Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Lehrgänge und koordiniere Dozenteneinsätze im Bildungszentrum.
- Unternehmen: Engagiertes Team beim Deutschen Roten Kreuz in Mayen-Koblenz.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit Humor und Professionalität.
- Warum dieser Job: Gestalte Bildungsangebote und hilf Menschen, sicher zu handeln.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Organisationstalent erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Du organisierst gern, behältst auch bei vielen parallelen Aufgaben den Überblick und möchtest mit Deiner Arbeit etwas bewirken? Dann werde Teil unseres Teams im Bildungszentrum Mayen-Koblenz! In unserem Bildungszentrum am Flugplatz Mendig bereiten unsere Ausbilderinnen und Ausbilder Menschen darauf vor, im Alltag und im Notfall sicher zu handeln: in Erste-Hilfe-Kursen für Betriebe und Privatpersonen ebenso wie bei der Qualifizierung unserer ehren- und hauptamtlichen Einsatzkräfte. Damit dieses vielfältige Angebot funktioniert, braucht es eine verlässliche Planung und einen klaren Blick auf Zahlen und Abläufe.
Als stellvertretende Leitung der Breitenausbildung koordinierst Du Lehrgänge und Dozenteneinsätze, begleitest die Abrechnung und wirkst am Controlling des Bildungszentrums mit. Dabei verbindest Du die Bedürfnisse unserer Teilnehmenden und Lehrkräfte mit dem Anspruch, unsere Bildungsangebote wirtschaftlich zu organisieren und weiterzuentwickeln.
Deine Aufgaben sind:
- Disposition von Lehrgängen sowie der verbundenen Unterstützungsprozesse des Bildungszentrums
- Controlling des Bildungszentrums
- Aktives Mitwirken bei der Neu- und Weiterentwicklung von Bildungsangeboten
- Vor- und Nachbereitung von Lehrgängen
- Abrechnung von Lehrgängen
- Erstellen von Teilnahmebescheinigungen und Ausbilderabrechnungen
- Planung und Koordination der Dozenteneinsätze
- Anleitung und Betreuung von Praktikantinnen und Praktikanten sowie Freiwilligendienstleistenden
- Telefonische Beratung von Kundinnen und Kunden
- Datenerfassung und Datenpflege
- Erstellung von Angeboten
Wir wünschen uns von Dir:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur Fachwirtin bzw. zum Fachwirt
- Idealerweise medizinische Vorkenntnisse
- Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsgeschick
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Flexibilität sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Führerschein der Klasse B
- Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
Das bieten wir Dir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag und abwechslungsreichen Aufgaben
- Faire Vergütung nach DRK-Tarifvertrag EG 8 inkl. Jahressonderzahlung, Prämien für Betriebszugehörigkeit und der Möglichkeit zur Entgeltumwandlung
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote (z.B. Job-Rad)
- Ein herzliches, motiviertes Team, in dem Zusammenarbeit und Humor genauso dazugehören wie Professionalität
- Das gute Gefühl, mit Deiner Arbeit dazu beizutragen, dass Hilfe dort ankommt, wo sie gebraucht wird
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal!
Stellvertretender Leiter Breitenausbildung (m/w/d) in Mendig Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V.
Der DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine starke Gemeinschaft und ein engagiertes Team auszeichnet. Hier hast du die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das nicht nur persönliche Entwicklung fördert, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Unsere offene und unterstützende Arbeitskultur sowie die Chance, aktiv zur Verbesserung des Lebens in unserer Region beizutragen, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz.
Kontaktdaten:
DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretender Leiter Breitenausbildung (m/w/d) in Mendig erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V..
✨Direkt bewerben bei DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V.!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Stellvertretender Leiter Breitenausbildung (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Leiter Breitenausbildung (m/w/d) in Mendig mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Stellvertretender Leiter Breitenausbildung (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von DRK-Kreisverband Mayen-Koblenz e.V. einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
