitz in Japan und dynamischem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit der Möglichkeit, ein hochperformantes Team zu leiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Transparenz und arbeite in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Finanzen/Accounting und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Der Finance & Accounting Manager ist verantwortlich für die Überwachung aller finanziellen und buchhalterischen Aktivitäten in 18 europäischen Ländern, um die Einhaltung der lokalen GAAP (Generally Accepted Accounting Principles), Steuerregelungen und Gruppenstandards sicherzustellen. Die Rolle ist entscheidend für die Förderung der finanziellen Transparenz, die Gewährleistung einer genauen Berichterstattung und die rechtzeitige Durchführung der Gehaltsabrechnung in allen Einheiten. Die Position fungiert als wichtige Schnittstelle zwischen den europäischen Betrieben und dem Hauptsitz in Japan, um die Übereinstimmung mit globalen Finanzrichtlinien und Berichtsanforderungen sicherzustellen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Finanzmanagement & Berichterstattung
- Leitung der Erstellung von monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Finanzberichten gemäß den lokalen GAAP und den Anforderungen der Gruppenberichterstattung
- Sicherstellung der rechtzeitigen und genauen Einreichung von Finanzberichten an das HQ in Japan
- Management von Budgetierung, Prognosen und Abweichungsanalysen
- Bereitstellung finanzieller Einblicke und Empfehlungen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
- Einreichung monatlicher länderspezifischer Finanzberichte (P/L) in einem zeitgerechten Rahmen
- Buchhaltung & Compliance
- Überwachung des Hauptbuchs, der Kreditoren-/Debitorenbuchhaltung, der Anlagevermögen und der Gehaltsabrechnung
- Sicherstellung der Einhaltung lokaler steuerlicher, rechtlicher und regulatorischer Anforderungen
- Koordination externer Prüfungen und fungieren als Hauptansprechpartner für Prüfer und Steuerberater
- Aufrechterhaltung und Verbesserung interner Kontrollen und finanzieller Prozesse
- Gehaltsabrechnungsmanagement (Mehrländer)
- Sicherstellung einer genauen und rechtzeitigen Gehaltsabrechnung und Gehaltszahlungen in allen 18 Ländern
- Überwachung der Koordination mit lokalen Gehaltsabrechnungsanbietern und Sicherstellung der Einhaltung länderspezifischer Arbeits- und Steuerregelungen
- Management von gehaltsbezogenen Berichten, Kontrollen und Prüfungen
- Identifizierung und Minderung von Gehaltsabrechnungsrisiken in einem Mehrländerumfeld
- Teamführung
- Leitung, Entwicklung und Mentoring eines Teams von 5 Finanzfachleuten
- Festlegung klarer Ziele, Überwachung der Leistung und Unterstützung der beruflichen Entwicklung
- Förderung eines kollaborativen und leistungsstarken Teamumfelds
- Business Partnering
- Agieren als vertrauenswürdiger Berater für das Führungsteam
- Unterstützung operativer Abteilungen mit finanzieller Analyse und Kostenmanagement
- Förderung der finanziellen Transparenz in der gesamten Organisation
- HQ-Koordination (Tokio, Japan)
- Fungieren als Hauptverbindung zu den Finanzteams des HQ in Japan
- Abstimmung lokaler Finanzpraktiken mit globalen Richtlinien und Standards
- Unterstützung grenzüberschreitender Projekte, Berichtsanforderungen und Prozessharmonisierung
- Management der Kommunikation über Zeitzonen und kulturelle Kontexte
Erfolgsmessung
- Rechtzeitige und genaue Finanzberichterstattung
- Einhaltung aller regulatorischen und gruppeninternen Anforderungen
- Zuverlässige und pünktliche Gehaltsausführung in allen Ländern
- Effektive Zusammenarbeit mit HQ und lokaler Führung
- Entwicklung und Bindung eines leistungsstarken Finanzteams
- Kontinuierliche Verbesserung der finanziellen Prozesse
Anforderungen
- Abschluss in Finanzen, Buchhaltung oder einem verwandten Bereich (CPA, ACCA oder gleichwertig bevorzugt)
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Finanz-/Buchhaltungsbereich, einschließlich Führungsverantwortung
- Starkes Wissen über lokale GAAP und Steuerregelungen; HGB- und IFRS-Kenntnisse sind von Vorteil
- Erfahrung in der Verwaltung von Finanzoperationen in mehreren europäischen Ländern
- Solides Verständnis der Gehaltsabrechnungsprozesse in einem internationalen Umfeld
- Erfahrung in einem internationalen Umfeld, idealerweise mit HQ-Strukturen
- Nachweisliche Erfolge in der Finanzberichterstattung, Budgetierung und Teamführung
Fähigkeiten & Kompetenzen
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Hohe Genauigkeit und Detailgenauigkeit
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, über Kulturen hinweg zu interagieren
- Fließende Englischkenntnisse erforderlich; Deutsch/Japanisch von Vorteil
- Kenntnisse in ERP-Systemen (SAP) und fortgeschrittene MS Excel-Kenntnisse
- Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und mehrere Prioritäten zu managen
Finance & Accounting Manager Arbeitgeber: AVOMIND
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung fortschrittlicher KI-basierter Produkte konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung anbieten. Mit Standorten in Wien und Linz profitieren Sie von einer lebendigen Stadtatmosphäre und einem starken Netzwerk von Fachleuten in der Technologiebranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Finance & Accounting Manager erhalten könntest
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Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance & Accounting Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei AVOMIND arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Finance & Accounting Manager besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVOMIND vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei AVOMIND zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für AVOMIND leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
