Sales Manager:in B2B / Closer:in (m/w/d)

Was macht Beilmann Marketing aus?

Unser Ziel ist es nicht, die Größte Google & YouTube Ads Agentur zu werden, sondern die Beste! Wir sind bereits eine der führenden Agenturen in Europa mit einem glasklaren Fokus: Wir implementieren Google & YouTube Ads als Growth Engine für internationale D2C-Brands ab 5 Mio. Jahresumsatz.

Dabei arbeiten wir mit TOP-D2C-Brands wie Loop Earplugs, ahead, bedrop und ofinto zusammen. Will heißen: Wir betreuen die Google Ads Accounts der ganz großen Player mit teilweise Millionen Budget pro Monat.

Dafür haben wir in den letzten 5 Jahren ein 35+-köpfiges Elite-Team aufgebaut, das sowohl Performance als auch Creative auf höchstem Level abdeckt.

Du arbeitest hier mit den Besten, lernst mit ihnen und entwickelst dich jeden einzelnen Tag weiter.

Kultur-Check:Du willst wissen, wie die Stimmung ist? Schau dir unserKununu-Profilan!

Video-Einblick:Lerne deine (vielleicht) zukünftigen Arbeitskolleg:innen schon jetzt kennen! - Aftermovie Teneriffa (https://www.youtube.com/watch?v=tmz7TufN2pI)

Was sind deine neuen Aufgaben?

Qualifizierte Leads kommen bei uns jeden Monat rein. Du machst daraus Kund:innen!

• Closing: Duführst dieSales-Calls mitqualifiziertenInbound-Leads undbringst den Deal zumAbschluss.
• Consultative Selling: KeineStandard-Pakete. Duhörst zu, verstehstdie Wachstumszieleder Brand undschlägst die passendeLösung vor.
• Pipeline-Ownership: Deine Deals imCRM sind gepflegt,das Follow-up läuft,und du weißtjederzeit, wo jederDeal steht.
• Effizienz & Automatisierung: EigeneAutomatisierungen,unser internerAI-Agent Milow, neueTools. Damit machstdu deinenSales-Prozess Wochefür Woche schärfer.
• Schnittstelle zum Team: GewonneneKund:innen übergibstdu sauber ansAccount-Team. DemMarketing sagst du,welche Leads wirklichclosen.
• Upsell & Account-Wachstum: Potenziale bei Bestandskund:innen erkennst du früh und entwickelst die Accounts gemeinsam mit unseren Strateg:innen weiter.

Was musst du für diesen Job mitbringen?

Für dich ist ein offener Deal ein offenes Spiel. Du bleibst dran, wo andere aufgeben.

• Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B: Dienstleistungen an Unternehmen verkaufen, mit Entscheider:innen verhandeln, Abschlüsse selbst holen. Das hast du mehrere Jahre lang gemacht.
• Verständnis für Dienstleistung: Hier wird keine Ware verkauft, sondern eine Zusammenarbeit über Monate. Vertrauen und Verständnis machen den Deal.
• E-Commerce-Verständnis: Die Welt der D2C-Brands ist dir vertraut. Über Umsatz, Marge und Wachstumsziele sprichst du mit Gründer:innen auf Augenhöhe.
• Abschluss-Drive: Du gehst deinen Leads hinterher und gibts dich nicht mit „vielleicht später" zufrieden.
• Effizienz-Mindset: Dein Tagesgeschäft willst du ständig besser machen. KI nutzt du als Hebel und denkst Prozesse mit.
• Ownership über den ganzen Zyklus: Deals hast du nicht nur abgeschlossen, sondern selbst entwickelt. Vom ersten Touchpoint bis zum Signing.
• Kommunikationsstärke: Klarheit statt Floskeln.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift: Für eine klare und professionelle Kommunikation.

Kontaktdaten & Links

Ansprechpartner:innen:

Sofia Krauß, als People & Culture Managerin (https://www.linkedin.com/in/sofia-krauss-117866313/)

Tobias Ihnofeld, als Lead of People & Culture (https://www.linkedin.com/in/tobias-ihnofeld-5175842b8/)

Links:

Kununu-https://www.kununu.com/de/beilmann-marketing

Team auf Workation-https://www.youtube.com/watch?v=tmz7TufN2pI

Website-https://www.beilmann-marketing.de/team