Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite praxisnahe Trainings in Höhensicherheit und Höhenrettung für Windenergie-Profis.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Windkraft und nachhaltige Energielösungen.
- Vorteile: 38,5 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsbudget und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit familiärer Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Sicherheit und bereite Menschen auf echte Herausforderungen vor.
- Qualifikationen: Trainererfahrung in GWO/DGUV, Kommunikationsstärke und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind 2.700 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.900 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben.
In drei topmodernen Training Centern für Anlagentechnologien verschiedener Hersteller und am Deutsche Windtechnik Campus bilden wir unsere Teams praxisnah weiter. Das ist einzigartig in unserer Branche. Unsere Schulungsprofis sind bestens ausgebildet und vermitteln topaktuelles Fachwissen.
Du möchtest nicht nur Wissen vermitteln, sondern echte Sicherheit schaffen und Menschen auf Situationen vorbereiten, in denen jede Sekunde zählt. Bei uns verbindest du fundierte Höhensicherheit mit praxisnaher Höhenrettung und machst daraus ein unvergleichliches Trainingserlebnis.
Dein Profil:
- Du bist bereits aktiver Trainer (m/w/d) in den Bereichen GWO und/oder DGUV in der Windenergie.
- Du bringst Interesse mit, dich in die weiteren Themengebiete im Bereich Höhensicherheit und -rettung und/oder Erste-Hilfe, je nach Kenntnisstand, einzuarbeiten und weiterzubilden.
- Du bist kommunikationsstark und kannst dein Fachwissen verständlich vermitteln. Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind gut in Wort und Schrift.
- Du arbeitest gerne im Team und bist motiviert, andere zu unterstützen und deren Fähigkeiten zu fördern. Dich kennzeichnet Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
- Du bist sicher im Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen und kannst Schulungspläne spannend und lehrreich gestalten.
- Du bist höhentauglich, körperlich fit und bereit, gelegentlich zu reisen und Trainings an verschiedenen Standorten durchzuführen. Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst Trainings im Bereich Höhensicherheit & Höhenrettung (nach DGUV- und GWO-Standards) in Deutsch und Englisch.
- Du vermittelst theoretische Grundlagen und sorgst für praktische Übungen in realitätsnahen Trainingsbedingungen.
- Du übernimmst nach erfolgreicher Einarbeitung und Qualifizierung zusätzlich Trainings im Bereich (erweiterte) Erste-Hilfe (DGUV und GWO) in Deutsch und Englisch.
- Du bist für die Vorbereitung, Nachbereitung und Auswertung der Trainings verantwortlich.
- Du schulst deine Kolleg*innen auf die Rettungskonzepte für die verschiedenen Anlagentypen.
- Du unterstützt die HSE beim Schreiben und Erproben von Rettungskonzepten.
- Du arbeitest mit deinen Kolleg*innen gemeinsam an der Entwicklung von Lehrunterlagen.
Das bieten wir:
- Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben.
- Du erhältst eine individuelle Einarbeitung und Qualifizierung in die Bereiche Erste-Hilfe und Höhensicherheit und -rettung.
- Dich erwarten ein motiviertes, erfolgreiches Team und eine lockere und familiäre Unternehmenskultur.
- Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen.
- Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge.
- Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit gibt’s zum Gehalt als Gratifikation für Betriebstreue noch Weihnachtsgeld obendrauf.
Wir leben Diversity. Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Trainer / Dozent (m/w/d) im Bereich Höhensicherheit & Höhenrettung in Bremen Arbeitgeber: Deutsche Windtechnik KG
Als Arbeitgeber in der Windenergiebranche bieten wir ein starkes, familiäres Team, das auch in stürmischen Zeiten zusammenhält. Mit 30 Tagen Erholungsurlaub, attraktiven Spesenregelungen und einem Gesundheitsbudget von 300 Euro pro Jahr sorgen wir dafür, dass du nicht nur beruflich, sondern auch privat gut aufgestellt bist. Unsere modernen Trainingszentren in Itzehoe ermöglichen dir kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung und die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Sektor zu arbeiten, der die Energiewende aktiv vorantreibt.
