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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Cyber-Security-Projekte und entwickle innovative Sicherheitslösungen.
- Arbeitgeber: Prämierter Engineering-Dienstleister mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Perspektive, flexible Remote-Arbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit von morgen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Studium oder 10 Jahre Erfahrung im IT-Bereich erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Als prämierter Engineering-Dienstleister sind wir in zukunftsweisende und spannende branchenübergreifende Entwicklungsprojekte national und international involviert. Haben Sie Interesse daran, in einem innovativen Umfeld nachhaltige Lösungen von morgen mitzugestalten? Dann bieten wir Ihnen das geeignete Umfeld für Ihre beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Diese Position ist langfristig mit geplanter Übernahme.
Im „Competence Center IT-Security“ (CCITS) verantwortet der Bereich Endpoint Security Services zentrale Sicherheitslösungen für alle Kunden und den Eigenbetrieb. Dazu zählen unter anderem die Festplatten- und E-Mail-Verschlüsselung, Enterprise File Security, digitale Klassifizierung, die Verwaltung privilegierter Konten sowie die Steuerung von Schnittstellen und Anwendungen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Senior Cyber Security Manager mit Schwerpunkt im Bereich der Device- und Application Control. In dieser Rolle wird die Verantwortung des End-2-End Service Managements entlang des gesamten Service LifeCycle gemäß ITIL übernommen. Dabei wird eng mit den Service Architekten, der IT-Strategie und den operativen Einheiten zusammengearbeitet.
Aufgaben:
- End-to-End Verantwortung für mehrere oder komplexe IT-Lösungen sowohl kaufmännisch als auch technisch über die gesamten Service Lifecycle Phasen
- Definition einer Servicestrategie sowie Verantwortung für das Servicedesign
- Eskalationsmanagement & Reporting für die verantworteten IT-Services
- Qualitätsmanagementverantwortlicher für die verantworteten IT-Services
- Verantwortlich für Vertragserfüllung und Kundenzufriedenheit
- Koordination von Leistungen aus Verträgen mit Partner/Hersteller/Lieferanten
- Leitung & Steuerung von übergreifenden Teilprojekten oder servicespezifischen Projekten
- Verantwortung für das Sicherheitsmanagement der IT-Lösung
- Erstellung von Sicherheitskonzepten
- Umsetzung, Überwachung & Dokumentation definierter Maßnahmen
- Prüfung auf Security Alerts und Ableitung geeigneter Maßnahmen
- Stakeholdermanagement & Risikomanagement
Das bringen Sie mit:
- Bachelor in einem IT-Studiengang oder eine anerkannte Berufsausbildung in einem IT-Ausbildungsberuf, alternativ min. 10 Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld
- IT-Servicemanagement nach ITIL 4 (Zertifikat ITIL 4 Managing Professional)
- Eignung als Ausbilder im Rahmen der Berufsausbildung
- Berufserfahrung im IT-Service Management gemäß ITIL
- Berufserfahrung im IT-Service Management - Umfeld und Service Management - Aufgaben im Bereich des Windows Client oder Client Software
- Spezifikation und Erstellung von Konzepten und Leistungsbeschreibungen
- Erfahrung als fachliche Führung in einer Matrixorganisation inkl. virtuellen Teams
- Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden in der Rolle als Ausbilder
- Erfahrungen im Umgang mit Jira und Confluence
- Erfahrung im Umgang mit der Bundeswehr, entsprechenden Strukturen und Begrifflichkeiten
- Reisebereitschaft
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Level) sind zwingend erforderlich
Ihr Ansprechpartner:
Herr Frank-Nicolaj Wölz
Kontakt
EICS PD GmbH
Schillerstr. 217
3054 Eislingen/Fils
+49 175 2838850
F.Woelz@eics-group.com
Senior Cyber Security Manager (m/w/d) Remote 30% in Meckenheim Arbeitgeber: EICS Group
Kontaktperson:
EICS Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Cyber Security Manager (m/w/d) Remote 30% in Meckenheim
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Cyber-Security-Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an aktuellen Trends – das kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im IT-Service-Management und Sicherheitsmanagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen – das kommt bei Arbeitgebern gut an!
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über aktuelle Entwicklungen in der Cyber-Security auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, nimm an Webinaren teil oder besuche Konferenzen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch interessante Gesprächsthemen für Interviews sammeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Cyber Security Manager (m/w/d) Remote 30% in Meckenheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EICS Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Senior Cyber Security Managers vertraut. Informiere dich über die aktuellen Projekte und Technologien, die das Unternehmen nutzt, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im IT-Service Management und in der Cyber-Sicherheit demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast.