(Senior) Business Consultant (m/w/d) Performance Management

(Senior) Business Consultant (m/w/d) Performance Management

Dortmund Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
cbs Corporate Business Solutions

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate führende Unternehmen in Performance Management und treibe digitale Transformation voran.
  • Unternehmen: Werde Teil einer der besten Beratungen mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Gehaltsmodelle.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen und Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Top-Unternehmen und übernehme schnell Verantwortung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 2-5 Jahre Erfahrung im Controlling oder Unternehmenssteuerung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie. Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten.

Was Dich erwartet:

  • Beratung unserer Kunden in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Planung, Reporting oder Konsolidierung
  • Enge Zusammenarbeit mit Controlling- und Finanzabteilungen, um betriebswirtschaftliche Lösungen für strategische Ziele zu entwickeln
  • Optimierung von Steuerungs-, Planungs- und Konsolidierungsprozessen durch innovative Ansätze
  • Förderung der digitalen Transformation im Finance-Bereich, insbesondere durch Automatisierung und Digitalisierung der Prozesse
  • Einsatz neuester Technologien und Tools zur Verbesserung der Effizienz und Profitabilität
  • Teamarbeit und Übernahme von Verantwortung je nach Erfahrung und Qualifikation

Was wir uns wünschen:

  • Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
  • 2 bis 5 Jahre Berufserfahrung in Corporate Controlling, Unternehmenssteuerung, Planung oder Konsolidierung
  • Begeisterung für die wirtschaftliche Steuerung von Unternehmen und Interesse an Digitalisierung und Automatisierung, insbesondere im SAP S/4HANA-Umfeld
  • Praktische Erfahrung im Bereich Controlling oder Konzernsteuerung sowie Kenntnisse in Planungs-, Reporting- oder Konsolidierungstools sind von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits:

  • Aus- und Weiterbildung: SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
  • Events: Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
  • Prämien: Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
  • Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
  • Ausstattung: Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
  • Firmenwagen: Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
  • Zuwendungen: Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit

Dein Ansprechpartner: Yasemin Sarayli, Senior Recruiter, +49 151 65577091, yasemin.sarayli@cbs-consulting.de

(Senior) Business Consultant (m/w/d) Performance Management Arbeitgeber: cbs Corporate Business Solutions

Als einer der führenden Berater für Weltmarktführer bieten wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem hochmotivierte Expertinnen und Experten gemeinsam an digitalen End-to-End-Geschäftsprozesslösungen arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Verantwortung und persönliche Entwicklung, während wir unseren Mitarbeitenden durch umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Werde Teil eines starken Teams, das die digitale Transformation im Finanzbereich vorantreibt und dabei innovative Ansätze zur Optimierung von Unternehmenssteuerung und Prozessen verfolgt.

cbs Corporate Business Solutions

Kontaktdaten:

cbs Corporate Business Solutions Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Business Consultant (m/w/d) Performance Management erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über die neuesten Trends im Performance Management und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Zeige uns, wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Das ist der schnellste Weg, um uns zu erreichen! Wir schätzen direkte Bewerbungen und freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Business Consultant (m/w/d) Performance Management mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Unternehmenssteuerung
Planung
Reporting
Konsolidierung
Kosten- und Profitabilitätsoptimierung
digitale Transformation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbs Corporate Business Solutions vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vertraut, insbesondere im Bereich Performance Management. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Bedürfnisse der Unternehmen verstehst, die du beraten möchtest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Controlling, in der Unternehmenssteuerung oder in der digitalen Transformation demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, wie du einen Mehrwert für das Unternehmen schaffen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Soft Skills betonen

Neben deinen fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen. Diese Eigenschaften sind entscheidend für die Zusammenarbeit in einem dynamischen Beratungsteam.