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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe mechanische FEM-Simulationen für innovative Antriebstechnologien durch.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines der bekanntesten Automotive Unternehmen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit individueller Karriereberatung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilbranche mit spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau mit Schwerpunkt Simulation und Kenntnisse in FEM.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist bereit, die Zukunft der Automobilbranche mitzugestalten? Wir suchen talentierte Ingenieure wie Dich, die leidenschaftlich daran interessiert sind, Ihre kreativen Fähigkeiten in spannende Projekte einzubringen. Bist Du bereit, die Grenzen der Technologie zu verschieben? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wir bieten Dir:
- Die Möglichkeit bei einem der bekanntesten Automotive Unternehmen weltweit zu arbeiten!
- Ein attraktives Gehaltspaket
- 30 Urlaubstage pro Jahr sowie die Möglichkeit auf Sonderurlaub
- Eine angenehme Work Life Balance mit geregelten Arbeitszeiten im Rahmen der Projekte
- Spannende Projekte und die Chance an der Entwicklung zukunftsweisender Technologien mitzuwirken
- Individuelle Karriereberatung durch erfahrene Personalberater
Das erwartet Dich:
- Durchführung mechanischer FEM-Simulationen für Batterie-, E-Motor- und Wasserstoff-Antriebstechnologien
- Unterstützung der Konzeptbewertung und Optimierung von Bauteilen und Komponenten durch Simulationsergebnisse
- Präsentation der Simulationsergebnisse im Projektteam und an diverse Stakeholder
- Mitarbeit an der zielgerichteten Weiterentwicklung der Simulationsmethoden
- Ansprechpartner rund um thermomechanische Fragen
Das erwarten Wir:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau mit Schwerpunkt Simulation, Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, FEM-Simulation, Festigkeit
- Idealerweise Erfahrung in der Automobilbranche
- Kenntnisse in Abaqus oder ANSYS
- Wünschenswerte Kenntnisse in CATIA V5
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir von AVONEL sind ein eingespieltes und dynamisches Team mit langjähriger Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche. Die Zufriedenheit unserer Bewerber, Mitarbeiter sowie Kundenunternehmen steht für uns an erster Stelle. Wir stehen für zeitgemäße Personaldienstleistung und zeichnen uns durch flexible, transparente und offene Zusammenarbeit aus.
Wir suchen Dich als Simulationsingenieur (m/w/d/i) Arbeitgeber: AVONEL
Kontaktperson:
AVONEL HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen Dich als Simulationsingenieur (m/w/d/i)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Fachleuten aus der Automobilbranche in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – kontaktiere Unternehmen direkt! Zeige dein Interesse an spannenden Projekten und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir von StudySmarter unterstützen dich dabei!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Automobiltechnik und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Übe auch, deine Simulationsergebnisse klar und überzeugend zu präsentieren – das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Automobilbranche gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen Dich als Simulationsingenieur (m/w/d/i)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Simulationsingenieur interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Automobilbranche durchscheinen!
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in FEM-Simulation oder spezifische Software wie Abaqus oder ANSYS hast, dann lass uns das wissen! Wir wollen sehen, was du drauf hast.
Sei strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut organisiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVONEL vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Automobilbranche vertraut, insbesondere im Bereich der FEM-Simulationen. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Simulationsingenieur unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie deine Simulationsergebnisse zur Optimierung von Bauteilen beigetragen haben.
✨Präsentation ist alles
Übe, wie du deine Simulationsergebnisse klar und überzeugend präsentieren kannst. Du wirst wahrscheinlich vor einem Team von Stakeholdern sprechen müssen, also stelle sicher, dass du deine Ergebnisse verständlich und ansprechend kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.