Gap-Year-Student (m/w/d) im Office der Geschäftsführung

Ihre Aufgaben

• Eigene Projekte mit echter Verantwortung: Du übernimmst über die Monate hinweg mehrere klar abgegrenzte Initiativen, von der Konzeption bis zur Umsetzung.
• KI-Anwendungen bauen: Du nutzt KI nicht nur als Tool, sondern entwickelst eigene Anwendungen für unser Team und unsere Kunden, von Automatisierungen über Custom GPTs bis zu kleinen Webanwendungen.
• Strategische Mitarbeit: Du arbeitest an OKR-Planungen, Investorenpräsentationen, Marktanalysen und Operational-Excellence-Themen mit.
• Cross-funktionale Einblicke: Du bekommst Zugang zu allen Bereichen (Tech, Fulfillment, Marketing, Sales) und verstehst nach einem Jahr, wie ein wachsendes Unternehmen wirklich funktioniert.
• Sparring auf Augenhöhe: Du wirst behandelt wie ein vollwertiges Teammitglied, mit allen Rechten und Pflichten.

Ihr Profil

• Du hast Dein Abitur mit sehr guten Leistungen abgeschlossen oder befindest Dich zwischen Bachelor und Master.
• Du bringst hohe intrinsische Motivation mit und Lust, ein Jahr lang wirklich etwas zu lernen statt es einfach zu überbrücken.
• Echte Begeisterung für KI und Technologie: Du arbeitest selbstverständlich mit Tools wie ChatGPT, Claude, Cursor & Co., probierst Neues aus und schreckst nicht zurück, wenn ein Projekt technisches Neuland ist.
• Keine Angst vor technischen Herausforderungen: Wenn ein Workflow automatisiert werden muss oder ein neues Tool evaluiert werden soll, legst Du los und lernst beim Tun.
• Analytisches Denkvermögen, Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Gespür.
• Reife, Eigenverantwortung und Lust, schnell zu lernen, auch wenn vieles neu ist.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Warum wir?

Unser Ziel: ein faires, datengetriebenes Wertgutachten für jede Immobilie in Deutschland. Bei Certa ersetzen wir das klassische Sachverständigenwesen durch eine KI-gestützte Bewertungsplattform, die schneller, präziser und transparenter ist als alles, was der Markt heute kennt.

Du planst ein Gap Year zwischen Schule und Studium oder zwischen Bachelor und Master und willst diese Zeit nicht mit Backpacking-Klischees, sondern mit echter Verantwortung füllen? Bei Certa bekommst Du eine Rolle, die Du in einem Jahr nirgendwo sonst bekommst.

Das Office der Geschäftsführung arbeitet direkt mit den beiden Gründern und Geschäftsführern (Alexander Rausch & Matthias Mertens) an den Top-Themen, die Certa als Unternehmen entscheidend voranbringen. Vom OKR-Framework über Marktexpansion und Operational Excellence bis zum Aufbau skalierbarer Backoffice-Strukturen. Trotz der Nähe zur Geschäftsführung leben wir eine entrepreneuriale, pragmatische Arbeitskultur: kurze Wege, schnelle Entscheidungen, hohe Umsetzungstiefe.

Ein Gap Year bei Certa ist kein Praktikum mit Abstrichen, sondern eine vollwertige Rolle mit eigenen Verantwortungsbereichen. Du bekommst Zeit, in mehrere Themen tief reinzukommen, eigene Projekte aufzubauen und mit der Zeit echte Ownership zu übernehmen.

Ein Jahr, das Dich prägt: Du lernst in 12 Monaten mehr über Wirtschaft, Technologie und Unternehmensführung als in den ersten zwei Studienjahren.

Direkte Linie zu den Gründern: Du arbeitest täglich mit den beiden Gründern und Geschäftsführern. Keine Layer, keine Politik, keine Slide-Schlachten.

Spielwiese für KI-Enthusiasten: Bei uns ist KI kein Buzzword, sondern Arbeitsalltag. Du bekommst Zugang zu allen relevanten Tools und Modellen.

Echte Verantwortung: Du arbeitest an Themen, die wirklich zählen, nicht an Beschäftigungstherapie.

Faire Vergütung: Anders als bei vielen Gap-Year-Programmen wirst Du bei uns als vollwertiges Teammitglied bezahlt.

Perspektive über das Gap Year hinaus: Werkstudentenstelle während des Studiums, langfristige Mentorship und ein klarer Einstiegspfad nach dem Abschluss.

Über uns

Wir sind ein wachsendes Unternehmen an der Schnittstelle von Immobilien, Digitalisierung und Innovation. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Effizienz und Kundenorientierung gestalten wir moderne Lösungen rund um das Thema Immobilienbewertung. Unser Team vereint Unternehmergeist, digitale Kompetenz und Hands-on-Mentalität – wir suchen Menschen, die mitdenken, mitgestalten und mit uns wachsen wollen.