English Learning Guide (m/f/d)

English Learning Guide (m/f/d)

München Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kinder beim Englischlernen in einem kreativen und respektvollen Umfeld.
  • Unternehmen: Elly & Stoffl, eine innovative Bildungseinrichtung in München.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Multikulturelles Team und moderne Arbeitsplätze in einer dynamischen Umgebung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Neugier der Kinder und fördere ihre Sprachfähigkeiten.
  • Qualifikationen: Native English speaker mit B1 Deutschkenntnissen und Empathie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Was du mitbringst

  • Du bist ein Muttersprachler der englischen Sprache.
  • Du hast einen Nachweis über Deutschkenntnisse auf B1-Niveau oder höher.
  • Du bist flexibel, engagiert und zuverlässig.
  • Du bist respektvoll und empathisch gegenüber anderen.
  • Du bist bereit, dich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln.

Das erwartet dich bei uns

  • Du unterstützt deine Gruppe auf eine engagierte, kreative und fürsorgliche Weise.
  • Du pflegst zuverlässige und respektvolle Partnerschaften mit den Kindern und Eltern.
  • Du integrierst deine eigenen Interessen, Fähigkeiten und Talente in deine Arbeit.
  • Du entdeckst und erkundest die Neugier der Kinder über die Welt.

Was wir dir bieten

  • Ein multikulturelles, engagiertes und dynamisches Team.
  • Ein offenes und wertschätzendes Umfeld.
  • Bequeme Arbeitsplätze in modernen Gebäuden.
  • Ein innovatives Bildungskonzept.
  • Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge.
  • 30 Urlaubstage (keine Schließzeiten).
  • Zahlreiche Anreize (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Urban Sports Club / Wellpass, Massagen, Empfehlungsprämien).
  • Regelmäßige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung (z.B. Elly & Stoffl Akademie, Kneipp-Training).
  • Willkommens-Tag & Workshops für neue Mitarbeiter.
  • Kindertagesbetreuung zu Mitarbeiterraten.

Über uns

Elly & Stoffl ist eine anerkannte multilinguale Bildungseinrichtung mit acht Häusern in München. Wir bieten hochqualifizierte Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von null bis sechs Jahren. Als erste Kindertagesstätte Deutschlands erhielten wir die Kneipp-Zertifizierung und das deutsche Kindergarten-Gütesiegel. Unser Ziel ist es, die Begegnung des Kindes mit der Welt von Beginn bestmöglich zu begleiten und zu unterstützen und ihnen ein sicheres und geborgenes Umfeld zu bieten. Wesentliche Grundsätze und Vereinbarungen zum Schutz der Kinder sind in unserem für alle Mitarbeiter verpflichtenden Schutzkonzept festgelegt.

English Learning Guide (m/f/d) Arbeitgeber: Elly & Stoffl

Elly & Stoffl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein multikulturelles und dynamisches Team in einem offenen und wertschätzenden Umfeld bietet. Mit modernen Arbeitsplätzen, 30 Urlaubstagen und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten wie der Elly & Stoffl Akademie fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die Kombination aus innovativem Bildungskonzept und attraktiven Anreizen macht die Arbeit hier besonders lohnenswert.

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Kontaktdaten:

Elly & Stoffl Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so English Learning Guide (m/f/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit den Leuten in der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die mit Bildung und Kinderbetreuung zu tun haben, und sprich mit anderen Fachleuten über ihre Erfahrungen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Flexibilität und Empathie in konkreten Beispielen zeigen kannst. Überlege dir, wie du deine eigenen Interessen in die Arbeit mit Kindern einbringen kannst – das macht dich einzigartig!

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse an unserer Einrichtung und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell zu gestalten und deine Motivation klar zu kommunizieren.

Tip Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern, aber lass dich nicht entmutigen. Halte Ausschau nach neuen Möglichkeiten und bleib aktiv im Austausch mit deinem Netzwerk.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um English Learning Guide (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Englischkenntnisse (Muttersprache)
Deutschkenntnisse (mindestens B1-Niveau)
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Empathie
Respektvoller Umgang
Kreativität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zeigen.

Sprich die Sprache der Stelle:Achte darauf, dass du die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung aufgreifst. Wenn wir sehen, dass du die Sprache unserer Werte sprichst, wird das deine Chancen erhöhen, bei uns zu landen!

Mach es kreativ!:Wir lieben kreative Ansätze! Überlege dir, wie du deine Bewerbung interessant gestalten kannst. Vielleicht ein persönliches Anschreiben, das deine Erfahrungen und Talente auf eine spannende Weise präsentiert? Lass deiner Kreativität freien Lauf!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elly & Stoffl vorbereitet

Sprich die Sprache der Kinder

Da du als English Learning Guide arbeitest, ist es wichtig, dass du die Sprache der Kinder verstehst und sprichst. Bereite dich darauf vor, wie du spielerisch Englisch vermitteln kannst und überlege dir kreative Aktivitäten, die das Lernen fördern.

Zeige deine Empathie

In der Arbeit mit Kindern und Eltern ist Empathie entscheidend. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du respektvoll und einfühlsam auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens teilst.

Bereite Fragen vor

Stelle sicher, dass du Fragen zur Einrichtung und deren Konzept hast. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Sei flexibel und kreativ

Die Stelle erfordert Flexibilität und Kreativität. Überlege dir, wie du deine eigenen Interessen und Talente in die Arbeit einbringen kannst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Neugier der Kinder fördern möchtest.