Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze elektrotechnische Gebäudeausrüstung in spannenden Infrastrukturprojekten um.
- Unternehmen: Bertrandt, ein innovativer Engineering Dienstleister mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiter-Events, Weiterbildungsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrierechancen und einem Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite an großen Energieprojekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet:
- Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung elektrotechnischer Gebäudeausrüstung (TGA-E) innerhalb komplexer Infrastruktur- und Energieprojekte
- Konzeption, Auslegung und Koordination von Brandmelde-, Sicherheits- und Überwachungssystemen, Einbruchmeldeanlagen, CCTV, Elektroinstallationen sowie Innen- und Außenbeleuchtung
- Planung von Notbeleuchtungs- und Blitzschutzsystemen sowie der elektrischen Anbindung gebäudetechnischer Anlagen
- Unterstützung bei der Automatisierung und Integration technischer Gebäudeausrüstung für Heizungs-, Klima- und Lüftungssysteme
- Entwicklung wirtschaftlicher und normgerechter technischer Lösungen unter Berücksichtigung nationaler und internationaler Standards
- Schnittstellenkoordination mit interdisziplinären Fachbereichen, externen Planungspartnern, Lieferanten und Nachunternehmern
- Technische Unterstützung in Angebots-, Planungs- und Ausführungsphasen einschließlich technischer Klärungen und Kostenermittlungen
- Sicherstellung von Qualitäts-, Termin- und Sicherheitsanforderungen sowie Begleitung von Prüfungen, Abnahmen und Inbetriebnahmen
Was Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energie- oder Gebäudetechnik, alternativ Weiterbildung zum Meister oder staatlich geprüften Techniker (m/w/d)
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich elektrotechnische Gebäudetechnik (TGA-E) oder Building Services Engineering
- Erfahrung in Industrie-, Infrastruktur- oder Energieprojekten
- Kenntnisse in Projekten mit Bezug zu Hochspannungsanlagen, HVDC- oder FACTS-Anwendungen sind von Vorteil
- Fundiertes Wissen über relevante Normen, Richtlinien und Standards der elektrotechnischen Gebäudeausrüstung
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für einen namhaften Kunden suchen wir einen engagierten Electrical Engineer (m/w/d) Gebäudetechnik. Sie begeistern sich für moderne Gebäudetechnik und möchten Ihr Know-how in spannenden Großprojekten der Energie- und Hochspannungsinfrastruktur einsetzen? Dann lassen Sie uns gemeinsam durchstarten!
Mitarbeiter-Events, Firmeninterne Kantine, Weiterbildungsangebote, Internes Gesundheitsmanagement, Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung, Corporate Benefits, JobRad, Parkplätze, Unbefristeter Arbeitsvertrag
Paula Gridi-Papp +49 7034 656-15077
Electrical Engineer (m/w/d) Gebäudetechnik Arbeitgeber: Bertrandt AG
Bertrandt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf innovative Technologien in den Bereichen Digitalisierung und E-Mobilität, sowie einer offenen und agilen Unternehmenskultur, ermöglicht Bertrandt seinen Mitarbeitern, aktiv an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die zahlreichen Sozialleistungen und Mitarbeiter-Events tragen zusätzlich zu einem positiven Arbeitsklima bei.
