Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Kirche aktiv mit und arbeite im Team als Pastoralreferent*in.
- Unternehmen: Das Bistum Essen ist ein großer regionaler Arbeitgeber mit vielfältigen Berufen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, familienbewusste Personalpolitik und ein Jobticket warten auf dich.
- Weitere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle, sofortiger Anstellungsbeginn möglich.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnstiftende Aufgabe in einem unterstützenden Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Katholischen Theologie und Ausbildung als Pastoralreferent*in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kirche kann Karriere
Vielfältig arbeiten und wirken
Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen.
Das Bistum Essen ist u. a. Träger zahlreicher Bildungseinrichtungen wie z. B. Schulen unterschiedlichster Schulformen, Einrichtungen der Erwachsenen- und Familienbildung, Kitas und Kultureinrichtungen. Darüber hinaus steht das Bistum Essen für zahlreiche soziale Einrichtungen in der Region.
An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als
Lehrkraft (w/m/d)
- Lehramt für Sonderpädagogik
- Lehramt an Förderschulen
- Lehramt für sonderpädagogische Förderung
Stellennummer: 23007
Sie sind selbstständig, verantwortungsbewusst, belastbar und flexibel? Die vielfältigen Aufgaben bearbeiten Sie mit der nötigen Ruhe und ihr Auftreten ist stets sicher und verbindlich? Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Werten sowie den Grundsätzen der christlichen Glaubenslehre? Das spricht Sie an? Perfekt! - Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Wo Sie arbeiten
Jordan-Mai-Schule
Ihre neue Aufgabe
Die Jordan-Mai-Schule ist eine Förderschule mit dem Schwerpunkt Geistige Entwicklung in der Trägerschaft des Bistums Essen. Zurzeit besuchen 181 Schüler:innen in 15 Klassen unsere Schule in ihren freundlichen Gebäudekomplexen mit eigener Sport- und Schwimmhalle. Beide Gebäudeteile bieten vielfältige Möglichkeiten (unterschiedliche Fach- und Förderräume), die den sehr unterschiedlichen Bedürfnissen der Schülerinnen und Schüler Rechnung tragen. Unsere Stufen- und Klassenstrukturen schaffen Nähe und bieten die Voraussetzung für Vertrauen und eine förderliche Lernatmosphäre. Mehr als 65 Lehrer:innen sowie Kinderpfleger:innen, Krankenschwester, FSJ-Kräfte und Schulbegleiter:innen unterrichten und begleiten unsere Kinder und Jugendlichen. Die Schule hat einen kreativen Schwerpunkt und verwirklicht moderne Unterrichtskonzeptionen und sonderpädagogische Förderansätze (UK, TEACCH, Faustlos). Ein aufgeschlossenes und engagiertes Kollegium bietet Gestaltungsspielraum, gemeinsames Handeln und die Einbindung in alle Bereiche der Schulentwicklung. Machen Sie sich ihr eigenes Bild unter: https://www.jordan-mai-schule.de/
Gewünscht wären Lehrkräfte mit besonderem Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Schülerinnen und Schülern im Bereich der Autismusspektrumstörungen, die unterstützt kommunizieren (UK), mit Verhaltensauffälligkeiten oder mit intensivpädagogischer Förderung nach §15.
Darüber hinaus wünschenswert wären Rettungsfähigkeit, Kenntnisse im Bereich UK und TEACCH, Soziales Lernen und Digitalisierung.
Das bringen Sie mit
- I. und II. Staatsexamen für das Lehramt Sonderpädagogik, Lehramt für sonderpädagogische Förderung - Lehramt an Sonderschulen – Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung
- Die Stellenausschreibung richtet sich nicht an Laufbahnwechsler. Sie ist nicht für Lehrkräfte mit einem beabsichtigten Zertifikat geöffnet, ebenso ist ein Seiteneinstieg nicht möglich.
- Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne von § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.
- Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Grundsätzen der christlichen Glaubenslehre.
- Bereitschaft zu Weiterbildung
Unser Angebot
- eine abwechslungsreiche Aufgabe in einer engagierten, multiprofessionellen und teamorientierten Schulgemeinde
- eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung je nach Qualifikation in einer Planstelle nach beamtenrechtlichen Grundsätzen oder entsprechender TV‑L Vertrag (mit Zusatzversorgung)
- Soziale Leistungen (z. B. Angebot eines bezuschussten Jobtickets, Jobrad)
Weitere Informationen
- Anstellungsbeginn: ab sofort
- Anstellungsdauer: unbefristet
- Beschäftigungsumfang: Vollzeit
- Bewerbungsschluss: 31.01.2025
Wenn Sie die fachliche Qualifikation und die persönliche Eignung nachweisen können, bewerben Sie sich bitte online:
www.kirche-kann-karriere.de
Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an das Leitungsteam Herr Busch, Frau Heinbach, Frau Schröder (Tel. 02043 981000), für Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Christoph Riese (Tel. 0201 . 2204 - 473) gerne zur Verfügung.
Wir wertschätzen Vielfalt und fördern die berufliche Gleichberechtigung; Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
#J-18808-Ljbffr
Lehrkraft (w/m/d) Arbeitgeber: Bistum Essen
Das Bistum Essen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und sympathischen Team bietet. Mit einer familienbewussten Personalpolitik, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Weiterbildungsangeboten fördert das Bistum die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit attraktiven sozialen Leistungen und einer verkehrsgünstigen Bürolage.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lehrkraft (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei Bistum Essen siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrkraft (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Bistum Essen als Lehrkraft (w/m/d) bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Bistum Essen möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bistum Essen vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Bistum Essen vorzustellen.
