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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktivierende Pflege für Menschen mit Demenz und enge Zusammenarbeit im Team.
- Arbeitgeber: AGAPLESION, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 31 Urlaubstage, faire Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding und attraktive Extras wie Rabatte und Dienstrad-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Demenz und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung im Umgang mit Demenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3565 - 4222 € pro Monat.
AGAPLESION auf einen Blick. Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil des Verbunds ist das AGAPLESION Bethanien Haus Scheibenberg eine vollstationäre Pflegeeinrichtung im Erzgebirge. Dich erwarten hier moderne Arbeitsbedingungen, helle Räume, ein großer Garten und ein Kollegium, das sich gegenseitig trägt.
Was Dich bei uns erwartet:
- Spezialisierte Pflege: Du führst eine aktivierende, individuelle Pflege für Menschen mit Demenz durch – fachlich fundiert und mit viel Herz.
- Pflegeplanung & Dokumentation: Du stellst sicher, dass jede Maßnahme professionell geplant, umgesetzt und dokumentiert wird.
- Zusammenarbeit im Team: Du arbeitest eng mit Kolleg:innen, Angehörigen, Ärzt:innen und externen Partnern zusammen.
- Förderung der Lebensqualität: Du begleitest unsere Bewohner:innen mit Demenz alltagsnah und stärkst ihre Ressourcen im Rahmen der Bezugspflege.
- Qualitätssicherung: Du bringst dich aktiv in unsere Qualitätsprozesse ein und trägst zur Weiterentwicklung unserer gerontopsychiatrischen Pflege bei.
Was uns überzeugt:
- Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegekraft, (Kinder-)Krankenschwester oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung: Du hast idealerweise bereits mit Menschen mit Demenz gearbeitet und fühlst dich sicher im Umgang mit ihren besonderen Bedürfnissen.
- Fachwissen: Eine Weiterbildung in Gerontopsychiatrie oder einer vergleichbaren Fachrichtung ist wünschenswert.
- Respekt & Miteinander: Der respektvolle Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen sowie mit Kolleg:innen ist für dich selbstverständlich.
- EDV-Kenntnisse: Der Umgang mit dem PC ist dir vertraut und du kannst dich schnell in neue Systeme einarbeiten.
- Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf dem Niveau B2.
Unser Versprechen an Dich:
- Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 31 Urlaubstagen.
- Faire Vergütung: Tarifgehalt zwischen 3.565,72 € - 4.222,56 € (VZ) zzgl. Zuschlägen.
- Zusätzliche Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Mobilität & Fitness: Dienstrad-Leasing sowie ein Zuschuss zum EGYM Wellpass.
- Weiterbildung & Karriere: Individuelle Fort- und Weiterbildungen.
- Attraktive Extras: exklusive Rabatte (z. B. bei Partnerunternehmen wie Ticketsprinter).
- Team & Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding mit Mentor, Feedbackgesprächen und einem starken Teamzusammenhalt.
Wir leben die Vielfalt und legen ausschließlich Wert auf Deine Persönlichkeit und Erfahrung.
Pflegefachkraft (w/m/d) Arbeitgeber: Dkh Ambulant
Kontaktperson:
Dkh Ambulant HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Pflegefachkraft. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über AGAPLESION und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit Menschen mit Demenz in die Gespräche einbringen kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die individuelle Pflege bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Respekt gegenüber älteren Menschen. Das Team sucht jemanden, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch menschlich passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu fördern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Pflegefachkraft bei AGAPLESION interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits mit Menschen mit Demenz gearbeitet hast, dann lass uns das wissen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Dokumentation ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine klare Gliederung und saubere Sprache zeigen uns, dass du auch in der Pflege Wert auf Dokumentation legst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dkh Ambulant vorbereitest
✨Informiere dich über AGAPLESION
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über AGAPLESION und die spezifische Einrichtung informieren. Schau dir die Werte und die Philosophie an, die das Unternehmen vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du mit Menschen mit Demenz gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fachkompetenz und Empathie zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kolleg:innen, Angehörigen und externen Partnern zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu den Qualitätsprozessen oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Stelle erfahren möchtest.