Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite internationale Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in der Salesforce Beratung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist und vielfältigen Talenten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt und persönliche Mentoren für deine Karriere.
- Weitere Informationen: Einarbeitung in Heidelberg mit flexibler Standortwahl und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied in internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Interesse an agiler Softwareentwicklung und Salesforce Administration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalte mit uns deine und unsere Zukunft. Erfolg braucht beides: Persönlichkeiten, die für ihre Aufgaben brennen, und ein starkes Team. Hast du Lust, internationale Projekte federführend zu leiten? Dann werde Teil von uns! Wir geben unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, an anspruchsvollen Aufgaben zu wachsen. Gemeinsam entwickeln wir ihre besonderen Talente kontinuierlich weiter. Dabei können sie auf einen einzigartigen Zusammenhalt innerhalb des Teams und unter Projektpartnern zählen. Stark durch Verschiedenheit und Verbundenheit.
- Intensivprogramm - Unbefristeter Vertrag und attraktives Gehalt von Anfang an
- Einarbeitung in Heidelberg, danach freie Standortwahl
- Vermittlung von Erfahrungswissen aus der Salesforce Beratung
- Persönlicher Mentor zur fachlichen Begleitung und individuellen Karriereführung
- Fliegender Start in die Projektpraxis
- Programminhalte - Grundlagen der agilen Softwareentwicklung und Projektdurchführung
- Grundlagen Salesforce Administration, Lightning Experience
- Grundlagen Salesforce Sales, Service & Marketing Cloud
- Grundlagen Salesforce CPQ (Configure Price Quote)
- Salesforce University Zertifizierung
Ihr Kontakt: Daria Bonfitto, Talent Acquisition Specialist
Onboarding Program Salesforce Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: cbs Corporate Business Solutions
Als SAP S/4HANA Learning Manager:in in unserem dynamischen Team hast Du die Möglichkeit, an der Spitze der digitalen Transformation zu stehen und innovative Lernlösungen für führende Unternehmen zu entwickeln. Wir bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, sodass Du Deine Karriere aktiv gestalten und schnell Verantwortung übernehmen kannst. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Zusammenhalt, während wir gemeinsam an spannenden Projekten arbeiten, die einen echten Unterschied machen.
Kontaktdaten:
cbs Corporate Business Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Onboarding Program Salesforce Consultant (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Salesforce-Welt verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen und deine Fragen zu beantworten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Rolle! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird uns helfen, deine Motivation und Eignung für die Position zu erkennen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Onboarding Program Salesforce Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig für uns, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Erzähl von deinen Projekten!:Wenn du schon Erfahrung in der Salesforce Beratung hast, erzähl uns davon! Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbs Corporate Business Solutions vorbereitet
✨Verstehe die Salesforce-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von Salesforce vertraut, insbesondere mit der Administration und den verschiedenen Clouds. Zeige im Interview, dass du die Terminologie und die Funktionen verstehst, um zu zeigen, dass du bereit bist, in die Materie einzutauchen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der agilen Softwareentwicklung und Projektleitung demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Einarbeitungsprozess aussieht.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Leidenschaft für die Rolle und das Unternehmen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn sie suchen nicht nur nach einem Experten, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt.
