Senior Enterprise SDR - AI Scale Up, High Impact Sales Role - Germany
Senior Enterprise SDR - AI Scale Up, High Impact Sales Role - Germany

Senior Enterprise SDR - AI Scale Up, High Impact Sales Role - Germany

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für die Ansprache potenzieller Kunden und baue langfristige Beziehungen auf.
  • Arbeitgeber: BLP Digital, ein schnell wachsendes SaaS-Scale-up mit innovativer ERP-Automatisierung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbegrenzte Provisionen, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Schulungsangebote.
  • Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit außergewöhnlichen Kollegen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ERP-Automatisierung mit modernster KI-Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und nachweisliche Erfolge beim Aufbau starker Kundenbeziehungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

BLP Digital ist die Nr. 1 Lösung für ERP-Automatisierung und definiert diese mit agentic AI neu. Wir bauen KI-Agenten, die Finanzen, Beschaffung, Logistik, Vertrieb und mehr für einige der größten Unternehmen der Welt automatisieren. Unsere Lösung ist in über 40 Ländern aktiv und wird von mehr als 20.000 täglichen Nutzern verwendet.

Als Senior Enterprise Sales Development Representative sind Sie verantwortlich für die Ansprache potenzieller Kunden. Sie arbeiten eng mit unserem Vertriebsteam zusammen, um Beziehungen aufzubauen und Verkaufschancen zu fördern. Sie haben einen proaktiven Ansatz und arbeiten daran, den Verkaufsprozess zu beschleunigen, Leads in Kunden umzuwandeln und Verkaufsziele zu erreichen.

Wie wir arbeiten:

  • AI-First & Data-Driven: Wir nutzen intelligente Automatisierung, um Leads zu optimieren.
  • In Kontrolle: Als selbstfinanziertes Startup treffen wir Entscheidungen, nicht Investoren.
  • Engineering und Produktorientiert: Wir haben unser KI-Produkt über 300 Mal erfolgreich verkauft.
  • Ownership: Wir übernehmen Verantwortung für unsere Arbeit, unsere Erfolge und unsere Fehler.
  • Exzellenz: Außergewöhnlich ist unser Standard in allem, was wir tun.
  • Transparenz: Offene Kommunikation und ehrliche Prozesse.
  • Offenheit: Mutige, ehrliche Gespräche, die neue Ideen inspirieren.

Was Sie tun werden:

  • Übernahme der strategischen Ansprache potenzieller Kunden durch Kaltakquise und personalisierte Nachrichten.
  • Erstellung maßgeschneiderter Wertversprechen durch Verständnis der einzigartigen Schmerzpunkte von Stakeholdern.
  • Prospektierung großer Konten und Aufbau langfristiger Beziehungen.
  • Aktualisierung Ihres kommerziellen Wissens und Analyse von Beschaffungsprozessen.
  • Priorisierung komplexer Aufgaben und Identifizierung potenzieller Engpässe.

Wir freuen uns auf Sie, weil:

  • Sie nachweisliche Erfahrung im Vertrieb haben und starke Kundenbeziehungen aufbauen können.
  • Sie klar, prägnant und überzeugend kommunizieren können.
  • Sie mit Ablehnung resilient umgehen und Ihre Dynamik beibehalten.
  • Sie ein Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein sind.
  • Sie Freude am Problemlösen haben und eine natürliche Neugier besitzen.

Sie erhalten:

  • Training und Entwicklung mit einem 3-monatigen Einarbeitungsprozess.
  • Faire Lead-Zuteilung durch KI-Algorithmen.
  • Automatische Beförderungen basierend auf Ihrem Umsatzbeitrag.
  • Hohe Verdienstmöglichkeiten mit unbegrenzter Provision.
  • Gleichwertige OTEs, da wir die gleichen Anreize teilen.
  • Remote-freundlich und flexibel: Arbeiten Sie, wie es Ihnen passt.
  • Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung in einem schnell wachsenden Startup.
  • Außergewöhnliche Kollegen aus herausragenden akademischen Hintergründen.

Senior Enterprise SDR - AI Scale Up, High Impact Sales Role - Germany Arbeitgeber: BLP

BLP Digital ist ein herausragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich ERP-Automatisierung mit agentic AI bietet. Mit einer transparenten und offenen Unternehmenskultur fördern wir Eigenverantwortung und kontinuierliches Lernen, während wir unseren Mitarbeitern durch umfassende Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, ihre Karriere in einem schnell wachsenden internationalen Startup voranzutreiben. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle und die Möglichkeit, an einem bedeutenden Produkt zu arbeiten, das in über 40 Ländern eingesetzt wird, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für talentierte Vertriebsprofis.
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Kontaktperson:

BLP HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Enterprise SDR - AI Scale Up, High Impact Sales Role - Germany

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um potenzielle Kunden zu recherchieren und direkt anzusprechen. Zeige Interesse an ihren Herausforderungen und biete Lösungen an, die unsere AI-gestützte ERP-Automatisierung bieten kann.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit anderen Sales-Profis und teile deine Erfahrungen – das kann dir helfen, neue Perspektiven zu gewinnen und wertvolle Leads zu finden.

Tipp Nummer 3

Mach dich mit den neuesten Trends in der Branche vertraut! Halte dich über Entwicklungen in der ERP-Automatisierung auf dem Laufenden, damit du bei Gesprächen mit potenziellen Kunden als Experte auftreten kannst. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse deiner Zielgruppe verstehst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wenn du dich über uns informierst und direkt über unsere Plattform bewirbst, zeigst du dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von BLP Digital. Das kann dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Enterprise SDR - AI Scale Up, High Impact Sales Role - Germany

Vertriebserfahrung
Kundenbeziehungsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Anpassungsfähigkeit
Proaktive Ansprache
Marktanalyse
Verhandlungsgeschick
Problemlösungsfähigkeiten
Teamarbeit
Selbstverantwortung
Kreativität
Zielorientierung
Resilienz
Kenntnis von Finanz-, Beschaffungs- und Verkaufsprozessen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie du zu unserem Team passen würdest.

Zeig deine Erfolge!: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Erfolge hervor, die du in der Vergangenheit erzielt hast. Zahlen und Fakten sprechen für sich und zeigen uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLP vorbereitest

Verstehe die Branche und das Produkt

Mach dich mit den neuesten Trends in der ERP-Automatisierung und den spezifischen Lösungen von BLP Digital vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Bedürfnisse der Zielkunden verstehst und wie die Produkte des Unternehmens diese adressieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verkaufsziele übertroffen hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell sieht, oder wie BLP Digital seine Marktstrategie anpasst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und wirklich an der Rolle interessiert bist.

Zeige deine Anpassungsfähigkeit

In einem schnell wachsenden Scale-up ist Flexibilität entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du dich in der Vergangenheit an Veränderungen angepasst hast oder kreative Lösungen für unerwartete Probleme gefunden hast. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein.

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