Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Softwareprojekte und arbeite mit interdisziplinären Teams an digitalen Lösungen.
- Unternehmen: dotSource, ein innovatives Unternehmen im Bereich digitale Transformation und KI.
- Vorteile: Individuelles Onboarding, flexible Arbeitsmodelle, Gesundheitstage und zahlreiche Extras.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite mit namhaften Kunden an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement, Kenntnisse in agilen Methoden und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Projektmanager (m/w/d) Softwareentwicklung digital + ai. delivered.
Seit 2006 unterstützen 400 Digitalexpertinnen und -experten Unternehmen dabei, digitale und KI-getriebene Lösungen für Marketing, Vertrieb und Service erfolgreich umzusetzen.
Marken wie Alnatura, hessnatur, Rossmann oder Würth vertrauen auf Strategien, die tragen.
Technologien, die mitwachsen.
Und Partner, die mitdenken und Verantwortung für Ergebnisse übernehmen.
6 Gründe, warum Du ein Teil der dot Source werden solltest
- Perfekt einsteigen: Individuelles Onboarding, Mentoring & Welcome Day liefern Dir alles wichtige zum Start.
- Direkt durchstarten: Von Anfang an arbeitest Du an spannenden Projekten für namenhafte Kunden wie FUJIFILM, carhartt, STIHL oder Cornelsen.
- Schritt für Schritt wachsen: Unsere dot Source Academy und interne Coachings ermöglichen Dir eine individuelle Weiterentwicklung.
- Flexibilität leben: Ob Sabbatical, Workation oder standortübergreifendes Arbeiten - mit uns ist es möglich.
- Gesund bleiben: Gesundheitstage, Massagen und viele weitere Fitnessangebote halten Dich fit und entspannt.
- Extras genießen: Mit Firmenoffsite und Teampartys, Job Rad und Job Ticket, betrieblicher Altersvorsorge und Eden Red haben wir ein großes Plus für Dich.
Das erwartet Dich
- Verantwortung für komplexe Softwareprojekte – Du übernimmst die strategische Planung, Steuerung und Umsetzung anspruchsvoller Digitalprojekte.
Du leitest interdisziplinäre Teams und schaffst Strukturen für effiziente, agile Zusammenarbeit
- Führungsrolle & Kundenkontakt
- Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Kundschaft, baust vertrauensvolle Beziehungen auf und stellst sicher, dass Ziele, Budgets und Zeitrahmen eingehalten werden
- Agile Exzellenz im Projektalltag – Du etablierst und optimierst agile Prozesse mit Methoden wie Scrum, Kanban oder hybriden Modellen, förderst die Selbstorganisation im Team und sorgst für ein effizientes Arbeiten entlang der agilen Prinzipien
- Beratung & Lösungsentwicklung – Du bringst Dich aktiv in die strategische Kundenberatung ein, entwickelst gemeinsam mit dem Team maßgeschneiderte digitale Lösungen und gestaltest Transformationsprozesse aktiv mit
Das bringst Du mit
- Berufserfahrung & Fachwissen – Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise im Bereich E-Commerce, Web-Technologien oder digitale Plattformen
- Projektmanagement-Kompetenz – Du beherrschst klassische und agile Methoden, arbeitest sicher mit Jira und Confluence und entwickelst auf Basis Deiner analytischen und strukturierten Denkweise kreative, praxisnahe Lösungen
- Kommunikationsstärke – Du bist in der Lage, komplexe Themen verständlich zu vermitteln, agierst sicher mit internen und externen Stakeholdern – auf Deutsch wie auch auf Englisch
- Eigenverantwortung & Teamspirit – Du arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld, übernimmst Verantwortung, denkst unternehmerisch und bringst Reisebereitschaft für Kundentermine mit
Wenn Du es digital magst, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@dot Source. de . Für Fragen stehen wir Dir sehr gerne unter 03641 797-9009 jederzeit zur Verfügung.
Solltest Du Deine Unterlagen gerade nicht zur Hand haben, dann lasse uns einen Link zu Deinem XING- oder Linked In-Profil zukommen und teile uns mit, warum Du ein Teil der dot Source werden möchtest.
Projektmanager (m/w/d) Softwareentwicklung in Jena Arbeitgeber: dotSource SE
dotSource ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und an spannenden Projekten für namhafte Kunden zu arbeiten. Mit einem individuellen Onboarding-Prozess, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten wie der dotSource Academy fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem sorgen wir mit Gesundheitsangeboten und Teamevents für eine positive und motivierende Arbeitsatmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager (m/w/d) Softwareentwicklung in Jena erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei dotSource SE anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Projektmanager (m/w/d) Softwareentwicklung bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei dotSource SE vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) Softwareentwicklung in Jena mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei dotSource SE klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dotSource SE vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
