Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte den gesamten Verkaufszyklus und baue Beziehungen zu Startups auf.
- Unternehmen: BLOCKS, ein innovatives Unternehmen, das Cloud-Effizienz für Startups bringt.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, bedeutende Eigenkapitalbeteiligung und echte Verantwortung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld in Berlin mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Arbeite direkt mit Gründern und baue eine revolutionäre Verkaufsstrategie auf.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise bei AWS oder ähnlichen Partnern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
BLOCKS bringt die Effizienz von Cloud-Lösungen großer Unternehmen zu Startups und KMUs. Wir garantieren ab dem ersten Tag 20 % Einsparungen, indem wir Cloud-Ausgaben in ein Gruppen-Kaufmodell bündeln. Unser KI-Agent „Major Tom“ fungiert als virtueller DevOps-Ingenieur, der Verschwendung findet, die Infrastruktur optimiert und dies alles automatisiert, um die Cloud-Effizienz zu maximieren.
Wir stellen unsere ersten Account Executives ein, um unseren frühen Markteintritt zu skalieren und Startup-Kunden in DACH und Europa zu gewinnen. Diese Rolle ist praktisch und mit hoher Eigenverantwortung verbunden: Sie werden eine schnelllebige Pipeline verwalten, outbound Aktivitäten leiten und eng mit den AWS-Teams zusammenarbeiten, um die Akzeptanz zu beschleunigen. Sie arbeiten direkt mit unserem Gründer und dem Vertriebsleiter zusammen, um das ICP zu verfeinern, Playbooks zu codifizieren und die GTM-Engine von Grund auf aufzubauen.
Was Sie tun werden:
- Vollständige Verkaufsverantwortung: Übernehmen Sie den gesamten Verkaufszyklus in DACH und Europa, kombinieren Sie Inbound-Konversionen mit stark automatisierten Outbound-Aktivitäten.
- GTM-Exzellenz: Verfeinern Sie unser ICP, Messaging und Demo-Flows basierend auf Echtzeit-Kundeninformationen.
- Zusammenarbeit im AWS-Ökosystem: Bauen Sie starke Beziehungen zu den AWS-Startup-, Zentralvertriebs- und Demand-Generation-Teams auf.
Was Sie mitbringen:
- 2–5 Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Technologievertrieb.
- Erfahrung bei AWS oder einem AWS-Reseller, MSP, Beratungsunternehmen oder Dienstleistungspartner.
- Starke Erfolgsbilanz sowohl in der Generierung von Outbound-Pipelines als auch im Abschluss von Geschäften.
- Proaktive, einfallsreiche Einstellung mit Begeisterung für den Aufbau in der Frühphase.
- Fließend in Englisch, Deutsch von Vorteil.
Was Erfolg aussieht:
- Eine gesunde und wachsende Pipeline in DACH und Europa.
- Klare Kundeninformationen, die in unser sich entwickelndes GTM-Playbook einfließen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, schnelle Zyklen mit hohen Gewinnquoten zu führen.
Was wir bieten:
- Arbeiten Sie mit Gründern, die es bereits getan haben.
- Die Möglichkeit, ein Produkt zu entwickeln, das Startups als Standardinfrastruktur betrachten werden.
- Wettbewerbsfähige OTE plus bedeutendes Eigenkapitalpotential.
- Berlin, persönlich, absichtlich.
Wie wir einstellen: Wir glauben, dass die Einstellung schnell und respektvoll sein sollte: Ein Einführungsgespräch mit einem Mitglied des Gründerteams (30 Minuten), ein persönliches Fallstudiengespräch mit Gründern und Vertriebsteam (1-2 Stunden), ein Angebotsgespräch innerhalb von 24 Stunden mit einem Gründer (15 Minuten).
Sales Account Executive Arbeitgeber: Blocks
BLOCKS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die echte Auswirkungen auf die Cloud-Infrastruktur von Startups haben. Mit einem starken Fokus auf persönliche Verantwortung, schnelles Handeln und einer offenen Kommunikationskultur fördert BLOCKS das Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet attraktive Vergütungen sowie Beteiligungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Account Executive erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Blocks treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Blocks empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Blocks dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Blocks bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Account Executive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Blocks bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Blocks erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Blocks vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
