Meisterin / Meister oder Technikerin / Techniker Elektrotechnik (w/m/d) (3833.50 EUR pro Monat)

Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Wiesbaden zum 1. Januar 2027 eine/einen Meisterin / Meister oder Technikerin / Techniker Elektrotechnik (w/m/d). Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 9b.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Überwachung des störungsfreien Betriebs der Anlagen in der Technischen Überwachungszentrale, insbesondere der Energieversorgungseinrichtungen der Nieder- und Mittelspannungsebenen.
• Überwachung der betriebstechnischen Anlagen mittels der Gebäudeleittechnik (GLT) und Bedienung unterschiedlicher GLT-Systeme sowie des Managementsystems der Brandmeldeanlagen im Schichtdienst (Besetzung 24/7).
• Analyse der Zustands- und Alarmmeldungen der GLT-Systeme mit zielgerichteter Fehler- und Störungsbeseitigung.
• Minimierung von Risiken und Lösung von Problemen durch Entstörungsmaßnahmen und kleinere Instandhaltungsarbeiten an den betriebstechnischen Anlagen, insbesondere an den Energieversorgungs-, Netzersatz-, USV- und Großbatterieanlagen.
• Beaufsichtigung von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturmaßnahmen.

Was erwarten wir?

• Erfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung oder Technikerausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare elektrotechnische Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse der Elektrotechnik, Elektronik und Mess- und Regelungstechnik.
• Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office).
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall selbständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten.
• Wertschätzende Kommunikation sowie proaktive und flexible Arbeitsweise.
• Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft.
• Bereitschaft zur Ableistung von Schichtdienst sowie gesundheitliche Eignung zur Schichtdiensttätigkeit.
• Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG).
• Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 zum Führen von Dienst-Kfz.
• Bereitschaft zu Dienstreisen.

Was bieten wir?

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin.
• Vergütung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe E 9b TVöD Bund).
• Übertarifliche Zulagengewährung (Wechselschichtzulage und Sicherheitszulage von zusätzlich 200 €/Monat).
• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen.
• 30 Urlaubstage.
• Betriebliche Altersversorgung.
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung.
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote.
• Verkehrsgünstige Lage.
• Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT).
• Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 5. Juli 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1450496.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Scheputat unter der Telefonnummer +49 69 95937-123 oder per E-Mail (bewerbung-frankfurt@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.