Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle KI-Agenten für die Automatisierung von Entwurfsarbeiten und verbessere den Workflow.
- Unternehmen: DocuSketch, ein innovatives Unternehmen im Bereich der Schadensdokumentation.
- Vorteile: Vollständig remote, großzügige Budgets für KI-Projekte und Umzug nach Deutschland möglich.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI-gestützten Entwurfsarbeit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Python und Interesse an maschinellem Lernen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Wir bauen Agenten, die das Entwerfen übernehmen, beginnend mit den routinemäßigen Aufgaben, und suchen einen Senior Engineer, der uns beim Aufbau unterstützt.
Über DocuSketch: DocuSketch hilft Restaurierungsprofis, beschädigte Immobilien zu dokumentieren und das, was sie erfassen, in Grundrisse und Reparaturkostenschätzungen umzuwandeln. Die Plattform unterstützt zehntausende von Ansprüchen pro Monat, und hinter jedem Grundriss steht ein Zeichner, der mit 360°-Bildern der Immobilie arbeitet.
Die Rolle: Unsere Agentenarbeit umfasst das Entwerfen von Grundrissen, Überprüfungen, das Lösen von Unterschieden zwischen vorläufigen und detaillierten Plänen sowie das Triagieren eingehender Aufträge, wobei 360°-Bilder und Geometrie relevant sind. Das Entwerfen ist der Kernservice des Unternehmens, daher ist der Wert jedes Agenten direkt. Sie werden Teil des Agententeams, berichten an den Teamleiter und verantworten die Fähigkeiten der Agenten von der Gestaltung bis zur Evaluierung und Einführung, während Sie mit dem KI-Team zusammenarbeiten, das unsere Vision-Modelle trainiert, und mit erfahrenen Zeichnern. Dies ist eine praktische Ingenieursrolle.
Wo Sie anfangen: Unsere ersten Agenten gehen in Produktion. Ein Großteil der nächsten Arbeiten besteht aus Ingenieurleistungen: Agenten zuverlässig im großen Maßstab zu betreiben und deren Ergebnisse in die tägliche Arbeit der Zeichner zu integrieren, während wir erweitern, was sie tun können. Für jede neue Fähigkeit beantworten Sie dieselben Fragen mit Beweisen: Was sollte der Agent sehen, und welche Werkzeuge und Daten erhält er? Wo ist ein Modell die richtige Antwort, und wo ist gewöhnlicher Code? Wie wissen Sie, dass es funktioniert, bevor ein Zeichner darauf angewiesen ist?
Was Sie tun werden:
- Wählen Sie aus, was automatisiert werden soll. Arbeiten Sie mit erfahrenen Zeichnern zusammen, um die Schritte und Fehler zu finden, die am meisten kosten, definieren Sie die Beweise, die ein Agent für jeden Schritt benötigt, und präsentieren Sie dessen Ergebnisse so, dass ein Zeichner sie überprüfen und korrigieren kann.
- Gestalten Sie die Werkzeuge und Strategien jedes Agenten. Wählen Sie Modelle aus, entscheiden Sie, was aus den strukturierten Grunddaten offengelegt werden soll und welche Bilder bereitgestellt werden, und erarbeiten Sie, wo Modellüberlegungen, Geometrie oder gewöhnlicher Code die beste Antwort liefern.
- Besitzen Sie die Bewertungen. Erstellen Sie diese aus realen Immobilien und Expertenzeichnungen und -überprüfungen. Messen Sie die Fehler, die für jede Aufgabe wichtig sind, wie verpasste Mängel und falsche Alarme für eine Überprüfung, vergleichen Sie Ansätze und sagen Sie klar, was ein Ergebnis zeigt und was nicht.
- Integrieren Sie Agenten in den Entwurfsworkflow. Schreiben Sie die Python-Dienste und Integrationen, die deren Ergebnisse liefern, debuggen Sie über Dienstgrenzen hinweg und treffen Sie praktische Abwägungen hinsichtlich Kosten, Latenz und Zuverlässigkeit.
- Verwandeln Sie Fehler in Lösungen. Wenn ein Agent einen Plan falsch erstellt, einen Mangel übersieht oder einen falschen Alarm auslöst, lesen Sie die Spur, finden Sie die Ursache, fügen Sie den Fall zum Bewertungssatz hinzu und ändern Sie, was geändert werden muss.
Was wir suchen:
- 4+ Jahre praktische technische Arbeit, wobei Python als Arbeitssprache dient; relevante Jahre in militärischen oder nationalen Technologieeinheiten zählen.
- Wir schätzen insbesondere Hintergründe in maschinellem Lernen, Datenwissenschaft und tiefem Lernen und heißen Backend-Ingenieure willkommen, die Agenten entwickeln; ein Großteil der kurzfristigen Arbeit besteht aus Produktionsdiensten und Infrastruktur.
- Sie bauen Agenten, bei der Arbeit oder in Ihrer Freizeit. Sie können die Entscheidungen erklären, die Sie über deren Werkzeuge, Kontext und Ausführung getroffen haben, und wie Sie festgestellt haben, dass sie funktionieren.
- Das Feld ist jung, daher suchen wir nach Tiefe und Neugier anstelle von Jahren.
- Bewertungsurteil. Sie können einen beobachteten Fehler in einen nützlichen Testfall umwandeln, eine bedeutungsvolle Messung von einer schmeichelhaften unterscheiden und mit Fachexperten zusammenarbeiten, wenn Richtigkeit Urteilskraft erfordert.
- Initiative. Sie finden das wichtige Problem, reduzieren es auf etwas, das Sie versenden können, und verfolgen es bis zur tatsächlichen Nutzung. Sie würden es genießen, wie ein früher Ingenieur in einem kleinen Team innerhalb eines etablierten Unternehmens zu arbeiten.
- Fließend im Umgang mit Codierungsagenten. Sie verwenden sie, um Software zu erstellen, zu testen und zu debuggen, und Sie können den Code, den Sie versenden, inspizieren, erklären und dafür Verantwortung übernehmen.
- Erfahrung mit visuellem Denken, multimodalen Modellen oder Geometrie ist nützlich. Sie können hier das Restaurierungsfeld lernen, und wir erwarten keine Erfahrung mit einem bestimmten Agentenrahmen.
- Sie arbeiten mit erfahrenen Zeichnern zusammen, die die Ergebnisse der Agenten überprüfen und helfen, Fehler zurückzuverfolgen.
- Ein profitables Unternehmen. Vollständig remote, mit möglicher Umsiedlung nach Deutschland. KI-orientiert, mit großzügigen Tokenbudgets.
Wie wir einstellen:
- Interview mit HR
- Kurzinterview mit dem Einstellungsmanager
- Hausaufgabe
- Tiefgehendes, praktisches technisches Interview: wir bauen Agenten
- Interview mit einem Führungskraft
Wir begrüßen Bewerber aller Geschlechter und Hintergründe.
Senior Software Engineer, AI Agents Arbeitgeber: DocuSketch
DocuSketch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem internationalen Team und der Flexibilität, remote aus ganz Europa zu arbeiten, fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, unbegrenzten Karrierechancen und der Chance, an bahnbrechenden Technologien im schnell wachsenden PropTech-Sektor mitzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer, AI Agents erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DocuSketch anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer, AI Agents bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DocuSketch vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer, AI Agents mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DocuSketch klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DocuSketch vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.