Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches FP&A-Team und gestalte die Finanzplanung für unser internationales Wachstum.
- Unternehmen: Wachsendes Beauty-Startup mit innovativen Produkten und starker Community.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 100% Remote-Arbeit, Weiterbildungsbudget und Teamevents in ganz Europa.
- Weitere Informationen: Gestalte die Zukunft eines internationalen Omnichannel-Scale-ups.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und bring deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im FP&A oder Controlling und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Hi, wir sind Doonails! Ein schnell wachsendes Beauty-Startup, das die Manikürewelt revolutioniert. Mit innovativen Produkten, einer starken Community und Präsenz im Online-Shop sowie bei führenden Retail-Partnern bringen wir Studio-Qualität direkt nach Hause, einfach, schnell und stilvoll. Und genau hier kommst DU ins Spiel.
Als Team Lead FP&A / Controlling (m/w/d) bist du der strategische Kompass für unser weiteres internationales Wachstum. Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung unseres FP&A-Teams, baust unsere BI-Landschaft weiter aus und verantwortest die Integrierte Finanzplanung unserer drei Gruppen-Entities (DE, CY, US).
Deine Rolle & dein Impact:
- Disziplinarische und fachliche Führung und Weiterentwicklung deines Senior FP&A Managers (m/w/d).
- Gesamtverantwortung Planung & Forecasting: Verantwortung für die Integrierte Finanzplanung (P&L, Cashflow, Bilanz) der gesamten Gruppe, für den jährlichen Budgetprozess und für rollierende Forecasts. Dazu gehören Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen auf Entity- und Gruppenebene.
- Management Reporting & Board-Prep: Verantwortung für das Management Reporting an Geschäftsführung und Gesellschafter. Auf Basis der Abschlussdaten aus dem Accounting erstellst du Board-, Investoren- und Bankunterlagen sowie Business Cases für strategische Entscheidungen.
- Business Partnering: Sparringspartner:in für die Bereichsleitungen Marketing (CAC, ROAS, CLV), E-Commerce, Retail und SCM (Lagerreichweiten, Logistikkosten, Deckungsbeiträge). Gemeinsam mit den Budgetverantwortlichen steuerst du Budgets und Margenhebel.
- Liquidität & Working Capital: Verantwortung für die Cashflow-Planung und die Working-Capital-Steuerung (Inventory, Forderungen, Verbindlichkeiten) über alle 3 Entities.
- Stakeholder & Schnittstellen: Verantwortung für eine reibungslose Zusammenarbeit mit dem Accounting-Team (Abschlussdaten, Intercompany), damit alle mit einer gemeinsamen, konsistenten Datenbasis arbeiten.
- BI, Systems & Automation: Weiterentwicklung und Skalierung unserer BI-Landschaft und Datenmodelle auf Basis von Oracle NetSuite, Google Sheets und relationalen Datenbanken. Du treibst die Automatisierung von Reporting-Prozessen voran.
Das bringst du mit:
- Min. 6 Jahre im Bereich FP&A, Controlling oder BI in einem E-Commerce-, D2C- oder Retail-Scale-up inklusive (fachlicher/disziplinarischer) Führungserfahrung.
- Abgeschlossenes Studium in BWL/Finance, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Praxis in integrierter Finanzplanung, Gruppen-Reporting und Konsolidierung über mehrere Entities (HGB, Basis-IFRS/US-GAAP) sowie tiefes Verständnis für E-Commerce/Retail-KPIs (CAC, ROAS, Margin, Working Capital).
- Expert:in in Google Sheets & SQL/Datenbanken; fundierte Erfahrung mit BI-Tools und ERP-Systemen (idealerweise Oracle NetSuite). Bonus: Erfahrung mit AI-Automations / Agentic Workflows im Finance-Bereich.
- Empathischer, strukturierter Führungsstil, hohe Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, komplexe Finanzdaten auf C-Level-Ebene verständlich zu übersetzen.
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
Deine Perspektive:
- Teamgröße: 1 direkter Report (Senior FP&A Manager / Controller).
- Reporting Line: Du berichtest direkt an den VP Finance & Operations.
- Volle Verantwortung für die finanzielle Steuerung eines internationalen Omnichannel-Scale-ups mit starker Online- und Retail-Präsenz.
Was wir dir bieten:
- Faire Bezahlung, angepasst an deine Qualifikation & Erfahrung.
- Ein echtes Ownership-Rollenprofil mit viel Vertrauen & Gestaltungsspielraum.
- 100 % Remote in Deutschland: arbeite flexibel von überall.
- Wachstumspotenzial: übernimm Verantwortung & bring deine Ideen direkt ein.
- 1.300 € Weiterbildungsbudget pro Jahr für deine persönliche Entwicklung.
- Nilo Health, denn mentale Gesundheit ist uns wichtig und dein Zugang ist inklusive.
- Urban Sports Mitgliedschaft.
- Co-Working-Space oder Homeoffice-Ausstattung? Wir übernehmen die Kosten!
- Teamevents in ganz Europa, weil ein starkes Team alles ist.
Ready? Wir freuen uns auf dich!
Team Lead FP&A / Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: Doonails
Doonails ist ein innovatives Beauty-Startup, das seinen Mitarbeitern nicht nur faire Bezahlung und ein flexibles, 100 % Remote-Arbeitsumfeld in Deutschland bietet, sondern auch ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einschließlich eines jährlichen Weiterbildungsbudgets von 1.300 €, und einer dynamischen Teamkultur, die Teamevents in ganz Europa fördert, ist Doonails der ideale Arbeitgeber für kreative Köpfe, die die Beauty-Branche mitgestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead FP&A / Controlling (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Doonails ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Team Lead FP&A / Controlling (m/w/d) bei Doonails interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead FP&A / Controlling (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Doonails sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Team Lead FP&A / Controlling (m/w/d) bei Doonails interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doonails vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
