Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere digitale Präsenz und erzähle die Bareiss-Geschichte online.
- Unternehmen: Das Hotel Bareiss – ein Spitzenferienhotel im Schwarzwald mit persönlicher Atmosphäre.
- Vorteile: Faire Konditionen, Weiterbildung, Mitarbeiterwohnungen und kostenlose Fitnessmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Teilzeitmodelle und attraktive Lage am Nationalpark Nordschwarzwald.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Ideen in die digitale Welt ein.
- Qualifikationen: Ausbildung oder Studium im Marketing, Kreativität und Begeisterung für Social Media.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24300 - 29700 € pro Jahr.
Das Hotel Bareiss im Schwarzwald ist das am persönlichsten, privat geführte Ferienhotel der Spitzenklasse in Europa.
Es steht für exzellente Gastfreundlichkeit und herausragende Gastronomie.
Im Bareiss-Team erwartet Sie eine ganz besondere Atmosphäre.
Ein Bareissianer zu sein - das ist jeden Tag Leidenschaft, Freude und Gastfreundschaft auf höchstem Niveau.
Stellenbeschreibung
Werden Sie Teil der Bareissianer – und erzählen Sie unsere Geschichte in der digitalen Welt.
Das Hotel Bareiss steht für echte Gastfreundschaft, gelebte Werte und höchste Qualität – online wie offline.
Damit diese besondere Atmosphäre auch digital spürbar wird, suchen wir eine kreative Persönlichkeit, die mit Herz, Gespür und Ideen unsere Online-Welt mitgestaltet.
Sie lieben gutes Storytelling, haben Freude an Social Media, Content Creation und digitalen Kampagnen?
Dann freuen wir uns darauf, gemeinsam mit Ihnen neue Wege zu gehen – in einer Position, die es so bei uns bisher noch nicht gab.
Werden Sie Teil der Bareissianer – und erzählen Sie unsere Geschichte in der digitalen Welt.
Das Hotel Bareiss steht für echte Gastfreundschaft, gelebte Werte und höchste Qualität – online wie offline.
Damit diese besondere Atmosphäre auch digital spürbar wird, suchen wir eine kreative Persönlichkeit, die mit Herz, Gespür und Ideen unsere Online-Welt mitgestaltet.
- herzliche und individuelle Betreuung vom ersten Kontakt an
- fachliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Bareiss Akademie
- regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Karriereplanung
- faire Konditionen: Gehalt mind. nach Tarif, E-Bike-Leasing und Geschäftswagen als Gehaltsumwandlung, Ticket-Plus-Karte, betriebl. Altersversorgung
- Vollverpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant "Casino"
- Mitarbeiterwohnungen und Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Familienfreundliche Teilzeitmodelle möglich
- Kostenloses Mitarbeiter-Fitnessstudio (24/7) in unserer Akademie, Nutzung der hoteleigenen Freizeitanlagen (Schwimmbad, E-Bikes, Tennisplatz)
- "Bareiss Card" mit vielen Vorteilen und Vergünstigungen
- Mitglied bei "Relais & Chateaux"-und "Fairjob" mit vergünstigten Übernachtungen zu preiswerten Mitarbeiter-Konditionen
- attraktive Lage am Rande des Nationalparks Nordschwarzwald und den badischen Weinanbaugebieten; Schnelle Erreichbarkeit innerhalb von 1-2 Stunden von Baden-Baden, Karlsruhe, Stuttgart, Freiburg und Strasbourg
- Ihre Aufgaben
Das Digitale Bareiss gestalten : Pflege, Aktualisierung und Weiterentwicklung unserer Website sowie unserer gesamten Online-Präsenz.
Social Media mit Persönlichkeit & Herz : Betreuung und Ausbau unserer Social-Media-Kanäle (u. a.
Instagram, Linked In) sowie kreative Verantwortung für den „Bareissianer“-Instagram-Kanal – authentisch, nahbar und mit Blick hinter die Kulissen.
Content Creation : Eigenständige Erstellung von hochwertigem Content (Text, Bild, Video) für unsere digitalen Kanäle – immer mit dem Anspruch, das Bareiss-Gefühl spürbar zu machen.
Newsletter & Dialog : Konzeption, Gestaltung und Versand unserer Newsletter zur aktiven Gäste- und Markenbindung in Zusammenarbeit mit unseren Partnern.
Online-Marketing & Kampagnen : Planung, Umsetzung und Optimierung von Google Ads sowie weiteren digitalen Marketingmaßnahmen mit Unterstützung von unseren Partnern.
Analyse & Weiterentwicklung : Monitoring relevanter Kennzahlen, Auswertung von Kampagnen und kontinuierliche Optimierung unserer Maßnahmen.
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation – auch motivierte Quereinsteiger mit digitaler Leidenschaft und fundierter Erfahrung sind willkommen.
- Begeisterung für Social Media, Online-Marketing und digitale Trends.
- Kreativität, ein gutes Gespür für Sprache, Bild und Menschen sowie Freude am Erzählen von Geschichten.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil.
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit.
- Flexibilität für Einsätze am Abend oder am Wochenende.
- Führerschein Klasse B von Vorteil.
- #J-18808-Ljbffr
Junior Online Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Château des Avenières
Der Lenkerhof gourmet spa resort ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine erstklassige Arbeitsumgebung in einem der schönsten Täler der Schweiz bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie kostenfreie Nutzung von Gym und Spa sowie moderne Mitarbeiterunterkünfte. Unsere familiäre Atmosphäre und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in der Gastronomie auf höchstem Niveau arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Online Marketing Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Château des Avenières.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Château des Avenières ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Château des Avenières könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Château des Avenières beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Online Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Château des Avenières:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Château des Avenières einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Château des Avenières vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Château des Avenières einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Château des Avenières relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Château des Avenières einfügt.
