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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in Unternehmenssteuerung und optimiere Prozesse für digitale Transformation.
- Arbeitgeber: Führendes Beratungsunternehmen mit starkem Teamgeist und innovativen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Gehaltsmodelle.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungschancen und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft führender Unternehmen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 2-5 Jahre Erfahrung im Controlling oder Unternehmenssteuerung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen.
In einer dynamischen Unternehmenswelt unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Steuerungsmodelle und Prozesse effizienter zu gestalten. Als Business Consultant (m/w/d) Performance Management arbeitest du in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Planung, Reporting oder Konsolidierung und hilfst dabei, Kosten- und Profitabilitätsstrukturen zu optimieren. Mit deinem Know-how treibst du die digitale Transformation im Finanzbereich unserer Kunden voran.
Was Dich erwartet:
- Beratung unserer Kunden in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Planung, Reporting oder Konsolidierung
- Enge Zusammenarbeit mit Controlling- und Finanzabteilungen, um betriebswirtschaftliche Lösungen für strategische Ziele zu entwickeln
- Optimierung von Steuerungs-, Planungs- und Konsolidierungsprozessen durch innovative Ansätze
- Förderung der digitalen Transformation im Finance-Bereich, insbesondere durch Automatisierung und Digitalisierung der Prozesse
- Einsatz neuester Technologien und Tools zur Verbesserung der Effizienz und Profitabilität
- Teamarbeit und Übernahme von Verantwortung je nach Erfahrung und Qualifikation
Stellenanforderungen:
- Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
- 2 bis 5 Jahre Berufserfahrung in Corporate Controlling Unternehmenssteuerung, Planung oder Konsolidierung
- Begeisterung für die wirtschaftliche Steuerung von Unternehmen und Interesse an Digitalisierung und Automatisierung, insbesondere im SAP S/4HANA-Umfeld
- Praktische Erfahrung im Bereich Controlling oder Konzernsteuerung sowie Kenntnisse in Planungs-, Reporting- oder Konsolidierungstools sind von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Benefits:
- Aus- und Weiterbildung: SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
- Events: Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
- Prämien: Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
- Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
- Ausstattung: Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
- Firmenwagen: Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
- Zuwendungen: Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Dein Ansprechpartner: Yasemin Sarayli, Senior Recruiter, +49 151 65577091, yasemin.sarayli@cbs-consulting.de
(Senior) Business Consultant (m/w/d) Performance Management Arbeitgeber: cbs Corporate Business Solutions
Kontaktperson:
cbs Corporate Business Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Business Consultant (m/w/d) Performance Management
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem virtuellen Treffen, um mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren und vielleicht sogar Insider-Tipps für die Bewerbung zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du zur digitalen Transformation im Finance-Bereich beitragen kannst. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Nutze die Gelegenheit und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Business Consultant (m/w/d) Performance Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Performance Management und Digitalisierung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Know-how und deinen Fähigkeiten.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbs Corporate Business Solutions vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vertraut, insbesondere im Bereich Performance Management. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Lösung ihrer Probleme beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Controlling, in der Planung oder im Reporting demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Zeige deine Begeisterung für Digitalisierung
Da die digitale Transformation ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du deine Leidenschaft für neue Technologien und Automatisierung betonen. Informiere dich über SAP S/4HANA und andere relevante Tools, um zu zeigen, dass du bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation der Kunden.