Auf einen Blick
- Aufgaben: Beobachte und fördere die individuelle Entwicklung von Kindern in einem modernen Kindergarten.
- Unternehmen: GFO Kindergarten St. Klara mit einem engagierten Team und innovativem Konzept.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Karrierechancen und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Der Kindergarten St. Klara in Bergisch Gladbach-Bensberg ist ein Ort, an dem sich aktuell 55 Kinder ab einem Jahr wohlfühlen und entfalten können. Als plusKITA kümmern wir uns dabei besonders um Kinder mit schlechten Bildungschancen. Der Kindergarten gehört zur Trägergesellschaft der GFO für soziale Dienste. Mit einem modernen Konzept, Nähe zur Natur und einem engagierten Team gestalten wir eine Umgebung, in der sich Kinder und Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen. Du hast Lust, etwas zu bewegen und Kinder auf ihrem Weg zu begleiten? Dann freuen wir uns auf dich!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (max. 30 Std./Woche) für unseren GFO Kindergarten St. Klara in BG-Bensberg als Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d).
- Beobachtung, Begleitung und gezielte Förderung der individuellen Entwicklung der Kinder
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und der Leitung
- Dokumentation der Lern- und Entwicklungsfortschritte der Kinder
- Regelmäßiger Austausch mit Eltern, um die bestmögliche Unterstützung der Kinder zu gewährleisten
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Einrichtung und der GFO Kindergärten
- Aktive Mitgestaltung des Teams und des pädagogischen Alltags
Voraussetzungen:
- Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Heilpädagoge/-pädagogin oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens sechs Monate Praxiserfahrung in einer Kindertageseinrichtung oder eine höhere Aus- bzw. Weiterbildung
- Kenntnisse oder Interesse an Prävention und Intervention
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie
- Identifikation mit franziskanischen Werten: Offenheit und Zugewandtheit
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach AVR-Tarif mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK)
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und einen tariflichen Krankengeldzuschuss
- Sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen im GFO-Verbund
- Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche + Sonder- und Zusatzurlaubstage
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich und persönlich
- Flexible Arbeitszeitmodelle u.a. geregelte 5-Tage-Woche, individuelle Gestaltung
- Zahlreiche Einkaufsvergünstigungen & attraktives Dienstrad-Leasing
Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, deiner Religion oder deiner sexuellen Identität.
Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Die GFO
Der Kindergarten St. Klara in Bergisch Gladbach-Bensberg bietet eine wertvolle und unterstützende Arbeitsumgebung für Pädagogische Fachkräfte, die sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Kindern einsetzen. Mit einem modernen Konzept, einer starken Teamkultur und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die GFO als Trägergesellschaft nicht nur die individuelle Entwicklung der Kinder, sondern auch das persönliche Wachstum ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem sicheren Arbeitsplatz in einer Einrichtung, die sich für soziale Chancengleichheit engagiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte und Ziele des Kindergartens anpasst. Zeige, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends in der Pädagogik zu informieren und deine Expertise zu zeigen. Teile interessante Artikel oder eigene Gedanken, um dich als engagierte Fachkraft zu positionieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pädagogische Fachkraft zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika oder andere relevante Tätigkeiten – wir möchten wissen, wie du die Entwicklung von Kindern unterstützt hast.
Zeige dein Interesse an unserem Konzept:Informiere dich über unseren Kindergarten und unser pädagogisches Konzept. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du dich damit identifizieren kannst, hebt das deine Chancen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die GFO vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die franziskanischen Werte, die im Kindergarten St. Klara eine Rolle spielen. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte verstehst und lebst. Das hilft dir, eine Verbindung zur Einrichtung herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Praxiserfahrung, in denen du Kinder beobachtet, begleitet oder gefördert hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und dein Engagement für die individuelle Entwicklung der Kinder.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team oder der Leitung stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Teamfähigkeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
