IT-Business-Relationship-Managerinnen / IT-Business-Relationship-Manager mit dem Schwerpunkt Facility Management, Verkauf bzw. Finanzen und Stabsbereiche (w/m/d) Bachelor

IT-Business-Relationship-Managerinnen / IT-Business-Relationship-Manager mit dem Schwerpunkt Facility Management, Verkauf bzw. Finanzen und Stabsbereiche (w/m/d) Bachelor

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Lösungen im Facility Management und unterstütze innovative IT-Projekte.
  • Unternehmen: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben – ein stabiler öffentlicher Arbeitgeber.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der Digitalisierung und forme die Zukunft der öffentlichen Verwaltung mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und mindestens 3 Jahre IT-Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Informationstechnik am Dienstort/ Arbeitsort Berlin oder Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei IT-Business-Relationship-Managerinnen / IT-Business-Relationship-Manager mit dem Schwerpunkt Facility Management, Verkauf bzw. Finanzen und Stabsbereiche (w/m/d). Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 12.

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes.

Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT-Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Wir entwickeln das „digitale Nervensystem“ der BImA ständig weiter.

Wir suchen erfahrene IT-Business-Relationship-Manager*innen mit dem Schwerpunkt Facility Management, Finanzen und Stabsbereiche. Sie können sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einarbeiten und haben fundierte Kenntnisse im ITIL-orientierten Lösungsdesign? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Sie unterstützen unsere Fachsparten darin, ihre digitalen Lösungen mit den technischen Möglichkeiten der IT und unter Einhaltung aller behördlichen Rahmenbedingungen zu planen und zu konzipieren. Sie sind dabei, die Schnittstelle zwischen den Fachsparten und der Sparte IT der BImA. Mit Ihrem Weitblick für die Digitalisierung der Zukunft beraten Sie die Fachsparten, um Synergien für neue Digitalprodukte herauszuarbeiten und Trends im Blick zu behalten. In diesem Zusammenhang dokumentieren Sie die Anforderungen in JIRA und begleiten die neuen Digitalprodukte durch das Genehmigungsverfahren der BImA. Sie erarbeiten im Team mit weiteren IT-Business-Relationship-Manager*innen Lösungen für Anforderungen aus dem Änderungs- und Problemanagementprozess und halten die Sparten zu aktuellen Themen der IT auf dem Laufenden.

Ihr Profil

  • Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
  • Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
  • Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
  • Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Kunden- und adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
  • Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Leidenschaft und Interesse an Digitalisierung und Verwaltungsmodernisierung

Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl können gelegentlich auf dem Dienstposten/ Arbeitsplatz Dienstreisen anfallen. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

Was Sie mitbringen?

  • Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin. Alternativ eine Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst.
  • Erfahrung: Sie können mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der IT vorweisen und bringen Kenntnisse und Erfahrungen im IT-Projektmanagement mit. Kenntnisse und Erfahrungen in der Methodik von Softwareentwicklungen, im ITIL-orientierten Service-Design (ggf. Zertifizierung), in agilen Methoden und unterstützenden Werkzeugen sowie von Anwendungsschnittstellen sind Ihnen vertraut. Kenntnisse bzgl. IT-Lösungen und Geschäftsprozessen, vorzugsweise in öffentlichen Verwaltungen oder der Immobilienwirtschaft, wären von Vorteil. Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Anforderungs- und IT-Änderungsmanagement werden vorausgesetzt.
  • Know-how: Sie verfügen über Wissen in IT-Recht, IT-Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit. Sichere Kenntnisse der technischen Fachsprache in Englisch zeichnen Sie aus. Kenntnisse in den Bereichen Finanzen, Facility Management oder Baumanagement wären wünschenswert.
  • Persönlichkeit: Eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Motivation zeichnen Sie aus. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz.

Was wir Ihnen bieten

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
  • Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten
  • Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
  • Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
  • Parkmöglichkeiten
  • Verkehrsgünstige Lage
  • Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)
  • Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 30. Juni 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 29. Kalenderwoche 2026 statt.

Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Bauermeister unter der Telefonnummer.

Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

IT-Business-Relationship-Managerinnen / IT-Business-Relationship-Manager mit dem Schwerpunkt Facility Management, Verkauf bzw. Finanzen und Stabsbereiche (w/m/d) Bachelor Arbeitgeber: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) bietet Ihnen als IT-Business-Relationship-Manager*in in Berlin oder Potsdam eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Arbeitsumfelds mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Fortbildungsangeboten, während Sie aktiv zur Digitalisierung und Modernisierung der Verwaltung beitragen. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, 30 Tagen Urlaub sowie einer betrieblichen Altersversorgung in einem engagierten Team, das Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legt.

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Kontaktdaten:

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Business-Relationship-Managerinnen / IT-Business-Relationship-Manager mit dem Schwerpunkt Facility Management, Verkauf bzw. Finanzen und Stabsbereiche (w/m/d) Bachelor erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die BImA und ihre Projekte im Bereich Facility Management und IT. Zeige, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche kennst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit Vertretern der BImA ins Gespräch zu kommen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Digitalisierung und Verwaltungsmodernisierung zu betonen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Business-Relationship-Managerinnen / IT-Business-Relationship-Manager mit dem Schwerpunkt Facility Management, Verkauf bzw. Finanzen und Stabsbereiche (w/m/d) Bachelor mit Bravour zu bestehen

ITIL-orientiertes Lösungsdesign
IT-Projektmanagement
agile Methoden
Softwareentwicklungsmethodik
IT-Anforderungsmanagement
IT-Änderungsmanagement
IT-Recht

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine relevanten Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse, die für die Position als IT-Business-Relationship-Manager*in wichtig sind, klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit ähnlichen Herausforderungen umgegangen bist.

Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und ansprechend gestaltet ist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere zentrale Bewerbungsplattform einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen korrekt ankommen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als IT-Business-Relationship-Manager vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen im Facility Management, Verkauf oder Finanzen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich in ähnlichen Rollen gearbeitet hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.

Zeige dein Interesse an Digitalisierung

Da die Stelle einen starken Fokus auf Digitalisierung hat, sei bereit, über aktuelle Trends und Technologien zu sprechen. Zeige, dass du dich für innovative Lösungen interessierst und wie du diese in der Vergangenheit umgesetzt hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Teamdynamik oder aktuellen Projekten sind immer gut!