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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Leben von Menschen durch individuelle Pflege und Betreuung.
- Arbeitgeber: Engagierter sozialer Dienstleister im Kreis Gütersloh mit familiärem Teamklima.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30+ Urlaubstage, digitale Fortbildungen und JobBike-Leasing.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem respektvollen Team.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Qualifikation als Pflegefachkraft und Interesse an der Wissensvermittlung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Erhaltung einer möglichst selbständigen Lebensgestaltung durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
- Umsetzung unseres innovativen Hospiz- und Palliativkonzepts
- Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand und die Bedürfnisse des Bewohners
- Menschenwürdige Begleitung Sterbender
- Förderung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner
- Steuerung des Pflegeprozesses
- Führen der fachgerechten Pflegedokumentation
Dein Profil
- Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Kranken schwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger, Bachelor of Science in Nursing) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss
- Fähigkeit und Interesse, Praktikanten und Schülern fachpraktisches Wissen zu vermitteln
- Körperliche und seelische Stabilität
- Einfühlungs- und Urteilsvermögen
- IT-Affinität – oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
Warum wir?
- Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-P mit attraktiven Zulagen und betrieblicher Altersvorsorge
- Wertschätzendes Umfeld mit familiärem Teamklima
- Moderner Arbeitsplatz, den Du aktiv mitgestalten darfst
- Digitale Fortbildungen mit SmartAware® – flexibel, anerkannt und als Arbeitszeit erfasst (inkl. Sammeln von Punkten für die Registrierung beruflich Pflegender)
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten über klassische und digitale Formate hinaus
- JobBike-Leasing
- Getränke- und Fruchtflatrate
- Einkaufsportal mit exklusiven Mitarbeitervorteilen
- Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter-Programm
- Möglichkeit einer arbeitgebermitfinanzierten „Auszeit“
- Mindestens 30 Urlaubstage
- Entspanntes Parkplatzangebot
- Unbefristeter und gesicherter Arbeitsplatz
- Individuell verhandelbarer Beschäftigungsumfang
Über uns
Arbeiten in einem Team, das wirklich etwas bewegt? Willkommen beim DRK im Kreis Gütersloh! Ein engagierter sozialer Dienstleister bietet vielfältige Möglichkeiten, sich beruflich und persönlich einzubringen: von stationärer und häuslicher Pflege über Wohngruppen bis hin zu Kindergärten und Beratungsstellen für Erwachsene. Hier ist der Platz, um Großes zu bewirken!
Im Mittelpunkt stehen – als Mensch und als Teammitglied. Fähigkeiten, Engagement und Ideen zählen, unabhängig von Geschlecht, Orientierung, Nationalität oder anderen persönlichen Merkmalen. Vielfalt wird gelebt und als Stärke gesehen, die alle weiterbringt.
Teil eines Arbeitsumfelds werden, in dem Respekt und Wertschätzung großgeschrieben werden. In einer offenen und inklusiven Unternehmenskultur können sich alle entfalten, Stärken einbringen und gemeinsam kreative Lösungen entwickeln, die einen Unterschied machen.
Beim DRK im Kreis Gütersloh wird zusammen auf Augenhöhe gearbeitet, um das Beste für die Menschen zu erreichen, die auf uns zählen. Teil des Teams werden und entdecken, wie viel bewegt werden kann!
Pflegefachkräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Das DRK im Kreis Gütersloh
Kontaktperson:
Das DRK im Kreis Gütersloh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Pflegefachkraft bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erkläre im Gespräch, warum dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist und wie du zur Lebenszufriedenheit der Bewohner beitragen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam Großes zu bewegen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Pflege und wie du unsere Werte in deinem Arbeitsalltag umsetzt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Achte auf die Form!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass alles übersichtlich und fehlerfrei ist. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität – das zeigt, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam Großes zu bewegen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Das DRK im Kreis Gütersloh vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das DRK im Kreis Gütersloh zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die verschiedenen Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Betreuung und Zusammenarbeit im Team betreffen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Bewohner verstehst und bereit bist, im Team zu arbeiten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das DRK bietet digitale Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten an. Stelle Fragen dazu, wie du dich in deiner Rolle weiterentwickeln kannst. Das zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen und deine Bereitschaft, dich in deinem Beruf weiterzuentwickeln.