Auf einen Blick
- Aufgaben: Nasslackieren von Fahrzeugteilen und Bedienung von Krananlagen.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit innovativer Arbeitsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Schichtzulagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeuglackierung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer, Kranschein und Schichtbereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Deine Aufgaben:
- Nasslackieren von metallischen Untergründen/Fahrzeugteilen nach Vorgabe
- Applikation im Airmix – Hochdruckspritzverfahren
- Bedienung von Krananlagen
- Vorbereitende Tätigkeiten wie Schleif-/Spachteltätigkeiten und Applikation von Versiegelungen
- Maskierarbeiten an Bauteilbereichen nach SAB durchführen
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Maler und Lackierer (m/w/d) Fachrichtung Fahrzeuglackierer
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (3 - Schichten)
- Berufserfahrung wünschenswert
- Kranschein
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Industrielackierer (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: BuKo HR Performance
Kontaktperson:
BuKo HR Performance HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Industrielackierer (m/w/d) in Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit den gängigen Lackiertechniken vertraut, besonders mit dem Airmix-Hochdruckspritzverfahren. Zeig in deinem Gespräch, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf praktische Fragen vor! Vielleicht wirst du gebeten, deine Techniken beim Nasslackieren zu demonstrieren oder über deine Erfahrungen mit Maskierarbeiten zu sprechen. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, über deine Schichtarbeitserfahrungen zu sprechen. Arbeitgeber suchen oft nach Flexibilität, also zeig, dass du bereit bist, in verschiedenen Schichten zu arbeiten und das Team zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Industrielackierer (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Industrielackierer für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für das Lackieren durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Nasslackieren und mit Hochdruckspritzverfahren hervor. Wir wollen wissen, was du drauf hast! Zeige uns, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Sei präzise und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende einfache und präzise Sprache, damit wir schnell verstehen, was du uns sagen möchtest. Vermeide lange Schachtelsätze und komm auf den Punkt!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BuKo HR Performance vorbereitest
✨Mach dich mit den Techniken vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Lackiertechniken, insbesondere das Nasslackieren und das Airmix-Hochdruckspritzverfahren. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, dein Wissen anzuwenden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Lackierer unter Beweis gestellt hast. Das können Herausforderungen sein, die du gemeistert hast, oder besondere Projekte, auf die du stolz bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in Schichten arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikation betreffen. Vielleicht hast du auch eine Anekdote, die zeigt, wie du Konflikte im Team gelöst hast.
✨Sprich über deine Bereitschaft zur Weiterbildung
Unterstreiche deine Motivation, dich ständig weiterzuentwickeln. Das kann durch Schulungen oder das Erlernen neuer Techniken geschehen. Arbeitgeber schätzen Mitarbeiter, die bereit sind, sich fortzubilden und ihre Fähigkeiten zu erweitern.