Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Prüfungen und unterstütze bei Beratungsleistungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld und offener Teamkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Teamevents und Mitarbeiterrabatte sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in der Wirtschaftsprüfung und feiere Erfolge im Team.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in der Prüfungsleitung und gute MS Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir Prüfungsleiter / Manager Audit (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
- Übernahme der Prüfungsleitung von Konzern- und Jahresabschlussprüfungen nach HGB und IFRS
- Unterstützung bei prüfungsnahen Beratungsleistungen, Sonderprüfungen sowie sonstigen Bestätigungsleistungen
- Verfassen von Prüfungs- und Erstellungsberichten
- Fachliche Betreuung und Koordination des Prüfungsteams
- Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mandantinnen und Mandanten
(Mehrjährige) Berufserfahrung als Prüfungsleiter oder -assistent (m/w/d) bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Erfahrung in der Prüfungsleitung von Konzern- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
Gute MS Office-Kenntnisse
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Freude an der Zusammenarbeit im Team
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
An unseren Standorten arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld, das den offenen Austausch und die Teamarbeit unterstützt. Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten und profitieren von mobilem Arbeiten, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sicherzustellen.
Wir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten. Bleiben Sie fit und mobil - mit unserem Firmenfahrrad-Leasing und vielfältigen Gesundheitsangeboten für Ihr Wohlbefinden.
Zur Förderung einer guten Work-Life-Balance bieten wir Ihnen 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester. Überstunden können durch freie Zeit ausgeglichen werden.
Unsere Standorte verfügen in der Regel über eine gute ÖPNV-Anbindung, bieten Ihnen einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie standortabhängig kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. Freuen Sie sich zudem auf lohnenswerte Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits.
Wir freuen uns mit Ihnen bei unseren Teamevents und gemeinsamen Mittagspausen in den Austausch zu kommen und Erfolge gemeinsam zu feiern.
Erfahren Sie in unserer Broschüre mehr über die Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei der dhpg.
Prüfungsleiter / Manager Audit (m/w/d) Arbeitgeber: DHPG
Als Arbeitgeber in Aachen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das Wert auf offene Kommunikation und Zusammenarbeit legt. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben. Mit attraktiven Benefits wie Firmenfahrrad-Leasing, Gesundheitsangeboten und einer hervorragenden Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester, sind wir bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, in dem Sie sich wohlfühlen und erfolgreich sein können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Prüfungsleiter / Manager Audit (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter lieben Initiative!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du ins Team passt. Das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prüfungsleiter / Manager Audit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Besonders wichtig sind uns deine Kenntnisse in der Prüfungsleitung nach HGB und IFRS – lass uns wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DHPG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als Prüfungsleiter. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prüfungsleitung und Teamkoordination zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Dienstleistungsorientierung
Da die Stelle eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Mandanten ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen zu den Teamevents oder den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und an der Teamdynamik.
