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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Transformationsprojekte im Change- und Prozessmanagement.
- Arbeitgeber: Eine der besten Beratungen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Gehaltsmodelle.
- Andere Informationen: Erhalte Einblicke in SAP-Projekte und entwickle kreative Lösungen.
- Warum dieser Job: Wachse schnell in einem dynamischen Umfeld und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften und gute analytische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie.
Das Geschäftsfeld Business Process Management & Analytics der cbs unterstützt alle Ebenen unserer Kunden bei der Ableitung und Umsetzung von Strategien sowie der Definition von strategischen Zielbildern für Prozesse, Organisation und IT. Wir begleiten diverse Transformationsprojekte und suchen einen motivierten Werkstudenten (m/w/d), der Interesse an den Bereichen Prozessmanagement und Change Management hat und seine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln möchte.
Was Dich erwartet:
- Du erhältst spannende Einblicke in Transformationsprojekte und die Berufswelt eines Change-Managers in SAP-Projekten.
- Du unterstützt bei strategisch wichtigen Projekten.
- Du führst eigenständig Benchmarking-Analysen zur Identifizierung von aktuellen Markttrends durch.
- Du analysierst Optimierungspotenziale auf Basis der Benchmarking-Ergebnisse.
- Du erstellst Konzepte und Grafiken zur visuellen Unterstützung, auch für die Online-Präsenz verschiedener Bereiche.
- Du unterstützt bei der Analyse von Kundenanforderungen und bei der Entwicklung von Lösungen.
- Du wirkst an strategischen Themen in Change-Management-Prozessen wie der Change Impact Analyse oder dem Stakeholder Management mit.
Was wir uns wünschen:
- Studium im Bereich Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Gute analytische und organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise.
- Erste Erfahrungen im Bereich Prozessmanagement oder Change Management sind ein Plus.
- Kreatives Denken, proaktives Einbringen von Ideen und ein Auge für Ästhetik und Gestaltung.
- Fließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift.
- Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Power Point).
Unsere Benefits:
- Aus- und Weiterbildung: SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen.
- Betriebliche Gesundheitsförderung.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
- Events: Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen.
- Prämien: Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien.
- Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation.
- Ausstattung: Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter.
- Firmenwagen: Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad.
- Zuwendungen: Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit.
Vor Ort, Hybrid in München, Bayern, Deutschland.
Werkstudent - Change Management und Prozessmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: cbs Corporate Business Solutions
Kontaktperson:
cbs Corporate Business Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent - Change Management und Prozessmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für Prozess- und Change Management! Teile Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du kreative Lösungen gefunden hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt dein Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent - Change Management und Prozessmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Prozess- und Change Management in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Verlinke deine bisherigen Projekte oder Studienleistungen, die relevant sind.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbs Corporate Business Solutions vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Change Management und Prozessmanagement. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst und wie sie die Unternehmen beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du analytische Fähigkeiten oder kreative Lösungen eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Betone deine Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig in einem dynamischen Umfeld wie dem Change Management, wo Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit entscheidend sind.