Referatsleitung (w/m/d) für Förderprogramme

Referatsleitung (w/m/d) für Förderprogramme

Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und koordiniere Förderprogramme für Energieeffizienz.
  • Arbeitgeber: Das BAFA ist das Kompetenzzentrum des Bundes für Wirtschaft und Energie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiepolitik und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Volljurist/in oder überdurchschnittlicher Hochschulabschluss mit Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmöglichkeiten sind verfügbar.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) ist das Kompetenzzentrum des Bundes in den Bereichen Außenwirtschaft, Wirtschaftsförderung, Energie, Klimaschutz, Lieferketten und Abschlussprüferaufsicht. Im Geschäftsbereich des Bundeswirtschaftsministeriums nimmt das BAFA seine Aufgaben am Hauptsitz in Eschborn bei Frankfurt am Main sowie in seinen Außenstellen in Weißwasser/Sachsen, Borna/Sachsen und Berlin wahr.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Weißwasser/Sachsen eine Referatsleitung (w/m/d) für Förderprogramme. An seinem Standort in Weißwasser administriert das BAFA Förderprogramme wie die Bundesförderung für effiziente Gebäude (BEG) sowie die Bescheidung von Anträgen auf Gewährung von Anpassungsgeld an Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer des Braunkohlebergbaus (APG). Als zentrale Erstanlaufstelle für Fragen zu verschiedenen Energie-Förderprogrammen betreibt das BAFA in Weißwasser des Weiteren ein Energie-Info-Center (EIC).

Sie übernehmen die Leitung eines Förderreferats an unserem Standort in Weißwasser. Hierfür übernehmen Sie u. a. die folgenden Tätigkeiten:

  • Motivation und Führung der Mitarbeitenden,
  • Fachliche Leitung der Aufgabe,
  • Wahrnehmung der Ressourcenverantwortung,
  • Koordinierung und Überwachung der Aufgabenerledigung innerhalb des Referats einschließlich der Entwicklung von Arbeitszielen,
  • Mitwirkung an der Entscheidungsfindung/Sicherstellung der sachgerechten Durchführung der Aufgabe,
  • Weiterentwicklung des Referates bzw. Fachbereichs unter Beachtung sich ändernder Rahmenbedingungen,
  • Gestaltung von Prozessen und Abläufen,
  • Bearbeitung von Grundsatzfragen,
  • Vertretung des Referates oder des Fachbereichs im Außenverhältnis,
  • Fachlicher Austausch und Kommunikation mit dem BMWK und nationalen Interessensvertretern.

Sie sind Volljuristin/Volljurist (w/m/d) mit mindestens zwei befriedigenden juristischen Staatsexamen oder verfügen über ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. Univ./Master) der Studienrichtung Verwaltungs-, Volks-, Wirtschafts-, Politik-, Sozial- oder Ingenieurwissenschaften bzw. über einen vergleichbaren Studienabschluss. Mehrjährige Berufserfahrung wird erwartet, mehrjährige Führungserfahrung ist von Vorteil. Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungs- und Zuwendungsrechts aus der Praxis oder dem Studium sind wünschenswert. Gute Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil (mindestens vergleichbar Niveaustufe B1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen – GER).

Sie sind eine engagierte und leistungsbereite Persönlichkeit mit der ausgeprägten Fähigkeit zur vertrauensvollen, kooperativen und konstruktiven Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Vorgesetzten. Wir schätzen eine moderne, teamorientierte Mitarbeitendenführung. Darüber hinaus besitzen Sie die Fähigkeit, sich adressatengerecht, strukturiert und präzise sowohl mündlich als auch schriftlich zu äußern, die Aufgaben entsprechend zu delegieren und den Überblick zu bewahren. Ferner verfügen Sie über ein ausgeprägtes Maß an Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick, Überzeugungsfähigkeit, Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen. Des Weiteren sind Sie flexibel und stehen Veränderungen offen gegenüber.

Die Bereitschaft zu gelegentlichen ein- bis mehrtägigen Dienstreisen wird vorausgesetzt. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, bedarfsorientierte Fortbildung sowie alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, Funktionszeiten, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge). Des Weiteren bietet das BAFA einen Arbeitgeberzuschuss für den Personennahverkehr (Jobticket) und Homeoffice (auf diesem konkreten Arbeitsplatz von 40 bis 60 %).

Die Bezahlung erfolgt nach Maßgabe des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. nach Besoldungsgruppe A 15 BBesO. Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Das Arbeitsverhältnis im Rahmen des Tarifrechts ist zunächst zum Zwecke der Erprobung auf grundsätzlich zwei Jahre befristet. Die individuellen Gestaltungsmöglichkeiten erörtern wir gern mit Ihnen bei Übernahme der Position. Es besteht das Interesse an einer dauerhaften Bindung, eine Verbeamtung ist generell möglich. Eine familienorientierte modifizierte Arbeitszeit bzw. Besetzung mit Teilzeitkräften ist mit einer Mindeststundenanzahl von mind. 30 Std./Woche möglich.

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Referatsleitung (w/m/d) für Förderprogramme Arbeitgeber: Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) in Weißwasser/Sachsen bietet Ihnen eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit als Referatsleitung für Förderprogramme, die von einem modernen, teamorientierten Arbeitsumfeld geprägt ist. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Erholungsurlaub, flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und gezielten Fortbildungsangeboten unterstützt das BAFA Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, einschließlich einer stabilen Anstellung und der Möglichkeit zur Verbeamtung, was es zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber macht.
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Kontaktperson:

Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Referatsleitung (w/m/d) für Förderprogramme

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die aktuellen Förderprogramme des BAFA. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Programme wie die Bundesförderung für effiziente Gebäude (BEG) verstehst und deren Bedeutung für die Energiepolitik erkennst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Wirtschaftsförderung und des Zuwendungsrechts. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Eignung zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation und -führung demonstrieren. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zu sprechen. In einem sich ständig verändernden Umfeld ist es wichtig, dass du zeigst, wie du mit Veränderungen umgehst und welche Strategien du anwendest, um dein Team durch solche Phasen zu führen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referatsleitung (w/m/d) für Förderprogramme

Führungskompetenz
Motivationsfähigkeit
Ressourcenmanagement
Koordinationsfähigkeit
Entscheidungsfindung
Prozessgestaltung
Kenntnisse im Verwaltungsrecht
Kenntnisse im Zuwendungsrecht
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Überzeugungsfähigkeit
Belastbarkeit
Flexibilität
Teamorientierung
Strukturierte und präzise Ausdrucksweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position der Referatsleitung. Erkläre, warum du dich für das BAFA interessierst und was dich an der Leitung von Förderprogrammen reizt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung sowie deine Führungskompetenzen. Nenne spezifische Beispiele, die deine Fähigkeiten im Bereich Verwaltungs- und Zuwendungsrecht unterstreichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position eine vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitenden oder Vorgesetzten kommuniziert hast.

Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle vorbereitest

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da die Position eine fachliche Leitung erfordert, solltest du dich intensiv mit den relevanten Themen wie Verwaltungsrecht und Förderprogrammen auseinandersetzen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungskompetenzen

Die Rolle erfordert mehrjährige Führungserfahrung. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone, wie du Mitarbeitende motivierst und förderst, um die Teamziele zu erreichen.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Position auch die Kommunikation mit verschiedenen Interessensvertretern umfasst, solltest du deine Fähigkeit zur klaren und präzisen Kommunikation hervorheben. Übe, wie du komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen

In der Stellenbeschreibung wird Flexibilität gefordert. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du dich erfolgreich an Veränderungen angepasst hast. Dies könnte in Bezug auf neue Prozesse oder unerwartete Herausforderungen sein.

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