Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und optimiere komplexe SAP-Systemlandschaften für innovative Projekte.
- Unternehmen: Werde Teil eines der besten Beratungsunternehmen mit einem starken Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Gehaltsmodelle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft führender Unternehmen und wachse über Dich hinaus.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in SAP Performanceoptimierung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie. Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten.
Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will. Der Bereich System Landscape Transformation (SLT) der cbs ist eine der tragenden Säulen unseres Beratungs- und Produktangebots. Dabei bietet cbs einen ganzheitlichen Transformationsansatz – von der Strategieableitung über die Prozessdefinition bis hin zur Implementierung und Transformation liefern wir alles aus einer Hand.
Unsere SLT Berater mit Fokus auf SAP System Performance Optimierung unterstützen das Team und den Kunden bei der Minimierung der Migrationslaufzeit. Ob Datenkonvertierungen, Migrationen zwischen SAP-Systemen oder von non-SAP nach SAP – der Bereich SLT begleitet und berät unsere Kunden auf fachlicher und technischer Ebene auf ihrem individuellen Weg der digitalen Daten- und Systemtransformation.
Was Dich erwartet:
- Komplexe SAP Systemlandschaften für innovative Projekte im On-Premise und Cloudumfeld
- Beratung und Durchführung von SAP Systemperformance-analysen und -optimierungen
- Aktive Mitwirkung beim Know-how-Auf- und Ausbau im Bereich SLT SAP System Performance
- Weiterentwicklung von Strategien zur proaktiven und automatisierten Performance Optimierung im Geschäftsfeld System Landscape Transformation
- Dynamisches und engagiertes Team
- Schulung und Coaching von interdisziplinärem Fachwissen und methodischer Vorgehensweise
Was wir uns wünschen:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP Basis / SAP Performanceoptimierung und Know-how in SAP Architekturen
- Kenntnisse in den Bereichen Unix-, Windows und Datenbankadministration von Vorteil
- ABAP Programmierkenntnisse von Vorteil
- Technisches Verständnis auf Ebene von SAP Tabellen
- Kenntnisse im Umgang mit Themen wie Installationen und Systemkopien, Cloudthemen (SAP RISE) wünschenswert
- Freude an der fachlichen Arbeit in einem nationalen und internationalen Projektumfeld
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kommunikationsfähigkeit
Unsere Benefits:
- Aus- und Weiterbildung SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
- Events: Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
- Prämien: Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
- Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
- Ausstattung: Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
- Firmenwagen: Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
- Zuwendungen: Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Ansprechpartner: Ann-Marie Klaner
Practice: System Landscape Transformation (SLT)
Berufserfahrung: Professionals
Bereich: Business Consulting
(Senior) Consultant SAP System Performance Optimierungen (m/w/d) Arbeitgeber: cbs Corporate Business Solutions
Als einer der führenden Berater im Bereich SAP System Performance Optimierungen bietet cbs ein dynamisches und engagiertes Arbeitsumfeld, in dem Du schnell Verantwortung übernehmen und Deine Fähigkeiten in anspruchsvollen Projekten weiterentwickeln kannst. Mit einem starken Fokus auf Aus- und Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer Vielzahl von Benefits wie betrieblicher Gesundheitsförderung und attraktiven Gehaltsmodellen, ist cbs der ideale Arbeitgeber für talentierte Berater, die in einem innovativen Team arbeiten möchten. Genieße die Freiheit, Deine Karriere aktiv zu gestalten und Teil einer Erfolgsgeschichte zu werden, während Du an der digitalen Transformation führender Unternehmen mitwirkst.
Kontaktdaten:
cbs Corporate Business Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Consultant SAP System Performance Optimierungen (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten und Herausforderungen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich SAP System Performance Optimierung. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant SAP System Performance Optimierungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der SAP System Performance Optimierungen passen.
Verwende klare Sprache!:Schreibe in einer klaren und verständlichen Sprache. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Argumente gut strukturiert sind. Wir wollen deine Ideen leicht nachvollziehen können!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbs Corporate Business Solutions vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Systemlandschaft
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der SAP-Systemperformance vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Systemoptimierung, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie du dabei zur Performance-Optimierung beigetragen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf ein starkes Team legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen, Zertifizierungen und Karrierepfaden stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
