Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)- Bewerben über Stepstone

Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Wiesbaden zum 1. Januar 2027 eine/einen Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d). Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 8. Monatliches (Brutto‑)Gehalt: 3.486,40 € bis 4.230,97 € (je nach Berufserfahrung).

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien dienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Aufgaben:

• Sie stellen den störungsfreien Betrieb der versorgungstechnischen Anlagen (u. a. Abwasser-, Wasser- und Gasanlagen sowie Wärmeversorgungsanlagen) sicher.
• Ihnen obliegt die Störungs- und Mängelbeseitigung, auch die Veranlassung und Durchführung von Sofortmaßnahmen zur Reparatur der technischen Anlagen.
• Sie nehmen Fehler-, Alarm- und Störmeldungen entgegen, werten diese aus und leiten geeignete Maßnahmen zu deren Behebung ein.
• Sie kontrollieren regelmäßig alle Komponenten der betriebstechnischen Anlagen und führen Instandhaltungsarbeiten durch.
• Sie überwachen, bedienen und regeln die Anlagentechnik.
• Sie beaufsichtigen Fremdfirmen, weisen diese ein und nehmen ihre Arbeitsleistung im Bedarfsfall ab.
• Sie nehmen regelmäßig an der Rufbereitschaft teil.

Profil:

• Qualifikation: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fachkompetenzen: Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen auf den Gebieten der Abwasser-, Wasser- und Gasanlagen sowie Wärmeversorgungsanlagen.
• Sachkundenachweis im Bereich der o. g. Anlagen oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
• Kenntnisse der Mess- und Regelungstechnik wünschenswert.
• Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office).

Weiteres:

• Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Gutes Organisationsgeschick.
• Gute Auffassungsgabe.
• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten.
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten.
• Gute Kommunikationsfähigkeit.
• Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten und Verhandlungsgeschick.
• Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz.
• Gutes Urteilsvermögen.
• Erfordernis, Rufbereitschaft zu verrichten.
• Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG), deren positiver Abschluss Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist.
• Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen.
• Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen und zum Führen von Dienst-Kfz.

Wir bieten:

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin.
• Vergütung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe E 8 TVöD Bund) – sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen.
• Übertarifliche Zulagen gewährung (Sicherheitszulage von zusätzlich 200 €/Monat).
• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen.
• 30 Urlaubstage.
• Betriebliche Altersversorgung.
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung.
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote.
• Verkehrsgünstige Lage.
• Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT).
• Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes.

Bitte bewerben Sie sich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.