Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP S/4HANA Projekte und gestalte digitale Transformationen.
- Unternehmen: Führendes Beratungsunternehmen mit starkem Teamgeist und innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Karrierechancen, strukturiertes Entwicklungsprogramm, Coaching und Mentoring.
- Weitere Informationen: Starke Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenarbeit und Erfolg.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und wachse in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, SAP Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie. Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und zuverlässigsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen.
Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will. In der Practice Transformation Management unterstützen wir als Partner unsere Kunden, die Digitale Transformation zu planen und bis zu einer erfolgreichen Umsetzung zu führen. Von der ersten Idee bis zum Soll-Zustand über Organisation, Prozesse, Daten und Anwendungen hinweg, machen wir die Auswirkungen der Transformation greifbar.
Für anspruchsvolle und komplexe Transformationsprojekte suchen wir daher erfahrene Integration Manager (m/w/d) aus dem SAP Umfeld, die in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern für eine erfolgreiche Umsetzung von SAP S/4HANA Einführungsprojekten mitverantwortlich sind.
Was Dich erwartet:
- Fachliche Definition von End-to-End-Prozessen sowie Koordination aller erforderlichen Teams über SAP-Module und Fachbereiche hinweg über den gesamten Projektzyklus
- Du unterstützt in der Architektur und Planung von globalen SAP Template Rollouts
- Analyse, Gestaltung und Implementierung von Geschäftsprozessen
- Durch Dein fachübergreifendes Modulwissen erkennst Du frühzeitig technische Abhängigkeiten und Risiken im Rahmen von globalen SAP S/4HANA Einführungsprojekten
- Du arbeitest eng mit den Fachabteilungsleitern unserer Kunden sowie unseren Modulberatern und Projektleitern zusammen, um erfolgreiche globale Implementierungen sicherzustellen
Was wir dir bieten:
- Die Möglichkeit, bewusst den nächsten Karriereschritt zu gehen: Fachliche End2End Verantwortung für ein Projekt
- Strukturiertes Entwicklungsprogramm mit Coaching, Leadership-Training, Mentoring
- Vielfältige Projekte von Greenfield über S/4HANA-Transformation bis Prozessoptimierung
- Eine starke Unternehmenskultur: Power of Orange
Was wir uns wünschen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im Bereich von SAP Stammdaten und der End-2-End Prozessgestaltung
- Analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Managementebenen in multikulturellen Umgebungen sowie eine diplomatische und proaktive Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikation in Deutsch und Englisch
Ihr Kontakt: Dennis Keller, Senior Recruiter
SAP Integration Manager (m/w/d) Arbeitgeber: cbs Corporate Business Solutions
Als SAP S/4HANA Learning Manager:in in unserem dynamischen Team hast Du die Möglichkeit, an der Spitze der digitalen Transformation zu stehen und innovative Lernlösungen für führende Unternehmen zu entwickeln. Wir bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, sodass Du Deine Karriere aktiv gestalten und schnell Verantwortung übernehmen kannst. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Zusammenhalt, während wir gemeinsam an spannenden Projekten arbeiten, die einen echten Unterschied machen.
Kontaktdaten:
cbs Corporate Business Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Integration Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu SAP S/4HANA und Integration Manager-Rollen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitale Transformation! Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast. Das wird die Recruiter beeindrucken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein echtes Interesse an der Position und erhöhst deine Chancen, von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Integration Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Rolle als SAP Integration Manager passen.
Mach es klar und prägnant!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon, damit wir schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbs Corporate Business Solutions vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP-Modulen und End-to-End-Prozessen vertraut, die für die Position des SAP Integration Managers relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der digitalen Transformation verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Analyse, Gestaltung und Implementierung von Geschäftsprozessen zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, zu demonstrieren, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten zeigen. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen bei der Implementierung von SAP S/4HANA können dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
